目标设定基于正确的()的基础上,设立更加具体明确的职业目标。A、自我定位B、目标实现C、目标修正D、以上都不是

题目

目标设定基于正确的()的基础上,设立更加具体明确的职业目标。

A、自我定位

B、目标实现

C、目标修正

D、以上都不是

相似考题

1.员工自我职业生涯管理的内容包括()A、自我剖析B、目标设定C、职业路径设计D、目标实现策略E、反馈与修正

2.目标成功学是研究()之间关系和规律,为人们设定和实现自我人生目标,提供明确思路和具体方法的学问。A.目标与成功B.目标与战略C.环境与战略D.环境与成功

3.下列不属于个人职业生涯规划的内容的有()。A.自我剖析B.目标设定C.目标实现策略D.目标实施

4.根据自己设定的长远的职业生涯目标,将大目标分解成一些子目标,按子目标的落实思想和策略制定具体的日程表,再分析实现的步骤、程序、检查办法等,通过实现小目标,最后实现长远目标的。上面这段话是对()的解释。A、职业生涯规划B、职业生涯管理C、职业设计D、职业发展目标

参考答案和解析
参考答案A
更多“目标设定基于正确的()的基础上,设立更加具体明确的职业目标。A、自我定位B、目标实现C、目标修正D ”相关问题

  • 第1题：

    大学毕业生职业生涯规划的流程正确的是()。

    A、自我评定与职业定位--确立目标--评估与反馈--实施策略

    B、确立目标--自我评定与职业定位--实施策略--评估与反馈

    C、自我评定与职业定位--评估与反馈--实施策略--确立目标

    D、自我评定与职业定位--确立目标--实施策略--评估与反馈


    参考答案：D

  • 第2题：

    关于个人职业生涯规划所涉及的内容阐述错误的是()。

    A自我剖析是指全面、深入、客观的分析和了解自己

    B目标设定是自我剖析与定位的基础上，设立民却的职业目标

    C目标实施策略是通过各种积极的具体行动与措施去争取职业目标的实现

    D反馈与修正是指在实现职业生涯目标的过程中，根据理论知识总结经验教训


    参考答案：D

  • 第3题：

    2、目标成功学是研究（)之间关系和规律，为人们设定和实现自我人生目标，提供明确思路和具体方法的学问。

    A．目标与成功

    B．目标与战略

    C．环境与战略

    D．环境与成功


    目标与成功

  • 第4题：

    员工个人职业计划的制订程序(按照顺序排列)应该是：

    A. 目标设定、自我定位、目标实现、反馈与修正

    B. 反馈与修正、目标设定、自我定位、目标实现

    C. 自我定位、目标设定、目标实现、反馈与修正

    D. 自我定位、目标实现、目标设定、反馈与修正


    正确答案：C

  • 第5题：

    职业生涯规划的内容不包括()。

    A、自我推介

    B、自我定位

    C、反馈与修正对自我的认知和最终的职业目标

    D、目标设定


    参考答案：A

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