单选题职工教育经费按信用社工资薪金总额的（）计提，用于职工教育和职业培训方面的开支。A 1%B 1.5%C 2%D 2.5%

第1题：

职工教育经费按信用社工资薪金总额的（）计提，用于职工教育和职业培训方面的开支。

• A、1%
• B、1.5%
• C、2%
• D、2.5%

第2题：

大华公司2×13年按工资总额（假设等于工资薪金总额）的2.5%计提了职工教育经费86000元，2×13年实际发生了90000元。则在2×13年允许税前扣除的职工教育经费为86000元，超过的4000元，准予在以后纳税年度结转扣除。

第3题：

企业所得税规定：职工工会经费、职工福利费和职工教育经费支出分别按计税工资薪金总额的（）、（）和（）可以从收人中计算扣除。

第4题：

下列各项中符合企业所得税税前扣除标准的有（）。

• A、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除
• B、企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除
• C、企业拨缴的职工教育经费，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除
• D、企业发生的职工福利费、工会经费、职工教育经费都可以据实扣除

第5题：

农合机构按照不超过职工工资总额（）提取职工教育经费，用于职工教育培训方面的开支。

• A、0.5%
• B、1.5%
• C、2.5%
• D、3.5%

第6题：

职工教育经费在职工工资总额的（）以内据实列支，用于职工教育培训方面的开支。

• A、1.5%
• B、2%
• C、2.5%
• D、3%

第7题：

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

华联公司共有职工人数60人，假设2×13年的工资总额1440000元。公司按工资总额的2%和2.5%提取了工会经费和职工教育经费。假设按照《小企业会计准则》确定的工资总额等于按企业所得税法确定的工资薪金总额，则华联公司的下列处理中，说法正确的有（）。

• A、公司按工资总额的2.5% 提取的36000元职工教育经费列入成本开支
• B、公司按工资总额的2.5% 提取的36000元职工教育经费准予在企业所得税税前扣除
• C、公司按工资总额的2% 计提的工会经费28800元准予在企业所得税税前扣除
• D、公司按工资总额的2% 向工会拨缴工会经费28800元，凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在税前扣除

第14题：

根据企业所得税法的规定，下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中，错误的是（）。

• A、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除
• B、企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除
• C、企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除
• D、软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，一律按照工资薪金总额2.5%的比例扣除

第15题：

按照新的《河北省农村信用社财务管理办法》规定，职工教育经费（），用于职工教育和职业培训。

• A、按职工工资总额2%比例据实列支
• B、按职工工资总额2.5%比例提取
• C、按职工工资总额2%比例提取
• D、按职工工资总额1.5%比例提取

第16题：

工会经费按信用社工资薪金总额的（）计提，用于工会开支。

• A、1%
• B、1.5%
• C、2%
• D、2.5%

第17题：

发生的职工教育经费支出，不超过（）的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。

• A、职工薪酬总额的2%
• B、工资薪金总额2%
• C、职工薪酬总额的2.5%
• D、工资薪金总额2.5%

第18题：

证券营业部职工教育经费按职工工资总额的2.5%计提，用于职工教育和职业培训，包括培训费、资料费、书本费等，其中（）由公司总部统筹安排使用，（）由各证券营业部使用。

• A、50%；50%
• B、60%；40%
• C、40%；40%

第19题：

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：