单选题在人员素质测评的量表中，不仅将事物依属性进行分类，而且还按照一定的标准，将事物分成若干等级，并按一定次序排列，这类量表称为（）。A 命名量表B 顺序量表C 等距量表D 等比量表

题目
单选题
在人员素质测评的量表中，不仅将事物依属性进行分类，而且还按照一定的标准，将事物分成若干等级，并按一定次序排列，这类量表称为（）。
A

命名量表

B

顺序量表

C

等距量表

D

等比量表

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1.称名数据是指既无相等单位,也无绝对零的数据,是按事物某种属性的多少或大小,按次序将某个事物加以排列后获得的数据资料。()此题为判断题(对，错)。

2.烹饪原料的分类就是按照一定的标准,将烹饪原料分门别类,排列成等级序列。( )此题为判断题(对，错)。

3.( )要求应答者根据某个标准或某种特性为问题中的事物排列顺序。A.李克特量表B.项目评比量表C.等级量表D.配对比较量表

4.将人员素质测评分为定性测评与定量测评以及模糊综合测评在内的中性测评是按照()标准进行划分的。A:按照测评目B:按照测评技术与手段C:按照测评标准D:按照测评范围

更多“在人员素质测评的量表中，不仅将事物依属性进行分类，而且还按照一定的标准，将事物分成若干等级，并按一定次序排列，这类量表称”相关问题

  • 第1题：

    量表就是根据一定的法则，将某种事物或现象所具有的属性或特征用数字或符号表示出来的过程。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第2题：

    根据某一特点，将事物属性分成等级，用数字表示，这种测量叫（）

    A类别量表

    B顺序量表

    C等距量表

    D等比量表


    A
    略

  • 第3题：

    在人员素质测评的量表中，不仅将事物依属性进行分类，而且还按照一定的标准，将事物分成若干等级，并按一定次序排列，这类量表称为（）。

    • A、命名量表
    • B、顺序量表
    • C、等距量表
    • D、等比量表

    正确答案:B

  • 第4题：

    商品分类指为了达到一定的目的。按照一定的标志，科学地、系统地将商品分成若干不同类别的过程。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    量表就是根据一定的法则，将某种事物或现象所具有的属性或特征用数字或符号表示出来的过程。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    将标准等级分成两个极端，中间划分为若干等级的标准量表是因素评定法中的哪种模式？（）

    • A、问卷式标准量表
    • B、参照式标准量表
    • C、刻度式标准量表
    • D、对应式标准量表

    正确答案:D

  • 第7题：

    统计分组是根据事物的内在特征和研究要求，将总体按照一定的标准划分为若干部分的一种方法。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    单选题
    在人员素质测评的量表中，只按一定规则规定了事物的类别或名称，最为简单、粗糙的一类量表称为（）。
    A

    命名量表

    B

    顺序量表

    C

    等距量表

    D

    等比量表


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    量表就是根据一定的法则，将某种事物或现象所具有的属性或特征用数字或符号表示出来的过程。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    （）是指将许多研究对象同时展示给受测者，并要求他们根据某个标准对这些对象排序或分成等级的量表。
    A

    连续评分比较量表

    B

    等级顺序量表

    C

    语意差别量表

    D

    李克特量表


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    统计分组是根据事物的内在特征和研究要求，将总体按照一定的标准划分为若干部分的一种方法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    将标准等级分成两个极端，中间划分为若干等级的标准量表是因素评定法中的哪种模式？（）
    A

    问卷式标准量表

    B

    参照式标准量表

    C

    刻度式标准量表

    D

    对应式标准量表


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下属于等距量表的特点的是（）

    A没有绝对零点

    B对事物属性分成等级

    C能进行加减乘除运算

    D反映事物的类别的差，不具有等距性


    A
    略

  • 第14题：

    没有相等单位，又没有绝对零，只是要求评定人在若干个备择项目中按照一定标准排出等级次序的量表类型是（）。
    顺序量表
    略

  • 第15题：

    在人员素质测评的量表中，只按一定规则规定了事物的类别或名称，最为简单、粗糙的一类量表称为（）。

    • A、命名量表
    • B、顺序量表
    • C、等距量表
    • D、等比量表

    正确答案:C

  • 第16题：

    （）是指将许多研究对象同时展示给受测者，并要求他们根据某个标准对这些对象排序或分成等级的量表。

    • A、连续评分比较量表
    • B、等级顺序量表
    • C、语意差别量表
    • D、李克特量表

    正确答案:B

  • 第17题：

    商品分类是指为了满足生产、流通和消费的需要，按照一定的（），科学地、系统地将商品分成若干不同类别的过程。

    • A、分类标志
    • B、分类标准
    • C、分类原则
    • D、分类方法

    正确答案:A

  • 第18题：

    信息分类的可延续性要求是指（）。

    • A、分类体系的建立应满足事物不断发展和不断变化的需要
    • B、信息分类上与有关标准的协调一致
    • C、将选定的事物或概念的属性或特征按一定排列顺利予以系统化，并形成一个合理量的分类体系
    • D、分类编码要从系统工程的角度出发，将局部问题放在系统整体中来处理，达到系统最优化

    正确答案:A

  • 第19题：

    填空题
    没有相等单位，又没有绝对零，只是要求评定人在若干个备择项目中按照一定标准排出等级次序的量表类型是（）。

    正确答案： 顺序量表
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    在人员素质测评的量表中，不仅将事物依属性进行分类，而且还按照一定的标准，将事物分成若干等级，并按一定次序排列，这类量表称为（）。
    A

    命名量表

    B

    顺序量表

    C

    等距量表

    D

    等比量表


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    根据某一特点，将事物属性分成等级，用数字表示，这种测量叫（）
    A

    类别量表

    B

    顺序量表

    C

    等距量表

    D

    等比量表


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    以下属于等距量表的特点的是（）
    A

    没有绝对零点

    B

    对事物属性分成等级

    C

    能进行加减乘除运算

    D

    反映事物的类别的差，不具有等距性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    商品分类是指为了满足生产、流通和消费的需要，按照一定的（），科学地、系统地将商品分成若干不同类别的过程。
    A

    分类标志

    B

    分类标准

    C

    分类原则

    D

    分类方法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    依照一定的分类标准和顺序，将企业在一定日期的全部资产、负债和所有者权益项目进行适当分类、汇总、排列后编制而成的是（）。
    A

    利润表

    B

    所有者权益变动表

    C

    资产负债表

    D

    现金流量表


    正确答案： B
    解析： 资产负债表是反映企业在某一特定日期的财务状况的财务报表。它是根据“资产=负债+所有者权益”这一会计等式，依照一定的分类标准和顺序，将企业在一定日期的全部资产、负债和所有者权益项目进行适当分类、汇总、排列后编制而成的。

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