制定健康教育的实施时间表具有重要的作用。该时间表的内容至少包括（）。A、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、培训计划B、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、特殊需求C、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊需求D、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、培训计划E、工作内容、工作地点、负责人、培训计划、特殊需求

题目

制定健康教育的实施时间表具有重要的作用。该时间表的内容至少包括（）。

  • A、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、培训计划
  • B、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、特殊需求
  • C、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊需求
  • D、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、培训计划
  • E、工作内容、工作地点、负责人、培训计划、特殊需求
相似考题

1.计划进度表的具体工作包含的五项内容是（ ）。A、工作内容、工作地点、负责人员、经费预算、人员培训B、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊要求C、工作计划、工作地点、负责人员、人员培训、特殊要求D、工作内容、人员培训、负责人员、经费预算、特殊要求E、工作内容、工作地点、负责人员、经费预算、特殊要求

2.员工培训计划的内容包括()。A:目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措 B:目标、内容、培训时间，培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措 C:对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措 D:目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

3.你是某物业管理公司人力资源部主管。负责人员培训工作，请说明年度培训计划的主要内容包括哪些?年度培训计划的主要内容包括：培训目标、对象、类型、课程、师资、内容、场地、时间、实践操作和培训经费等。

4.制定健康教育的实施时间表具有重要的作用。该时间表的内容至少包括A、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、培训计划B、工作内容、工作地点、负责人、经费预算、特殊需求C、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、特殊需求D、工作内容、工作地点、人员培训、经费预算、培训计划E、工作内容、工作地点、负责人、培训计划、特殊需求

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  • 第1题：

    应急预案演练准备工作中，制定演练计划的内容包括（ ）。

    A.分析演练需求
    B.确定演练范围
    C.设计评估标准与方法
    D.安排演练准备与实施的日程计划
    E.编制演练经费预算

    答案：A,B,D,E
    解析：
    教材P489
    本题考查的是应急预案演练准备工作之一制定演练计划。演练计划主要内容包括：①确定演练目的；②分析演练需求；③确定演练范围；④安排演练准备与实施的日程计划；⑤编制演练经费预算，明确演练经费筹措渠道。

  • 第2题：

    培训需求调查计划的内容主要包括( )。

    A:培训需求调查工作的行动计划
    B:确定培训目标和方式方法
    C:确定培训需求调查工作的目标
    D:确定培训需求调查的内容
    E:选择合适的培训需求调查方法

    答案：A,C,D,E
    解析：
    培训需求调查计划应包括：①培训需求调查工作的行动计划;②确定培训需求调查工作的目标;③选择合适的培训需求调查方法;④确定培训需求调查的内容。

  • 第3题：

    编制措施计划一般包括（　）方面的内容。

    A单位和工作场所

    B措施名称

    C措施内容与目的

    D经费预算及来源

    E措施计划评价


    A,B,C,D
    略

  • 第4题：

    健康促进计划实施的时间表的内容包括明确规定的（）、要求、实施（）、地点场所、负责人、经费预算、特殊要求等内容。


    正确答案:工作内容；起止时间

  • 第5题：

    客人抵店前的准备工作内容中不包括（）。

    • A、预报客情
    • B、预分排房
    • C、实施接待计划
    • D、客人经费预算

    正确答案:D

  • 第6题：

    制定社会医学研究计划时，主要考虑（）

    • A、组织工作，研究对象，资料收集，资料分析
    • B、组织工作，领导班子，人员培洲，经费来源和预算
    • C、组织工作，实施制度，人员培训，经费来源和预算
    • D、研究对象，研究变量，资料收集，资料整理与分析
    • E、组织工作，领导班子，人员培训，实施制度，经费来源和预算

    正确答案:D

  • 第7题：

    年度培训总体计划的内容要素包括（）。

    • A、保障措施
    • B、培训内容
    • C、培训目的、目标
    • D、培训经费预算
    • E、培训需求

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    属于工作票需要填写的内容是（）

    • A、工作内容
    • B、工作地点
    • C、安全措施
    • D、工作负责人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    客人抵店前的准备工作内容不包括（）。

