问答题什么是管理岗位？
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问答题
什么是管理岗位？
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第1题：
什么是管理岗位？
正确答案:政策依据：2006年7月《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法〉的通知》规定：管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位。 -
第2题：
问答题什么是基层社会管理和公共服务岗位？正确答案： 所谓基层社会管理和公共服务岗位，包括大学生村官、支教、支农、支医、乡村扶贫，以及城市社区的法律援助、就业援助、社会保障协理、文化科技服务、养老服务、残疾人居家服务、廉租房配套服务等岗位。
2009年4月，人力资源社会保障部下发《关于公布第一批基层社会管理和公共服务岗位目录的通知》（人社部函〔2009〕135号，向社会公布第一批基层社会管理和公共服务岗位目录，以指导各地做好鼓励和引导高校毕业生到基层就业的工作。这批发布的岗位目录共分为基层人力资源和社会保障管理、基层农业服务、基层医疗卫生服务、基层文化科技服务、基层法律服务、基层民政、托老托幼、助残服务、基层市政管理、基层公共环境与设施管理维护以及其他等9大类领域，包括在街道（乡镇、社区（村等基层单位从事公共就业服务、社会保障、劳动关系协调、劳动监察、农业、扶贫开发、医疗、卫生、保健、防疫、文化、科技、体育、普法宣传、民事调解、托老、养老、托幼、助残、公共设施设备管理养护等相关事务管理服务工作的50种岗位。解析： 暂无解析 -
第3题：
问答题人事档案管理制度的内容是什么？（干部人事管理岗位）正确答案： （1）为使档案材料齐全完整，以防丢失，凡属于人事部门形成的材料，在一个月内归档。任何个人不得以任何理由积压滞留材料，防碍收档。（2）人事档案由人事主管部门管理。干部调离工作单位时，档案要随人及时移交转递。（3）每季度要核对一次档案顺序号，发现编错号或放错位置的要及时纠正，按照登记检查档案，发现缺少及时查找。（4）查（借）阅档案须经主管领导批准，办理有关手续后、方可查（借）阅。解析： 暂无解析 -
第4题：
问答题什么是公益性岗位？正确答案： 由政府开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。对符合条件在公益性岗位安置就业的就业困难人员，按规定给予社会保险补贴和岗位补贴。符合公益性岗位安置条件的就业困难高校毕业生，可按规定享受公益性岗位就业援助政策。解析： 暂无解析 -
第5题：
问答题哪个岗位人员是贷前条件落实管理的第一责任人？其职责是什么？正确答案： 各级行信贷项目有权审批人作为贷前条件落实管理的第一责任人，在信贷项目纸文本批复后，必须确认信贷批复中各项贷前条件全部落实，方可在CM2006系统中进行签批，确保信贷资金发放合法合规。解析： 暂无解析 -
第6题：
问答题什么是工勤岗位？正确答案： 2006年7月《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法〉的通知》规定：工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。解析： 暂无解析 -
第7题：
问答题国库会计岗位风险管理机制的概念是什么？正确答案： 国库会计岗位风险管理机制是以国库会计岗位为基本单位，对国库会计管理和业务处理各环节的风险点进行识别和排查，针对每个风险点制定防范与控制措施，明确每个岗位与人员的风险防控责任，实行日常监控和定期监督检查相结合的一系列风险管理的措施和过程。解析： 暂无解析 -
第8题：
问答题什么是合同监督管理？（合同监管岗位）正确答案： 合同监督管理是国家授权的工商行政管理机关和其他有关行政主管部门依法对合同行为监督管理的活动。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题什么是合同示范文本管理？（合同监管岗位）正确答案： 合同示范文本管理是指对合同示范文本的制订、发布、印刷、推广使用所实施的监督管理，是合同监督管理的组成部分，是工商行政管理部门的重要职责之一。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题运行岗位自主管理“四会”是什么？正确答案： 会正确操作、会保养、会诊断故障、会处理小故障。