多选题按照农发行违规问责办法（试行）的规定，一些哪些方式属于问责（）A通报批评B调整工作岗位C免职D降职E解除聘用合同

题目
多选题
按照农发行违规问责办法（试行）的规定，一些哪些方式属于问责（）
A

通报批评

B

调整工作岗位

C

免职

D

降职

E

解除聘用合同

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1.《公职人员政务处分暂行规定》规定，对公职人员不履行或者不正确履行职责负有管理责任的领导人员，监察机关可以依据或者参照《中国共产党问责条例》《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》等规定，按照管理权限对其作出( )等问责决定，或者向有权作出问责决定的机关提出降职、免职等问责建议。A.通报批评B.诫勉C.停职检查D.责令辞职

2.《江西省贯彻〈中国共产党问责条例〉实施办法》规定,党的领导干部受到问责处理,下列说法正确的是()A.受到诫勉问责的，六个月内不得提拔或者重用B.受到调整职务问责的，一年内不得提拔C.受到责令辞职、免职问责的，两年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，两年内不得提拔D.受到降职问责的，两年内不得提拔

3.下列属于行政问责方式的是( )A.通报批评B.降职C.诫勉谈话D.免职

4.根据《中国共产党问责条例》规定，对党的干部进行组织调整或者组织处理问责，具体措施包含(ABC)。A、停职检查B、调整职务C、责令辞职、降职、免职等D、开除

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  • 第1题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，1年内，受第2次通报批评的给予()处理。

    A.调整工作岗位

    B.停职(离岗学习)

    C.免职

    D.限期调离


    正确答案：B

  • 第2题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，第三次(含)以上达到满分后所发生的轻微违规行为，给予有关责任人()问责处理。

    A.调整工作岗位

    B.通报批评

    C.离岗学习

    D.免职


    正确答案：A

  • 第3题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，当年违规积分分值第1次、第2次分别达到满分后所发生的轻微违规行为，按照员工违纪积分管理办法进行()处理。

    A.调离岗位

    B.离岗学习

    C.通报批评

    D.调整工作岗位


    正确答案：C

  • 第4题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，对事实清楚，不需要进行问责调查的，问责归口管理部门经集体研究，可以直接作出问责决定。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第5题：

    《公安消防部队领导干部问责暂行办法》对干部实行问责有（）等方式？

    • A、责令书面检查、赔礼道歉
    • B、通报批评、诫勉谈话
    • C、推迟晋职晋衔、停职检查、免职、降职降衔、撤职处分
    • D、开除军籍

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    其他问责方式包括（）等。

    • A、通报批评
    • B、责令辞职、
    • C、解除劳动合同
    • D、开除

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    多选题
    《公安消防部队领导干部问责暂行办法》对干部实行问责有（）等方式？
    A

    责令书面检查、赔礼道歉

    B

    通报批评、诫勉谈话

    C

    推迟晋职晋衔、停职检查、免职、降职降衔、撤职处分

    D

    开除军籍


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    按照中国农业发展银行违规问责办法（试行）的有关要求，当年违规积分分值第1次、第2次分别达到满分后所发生的轻微违规行为，按照员工违纪积分管理办法进行（）处理。
    A

    调离岗位

    B

    离岗学习

    C

    通报批评

    D

    调整工作岗位


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    《问责暂行规定》规定的对党政领导干部实行问责的方式有哪些？（）
    A

    责令公开道歉

    B

    停职检查

    C

    引咎辞职

    D

    责令辞职

    E

    免职


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    按照《中国农业发展银行违规问责办法（试行）》的有关要求，（）年内，受第（）次调整工作岗位的，给予免职（解聘）处理。

    正确答案： 3,2
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    按照中国农业发展银行违规问责办法（试行）的有关要求，违规行为情节轻微的，按照农发行违规积分管理办法，给予（）。
    A

    违规问责

    B

    违规积分

    C

    通报批评

    D

    离岗学习


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    按照《中国农业发展银行违规问责办法（试行）》的有关要求，在作出问责决定时，应根据（）、（）、当事人对（）的认识态度等，决定给予相应的问责。

    正确答案： 违规性质,危害大小,违规事实
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，违规行为情节轻微的，按照农发行违规积分管理办法，给予 ()。

    A.违规问责

    B.违规积分

    C.通报批评

    D.离岗学习


    正确答案：B

  • 第14题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，对决定问责的，问责归口管理部门填制《中国农业发展银行违规问责审批表》(附件)，按人事管理权限送达被问责人所属行()部门。

    A.分管部门

    B.人力资源部门

    C.纪检监察部门

    D.问责归口管理部门


    正确答案：B

  • 第15题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，被问责人应就问责事实作出()。

    A.情况说明

    B.申诉

    C.书面检查

    D.答辩


    正确答案：C

  • 第16题：

    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，复议或复审期间，须停止问责决定的执行。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第17题：

    下列属于行政问责方式的是（）

    • A、通报批评
    • B、降职
    • C、诫勉谈话
    • D、免职

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    判断题
    按照《中国农业发展银行违规问责办法（试行）》的有关要求，对事实清楚，不需要进行问责调查的，问责归口管理部门经集体研究，可以直接作出问责决定。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    多选题
    下列选项中，属于《问责暂行规定》中规定的问责方式有（）
    A

    党纪政纪处分

    B

    引咎辞职

    C

    停职检查

    D

    免职


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    其他问责方式包括（）等。
    A

    通报批评

    B

    责令辞职、

    C

    解除劳动合同

    D

    开除


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    按照《中国农业发展银行违规问责办法（试行）》的有关要求，3年内，受第3次通报批评或调整工作岗位的，给予（）或（）处理。

    正确答案： 降职,解除聘用合同
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    下列属于行政问责方式的是（）
    A

    通报批评

    B

    降职

    C

    诫勉谈话

    D

    免职


    正确答案： A,C
    解析： 【考点】行政问责的方式
    国家规定行政问责的方式有多样，ABCD项均位列其中。

  • 第23题：

    问答题
    《中国农业发展银行违规问责办法（试行）》中规定的违规问责的坚持的原则是什么？

    正确答案： 坚持尽职免责、失职问责的原则，坚持教育与惩戒相结合、责任追究与改进工作相结合的原则，确保各项规章制度落实。
    解析： 暂无解析

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