    • A、预报客情
    • B、预分排房
    • C、实施接待计划
    • D、客人经费预算

    正确答案:C

  • 第10题：

    单选题
    培训需求控制工作的第一步是（）
    A

    培训需求分析

    B

    培训需求确认

    C

    培训需求信息收集

    D

    培训经费预算


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    编制措施计划一般包括的内容是（）。
    A

    单位和工作场地

    B

    措施名称、内容与目的

    C

    经费预算及来源

    D

    负责设计、施工的单位及负责人


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    培训总体计划的内容应包括：目的、（）、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。
    A

    目标

    B

    原则

    C

    培训需求

    D

    培训对象及培训内容

    E

    培训地点


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    某县开展控烟健康教育实施工作，列出实施工作内容，工作地点，具体负责人员，经费预算和特殊需求等，这些内容用于制定

    A.实施时间表
    B.实施计划
    C.计划方案
    D.工作安排
    E.实施评价

    答案：A
    解析：

  • 第14题：

    制定社会医学研究计划时，主要考虑

    A.研究对象，研究变量，资料收集，资料整理与分析
    B.组织工作，领导班子，人员培训，经费来源和预算
    C.组织工作，研究对象，资料收集，资料分析
    D.组织工作，领导班子，人员培训实施制度，经费来源和预算
    E.组织工作，实施制度，人员培训，经费来源和预算

    答案：A
    解析：

  • 第15题：

    制定社会医学研究计划时，主要考虑（）

    • A、组织工作，研究对象，资料收集，资料分析
    • B、组织工作，领导班子，人员培训，经费来源和预算
    • C、组织工作，实施制度，人员培训，经费来源和预算
    • D、研究对象，研究变量，资料收集，资料整理与分析
    • E、组织工作，领导班子，人员培训，实施制度，经费来源和预算

    正确答案:D

  • 第16题：

    编制措施计划一般包括的内容是（）。

    • A、单位和工作场地
    • B、措施名称、内容与目的
    • C、经费预算及来源
    • D、负责设计、施工的单位及负责人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    培训计划应明确培训工作的目标、内容、（）、步骤以及预算等。


    正确答案:方法

  • 第18题：

    培训总体计划的内容应包括：目的、（）、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。

    • A、目标
    • B、原则
    • C、培训需求
    • D、培训对象及培训内容
    • E、培训地点

    正确答案:B,D,E

  • 第19题：

    培训需求控制工作的第一步是（）

    • A、培训需求分析
    • B、培训需求确认
    • C、培训需求信息收集
    • D、培训经费预算

    正确答案:C

  • 第20题：

    某县开展控烟健康教育实施工作，列出实施工作内容，工作地点，具体负责人员，经费预算和特殊需求等，这些内容用于制定（）

    • A、实施时间表
    • B、实施计划
    • C、计划方案
    • D、工作安排
    • E、实施评价

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    某县开展控烟健康教育实施工作，列出实施工作内容，工作地点，具体负责人员，经费预算和特殊需求等，这些内容用于制定（）
    A

    实施时间表

    B

    实施计划

    C

    计划方案

    D

    工作安排

    E

    实施评价


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    健康促进计划实施的时间表的内容包括明确规定的（）、要求、实施（）、地点场所、负责人、经费预算、特殊要求等内容。

    正确答案： 工作内容,起止时间
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    年度培训总体计划的内容要素包括（）。
    A

    保障措施

    B

    培训内容

    C

    培训目的、目标

    D

    培训经费预算

    E

    培训需求


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    员工培训计划的内容包括（　　）。
    A

    目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措

    B

    目标、内容、培训时间，培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    C

    对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

    D

    目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措


    正确答案： D
    解析：
    在员工培训目标确定之后，就要制订具体的员工培训计划。员工培训计划应包括以下主要内容：①员工培训的目标；②员工培训的内容；③员工培训的对象；④员工培训者；⑤员工培训时间；⑥员工培训的地点、设施等后勤保障；⑦员工培训的方法及经费的预算与筹措。

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