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题对公务员奖励坚持的原则是什么？（干部人事管理岗位）正确答案： 坚持公开、公平和公正的原则，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则，及时奖励与定期奖励相结合，按照规定的条件、种类、标准、权限和程序进行。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题重点用能单位应当设立能源管理岗位，应在什么人员中聘任能源管理负责人？正确答案： 在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任。解析： 暂无解析 -
第13题：
问答题村级人口计生管理员开展岗位练兵的内容是什么？正确答案： 知识竞赛、讲课观摩、技能比武、台帐资料展评、心得交流、演讲比赛。解析： 暂无解析 -
第14题：
问答题什么是其他基层社会管理和公共服务岗位？正确答案： 在街道社区、乡镇等基层开发或设立的相应的社会管理和公共服务岗位。部分由政府出资，或由相关组织和单位出资。所安排使用的人员按规定享受相关补贴。解析： 暂无解析 -
第15题：
问答题填写“干部职务变动登记表”姓名时应注意什么？（干部人事管理岗位）正确答案： 一般根据其档案记载中出现次数最多且日期相对靠后的姓名，如有姓名更改说明的应按其说明姓名填写。两字名中间无空格。解析： 暂无解析 -
第16题：
问答题什么是净增就业岗位？正确答案： 净增就业岗位是地方就业工作的考核指标之一，主要反映辖区内就业人数的净增长。净增就业岗位反映在统计数字上，是实际从业人数的净增。解析： 暂无解析 -
第17题：
问答题什么是护士岗位管理？正确答案： 护士岗位管理是对所需岗位的类别和结构进行设置并且按照岗位和聘用合同进行人员管理的过程。护士岗位管理是实现由身份管理向岗位管理转变的必经过程，也是规范和深化医院收入分配制度改革推行绩效考核的前提和重要基础对于调动护理人员的积极性和创造性促进护理学科健康发展具有重要意义。解析： 暂无解析 -
第18题：
问答题为什么说岗位分析是人力资源管理的基石？正确答案： 岗位分析由岗位说明和岗位规范两大部分组成，岗位分析是许多人力资源管理实践的基础准备，为人力资源规划提供相关信息；为招聘和甄选提供依据；为人力资源开发提供指导；辅助制定绩效考核指标；为薪酬设计提供参考标准。解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题国库会计岗位风险管理机制中的“自控、互控、监控”指的是什么？正确答案： “自控”是指：国库会计岗位人员根据岗位风险管理责任制，落实风险防控措施，实行自我监控。
“互控”是指：在国库会计业务管理与处理过程中，相关国库会计岗位人员之间相互监督、相互制约，实行相互控制，共同防范资金风险。
“监控”是指：国库主任、国库部门负责人、国库会计主管根据各自的国库风险管理责任，对国库会计业务管理与操作实施监督，实行国库会计工作全过程监督控制。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题对公务员的处分，应当遵循的原则是什么？（干部人事管理岗位）正确答案： 事实清楚、证据确凿；定性准确、处理恰当；程序合法；手续完备。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题什么是股权出资？（注册登记岗位）正确答案： 股权出资是指投资人以其持有的在中国境内设立的有限公司或者股份公司的股权作为出资，投资于境内其他有限公司或者股份公司的行为。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题《工商行政管理机关行政处罚案件听证规则》所称的听证，是指什么？（法制员岗位）正确答案： 指工商行政管理机关在作出行政处罚决定之前，依法听取听证参加人的陈述、申辩和质证的程序。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题岗位管理的具体体现形式是什么？正确答案： 岗位管理一般以岗位责任制的形式体现出来。岗位责任制的关键是定岗、定责、定指标。
⑴定岗。是指根据企业或门市、柜组（楼层）经营管理的需要进行合理的岗位设置和人员配备。
⑵定责。在岗位管理中，为便于劳动组织而建立各种相应的岗位制度和行为规范。
⑶定指标。对各岗位以及员工个人制订销售额、利润额等各项经营指标，作为岗位绩效考核的依据。解析： 暂无解析