单选题根据（）原则设计组织是建立组织结构的基本方法。A 权力分散与守恒B 责任不可下推C 劳动专门化与合作D 最佳跨度

题目
单选题
根据（）原则设计组织是建立组织结构的基本方法。
A

权力分散与守恒

B

责任不可下推

C

劳动专门化与合作

D

最佳跨度

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1.是管理伦理原则，它是加强管理组织凝聚力和有效完成组织目标的重要保证。A．权力分散与守恒原则B．责任不可下推原则C．统一指标原则D．职能分工原则

2.设计执行层坚持的原则不包括( )原则。A．劳动专门化与合作B．企业与权力结合C．最佳跨度D．责任不可下推

3.以下内容中，不属于组织设计基本原则的是( )。A．综合效益原则B．权力分散与守恒原则C．责任不可下推原则D．才职相称原则E．最佳跨度原则

4.根据管理组织的( )设计管理组织是建立管理组织的基本方法。A．权力层次性原则B．统一指挥原则C．职能分工原则D．最佳跨度原则

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    要坚持专业与权力结合原则、最佳跨度原则、权力分散与守恒原则、责任不可下推原则等。

    A．操作层

    B．执行层

    C．决策层

    D．组织层


    正确答案：B

  • 第2题：

    任何组织以外的信息命令只能作为影响或干扰，必须通过决策层接受并变换之后(有必要的话)才能传递至组织内部各层次、各部门，这反映了组织设计的( )原则。

    A．权力层次性原则

    B．权力分散与守恒原则

    C．责任不可下推原则

    D．统一指挥原则


    正确答案：D

  • 第3题：

    以下内容中，( )属于组织设计的基本原则。

    A．综合效益原则

    B．权力分散与守恒原则

    C．责任不可下推原则

    D．才职相称原则

    E．最佳跨度原则


    正确答案：BCE

  • 第4题：

    按照组织理论，管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的( )原则。

    A.职能分工
    B.组织优化
    C.适应性
    D.专业与权力结合

    答案：C
    解析：

  • 第5题：

    根据( )设计组织是建立组织结构的基本方法。

    A.组织优化原则
    B.最佳跨度原则
    C.责任不可下推原则
    D.权力分散与守恒原则

    答案：B
    解析：

  • 第6题：

    ( )是加强组织凝聚力和有效完成组织目标的重要保证。

    A.组织优化原则
    B.最佳跨度原则
    C.责任不可下推原则
    D.权力分散与守恒原则

    答案：C
    解析：

  • 第7题：

    （）原则是指在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低。

    • A、分工与合作
    • B、组织优化
    • C、职责与权力一致
    • D、最佳跨度

    正确答案:B

  • 第8题：

    设计操作层要坚持（）原则。

    • A、权力分散与守恒
    • B、责任不可下推
    • C、劳动专门化与合作
    • D、最佳跨度

    正确答案:C

  • 第9题：

    在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低，这体现了组织设计的（）。

    • A、最佳跨度原则
    • B、组织优化原则
    • C、职责与权力一致原则
    • D、分工与合作原则

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    （）原则是指在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低。
    A

    分工与合作

    B

    组织优化

    C

    职责与权力一致

    D

    最佳跨度


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）使组织能够保证行动统一和有效实现组织目标。
    A

    权力层次性原则

    B

    分工与合作原则

    C

    责任不可下推原则

    D

    统一指挥原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低，这体现了组织设计的（）。
    A

    最佳跨度原则

    B

    组织优化原则

    C

    职责与权力一致原则

    D

    分工与合作原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    设计操作层要坚持( )原则。

    A．权力分散与守恒

    B．责任不可下推

    C．劳动专门化与合作

    D．最佳跨度


    正确答案：C

  • 第14题：

    按照组织理论，管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的（ ）原则。


    正确答案：C

  • 第15题：

    下列属于组织设计的基本原则的是( )。

    A.创新性原则
    B.目标至上原则
    C.责任不可下推原则
    D.最佳跨度原则
    E.职责与权力一致原则

    答案：B,C,D,E
    解析：

  • 第16题：

    在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低，这体现了组织设计的( )。

    A.最佳跨度原则|
    B.组织优化原则
    C.职责与权力一致原则
    D.分工与合作原则

    答案：B
    解析：

  • 第17题：

    ( )原则是指在保证完成组织目标的前提下，在组织的结构层次和管理跨度.职责和权力.分工与合作等方面实现效率最高和组织运行费用最低。

    A.组织优化
    B.职能分工
    C.责任不可下推
    D.统一指挥

    答案：A
    解析：

  • 第18题：

    （）使组织能够保证行动统一和有效实现组织目标。

    • A、权力层次性原则
    • B、分工与合作原则
    • C、责任不可下推原则
    • D、统一指挥原则

    正确答案:D

  • 第19题：

    （）是指组织作为一个整体，必须以决策层为其最高决策中心。

    • A、权力层次性原则
    • B、统一指挥原则
    • C、责任不可下推原则
    • D、最佳跨度原则

    正确答案:B

  • 第20题：

    按照组织理论，管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的（）原则。

    • A、职能分工
    • B、组织优化
    • C、适应性
    • D、专业与权力结合

    正确答案:C

  • 第21题：

    根据（）原则设计组织是建立组织结构的基本方法。

    • A、权力分散与守恒
    • B、责任不可下推
    • C、劳动专门化与合作
    • D、最佳跨度

    正确答案:D

  • 第22题：

    单选题
    设计操作层要坚持（）原则。
    A

    权力分散与守恒

    B

    责任不可下推

    C

    劳动专门化与合作

    D

    最佳跨度


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    按照组织理论，管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的（）原则。
    A

    职能分工

    B

    组织优化

    C

    适应性

    D

    专业与权力结合


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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