索赔
处分
免职
解除劳动关系
第1题:
《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》是根据什么文件的有关规定制定的?()
第2题:
《中国银行股份有限公司员工守则》作为规范中国银行员工行为的基本文件,()。
第3题:
中国银行员工不得违反银行有关定价制度的规定,以不正当竞争手段拉拢客户。
第4题:
根据《中国银行股份有限公司员工守则》规定,员工在工作时间不得()。
第5题:
中国银行员工违反《中国银行员工守则》的规定,给银行造成损失的,无论该员工是否仍在银行工作,银行都将保留()的权利。
第6题:
《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》
《双十禁》
《员工守则》
《中国银监会行政处罚办法》
第7题:
监察稽核部门
内控合规部门
人力资源部门
风险管理部门
第8题:
拒绝执行,同时应及时越级报告
向上级提出修改或撤销该指示,上级仍坚持原指示的,员工应当执行
予以执行,同时应及时越级报告
立即向监管部门报告
第9题:
人大
政协
其他公司、企业等营利性组织
行业协会
第10题:
第11题:
仅适用于境内机构的全体员工
仅适用于境外机构的全体员工
适用于境内外机构的全体员工
适用于境内及港、澳地区机构的全体员工
第12题:
同本行境内机构存在劳动关系的员工(含内退员工)
同本行境内机构存在劳动关系的员工(不含内退员工)
同本行境内外机构存在劳动关系的员工(含内退员工)
同本行境内外机构存在劳动关系的员工(不含内退员工)
第13题:
员工违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的(),给武汉农村商业银行造成损失的,应当承担赔偿责任
第14题:
如果员工违反《员工守则》的规定,给银行造成损失的,银行将保留什么权力?
第15题:
按照《中国银行股份有限公司员工守则》规定,员工不能清楚判断出自己的行为是否违反本守则时,可以向本机构()咨询。
第16题:
中国银行股份有限公司员工守则中的总则是对中国银行员工的总体要求,以()为基本内容。
第17题:
根据《中国银行股份有限公司员工守则》规定,除受银行委派外,员工不得在()中兼职。
第18题:
索赔
处分
免职
解除劳动关系
第19题:
总体要求
基本标准
基本文件
具体要求
第20题:
拨打和接听私人电话
长时间或过于频繁拨打和接听私人电话
拨打私人电话
利用银行电话接听私人电话
第21题:
可视情况追究
应免除
仍应追究
可视情况免于
第22题:
对
错
第23题:
对于中国银行员工申请员工卡(主卡),提供身份证明和工作证明文件,可以直接核发卡
员工申请非员工卡视同一般社会进件处理
员工卡发生逾期时,由各分行银行卡业务部门负责还款提示或催收工作
对员工离职的,员工卡可不进行销户
第24题:
爱行敬业
勤勉俭朴
客户至上
诚实守信
依法合规