态度端正程度
实际表现情况
实际取得成绩
实际履职情况
第1题:
原风险监管员张某曾因重大过失以及道德风险而被解聘,那么()。
第2题:
风险监管员是县级联社下派到信用社专门行使重要环节操作以及查库等职能的风险监管岗位,不能参加派驻社审贷小组,可旁听列席派驻社待审组会议。
第3题:
风险监管员的工作场所原则上应在基层信用社(),基层信用社要为其开展工作创造必要的条件。
第4题:
卫生监督稽查员每次聘任期限为三年,到期后可续聘。
第5题:
教师聘任的几种形式:招聘;();解聘;辞聘。
第6题:
人民调解员任期为(),可以连选连任或者续聘。
第7题:
风险监管员直接对()负责并报告工作,其按规定履行的职责与工作内容,信用社主任无权干涉。
第8题:
1年
2年
3年
5年
第9题:
监管员轮岗过程中应办好工作交接,确保业务安全平稳运转
不同监管点间的人员进行调换,监管点的监管员不得在同一时间内全部调走,要保证至少有一名或以上的监管员了解掌握监管现场情况
监管点不得同时接收来自同一个监管点的两名以上的监管员,保持合理流动
为了有效防控风险,确定责任归属,每次轮换时都要对库存进行盘点,并填写《工作交接记录表》
第10题:
第11题:
公开考试竞聘
联社直接聘任
基层社推荐
自我推荐
第12题:
县级联社
基层信用社
风险管理部
信贷业务部
第13题:
下列哪些情况下,风险监管员不能免除其责任()。
第14题:
风险监管员采取()方式,风险监管员产生后,要经过专门培训后,方可上岗工作。
第15题:
风险监管员因故不能到岗上班,应提前向风险管理部请假,由风险管理部派兼职风险监管员或信用社人员顶岗,并做好交接工作。
第16题:
监管员轮岗要求有()。
第17题:
聘任教师的形式有()。
第18题:
风险监管员聘任期为1年,到期根据其工作()决定续聘或者解聘。续聘的风险监管员要实行异地轮换,但不能两个社对调,且同一风险监管员三年内所轮换的信用社不重复。
第19题:
对
错
第20题:
因难以预测的不可抗拒因素,出现风险或造成损失
风险监管员严格按规定履行了工作职责,勤勉尽职
风险监管员无工作过失及主观故意,没有道德风险
由内部职工担保的风险贷款
第21题:
信贷员办公室
营业柜台内
单独房间
第22题:
态度端正程度
实际表现情况
实际取得成绩
实际履职情况
第23题:
对
错
第24题:
续聘
转聘
退聘
拒聘