根据劳动合同追究责任
一律扣减薪酬
一律予以留用察看以上纪律处分
一律开除
第1题:
依照《保险机构案件责任追究指导意见》(保监发[2010]12号),对导致案件发生的直接责任人,在核清违法违规事实后,属公司员工的,按规定程序和标准,追究其责任,构成犯罪的,一律开除;属非公司员工的,如营销员等,依照相关的法律、法规和_____追究其责任。()
A.司法解释
B.监管规定
C.公司制度
D.代理合同
第2题:
按照《保险机构案件责任追究指导意见》,下列哪些情况将从重追究主要负责人及相关人员责任()
第3题:
以下关于适用《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》的描述,不正确的是:()。
第4题:
《江苏省农村信用社案件责任追究办法》规定,对因故意、过失或不尽职导致发生重大、恶性案件的直接责任人,在核清违法违规事实后,按规定程序,一律()。
第5题:
保险机构发生案件的,相关责任人退休不到()年的,仍应当追究其案件责任。
第6题:
下列公司目前适用的责任追究制度的是:()。
第7题:
对销售误导行为的直接责任人,属于公司员工的,按规定程序和标准追究其责任;属于非员工的营销员,按照合同约定追究其责任。
第8题:
《个人贷款尽职免责实施细则》规定:对不得免责情形,按规定对有关责任人进行处罚;对部分免责情形,视情节给予责任人从轻、减轻处罚;对违法违规行为情节严重、构成犯罪的,移送司法机关。
第9题:
以下哪些情形会给予有关案件责任人员从重处理?()
第10题:
《江阴农商银行案件问责工作管理暂行办法》规定,根据责任认定情况,有下列情形之一的,对有关案件责任人员从重处理()。
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
《保险机构案件责任追究指导意见》中,对导致案件发生的直接责任人,在核清违法违规事实后,属公司员工的,按规定程序和标准,追究其责任,构成犯罪的,一律开除。
第14题:
《保险机构案件责任追究指导意见》中,直接责任人的责任追究标准可以低于对同一案件的间接责任人的责任追究标准。
第15题:
在尽职调查责任认定中,对不得免责情形,对责任人按规定进行处罚;对部分免责情形,应视情节给予责任人从轻、减轻处罚;对违法违规行为情节严重、构成犯罪的,由单位加重处罚。
第16题:
对销售误导行为的直接责任人,属于公司员工的,按规定程序和标准追究其责任;属于非员工的营销员,可以不予追究责任。
第17题:
《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》里,将间接责任人分为()。
第18题:
对导致案件发生的直接责任人,在核清违法违规事实后,属公司员工的,按规定程序和标准,追究其责任,构成犯罪的,();属非保险公司员工的,如营销员等,依照相关的法律、法规和代理合同追究其责任。
第19题:
以下符合《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》规定的有()。
第20题:
《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》规定,对因故意、过失或不尽职导致发生重大案件的直接责任人员,在核清违法违规事实后,按规定程序,一律()。
第21题:
按照《农村中小金融机构案件责任追究指导意见》规定,对因故意、过失或不尽职导致发生重大案件的直接责任人员,在核清违法违规事实后,按规定程序,一律解除劳动合同;涉嫌违法犯罪的,无论金额大小,()。
第22题:
对违法违规事实或发现的重要案件线索不及时报告、制止、处理,从而引发案件或导致案件情节进一步加重的
包庇违法违规人员的
指使、授意、教唆或胁迫他人违法违规操作,发生案件
一年内发生同质同类案件的
第23题:
发生重大、恶性案件,或一年内发生同质同类案件的
监督管理严重失职,致使内部控制严重失效,从而引发案件的
指使、授意、教唆或胁迫他人违法违规操作,发生案件的
对违法违规事实或发现的重要案件线索不及时报告、制止、处理,从而引发案件或导致案件情节进一步加重的
案发后,瞒报或故意漏报、迟报、错报案件信息的
第24题:
一律降级
一律撤职
一律留用察看
一律开除