单选题A项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈述最好地说明了项目经理的相对权力?()A 项目经理很可能不会受到项目相关方的责难B 在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理C 在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理D 在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

题目
单选题
A项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈述最好地说明了项目经理的相对权力?()
A

项目经理很可能不会受到项目相关方的责难

B

在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理

C

在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

D

在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理


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  • 第1题:

    某项目为矩阵型组织结构,项目经理向一位高级副总裁汇报,后者对项目提供实际的支持。这种情况下,项目经理的权利表现为()

    A.项目经理可以不用考虑项目干系人提出的附加要求

    B.在此矩阵型的项目中,权利的平衡倾向于项目经理

    C.在此矩阵型的项目中,权力的平衡倾向于职能经理

    D.项目经理可以不必考虑职能经理提出的任何意见


    参考答案:B

  • 第2题:

    在矩阵型组织结构中,若项目经理向一位能给项目提供支持的高级副总裁汇报工作,则(10)最好地描述了该项目经理的权力。

    A.在弱矩阵型组织中,权力向利益相关者倾斜

    B.在强矩阵型组织中,权力向项目经理倾斜

    C.在平衡矩阵型组织中.权力向项目经理倾斜

    D.在平衡矩阵型组织中,权力向职能经理倾斜


    正确答案:B
    解析:在强矩阵型组织结构中,项目经理向一位能给项目提供支持的高级副总裁汇报工作。

  • 第3题:

    在()中,项目经理的权力最小。

    A.强矩阵型组织
    B.平衡矩阵组织
    C.弱矩阵型组织
    D.项目型组织

    答案:C
    解析:
    实施项目的组织结构对能否获得项目所需要的资源和以何种条件获取资源起着制约作用。组织结构可以比喻成一条连续的频谱,其一端为职能型,另一端为项目型,中间是许多矩阵型。

  • 第4题:

    在( )组织模式下,权力分配更倾向于项目经理,项目经理可对项目实施有效的控制,职能部门对项目的影响减弱。

    A.项目型
    B.职能型
    C.强矩阵型
    D.弱矩阵型

    答案:C
    解析:

  • 第5题:

    项目A按矩阵组织形式进行管理,该项目经理向高级副总裁汇报工作,后者为项目提供直接的支持。在这种情况下,以下哪一种描述最好的说明了项目经理的相对权力()

    • A、项目经理很可能不会被项目干系人质疑
    • B、在强矩阵型结构中,权力向职能经理倾斜
    • C、在弱矩阵型结构中,权力向项目经理倾斜
    • D、在强矩阵型结构中,权力向项目经理倾斜

    正确答案:D

  • 第6题:

    项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级副总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈诉最好的说明了项目经理的相对权力()

    • A、项目经理很可能不会受到项目干系人的责难
    • B、在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理
    • C、在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理
    • D、在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

    正确答案:D

  • 第7题:

    在强矩阵与弱矩阵结构中,权力均势可以通过改变()转移到项目经理或职能经理。

    • A、项目经理及参与项目的职能经理的报告级别
    • B、高层管理者对项目经理与职能经理的支持
    • C、项目所涉及人员在空间上的距离
    • D、上述所有选项

    正确答案:D

  • 第8题:

    A项目正按照矩阵组织的模式进行,该项目经理向高级副总裁汇报工作,后者为项目提供直接的支持。在这种情况下,以下哪一种描述最好的说明了项目经理的相对权利:()

    • A、项目经理很可能不会被项目的关系人质疑
    • B、在强矩阵的项目中,权力向职能经理倾斜
    • C、在权力结构较紧凑的项目中,权力向项目经理倾斜
    • D、在此项目中,权力向项目经理倾斜

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    项目A应用矩阵的组织形式进行管理。项目经理向副总经理汇报,副总经理为项目提供看得见的支持。在这种情况下,()能最好地描述项目经理的相对权力。
    A

    项目经理可能不会受到来自项目干系人的挑战

    B

    在这一强矩阵(Tight Matrix)中,权力的平衡转移到职能直线经理

    C

    在这一严密矩阵中,权力的平衡转移到了项目经理

    D

    在这一强矩阵中,权力的平衡转移到了项目经理


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    A项目正按照矩阵组织的模式进行,该项目经理向高级副总裁汇报工作,后者为项目提供直接的支持。在这种情况下,以下哪一种描述最好的说明了项目经理的相对权利:()
    A

    项目经理很可能不会被项目的关系人质疑

    B

    在强矩阵的项目中,权力向职能经理倾斜

    C

    在权力结构较紧凑的项目中,权力向项目经理倾斜

    D

    在此项目中,权力向项目经理倾斜


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    下列哪个组织结构中,项目经理有最高的权力()
    A

    职能型

    B

    平衡矩阵

    C

    矩阵组织

    D

    项目型组织


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级副总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈诉最好的说明了项目经理的相对权力()
    A

    项目经理很可能不会受到项目干系人的责难

    B

    在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理

    C

    在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

    D

    在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ● 在(18)中,项目经理的权力最小。

    (18)

    A. 强矩阵型组织

    B. 平衡矩阵组织

    C. 弱矩阵型组织

    D. 项目型组织


    正确答案:C


  • 第14题:

    在(18)中,项目经理的权力最小。

    A.强矩阵型组织

    B.平衡矩阵组织

    C.弱矩阵型组织

    D.项目型组织


    正确答案:C
    解析:实施项目的组织结构对能否获得项目所需资源和以何种条件获取资源起着制约作用。组织结构可以比喻成一条连续的频谱,其一端为职能型,另一端为项目型,中间是形形色色的矩阵型。与项目有关的组织结构类型的主要特征见图1.4。
     
      由图1.4可知,在矩阵型组织和项目型组织中,若矩阵型组织中的项目经理的权利最小。

  • 第15题:

    在以下类型的组织结构中,项目经理权力相对较大的是( )组织.

    A.职能型
    B.弱矩阵型
    C.强矩阵型
    D.项目型

    答案:D
    解析:
    组织结构可分为职能型、矩阵型、项目型和复合型。其中,项目型组织是项目经理权力最大的组织。

  • 第16题:

    在矩阵型组织中,项目经理向一位能给项目提供支持的高级副总裁汇报工作。怎样描述项目经理的这个权力?


    正确答案: 在这个强矩阵中,权力向项目经理倾斜

  • 第17题:

    在强矩阵和弱矩阵结构中,通过改变以下哪项可把权力移交到项目经理或职能经理:()

    • A、项目经理和参与的职能经理的汇报级别
    • B、高层管理给项目经理和职能经理提供支持
    • C、项目涉及者之间的物理距离
    • D、以上各项

    正确答案:B

  • 第18题:

    下列哪个组织结构中,项目经理有最高的权力()

    • A、职能型
    • B、平衡矩阵
    • C、矩阵组织
    • D、项目型组织

    正确答案:D

  • 第19题:

    A项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈述最好地说明了项目经理的相对权力?()

    • A、项目经理很可能不会受到项目相关方的责难
    • B、在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理
    • C、在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理
    • D、在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

    正确答案:D

  • 第20题:

    问答题
    在矩阵型组织中,项目经理向一位能给项目提供支持的高级副总裁汇报工作。怎样描述项目经理的这个权力?

    正确答案: 在这个强矩阵中,权力向项目经理倾斜
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    在强矩阵和弱矩阵结构中,通过改变以下哪项可把权力移交到项目经理或职能经理:()
    A

    项目经理和参与的职能经理的汇报级别

    B

    高层管理给项目经理和职能经理提供支持

    C

    项目涉及者之间的物理距离

    D

    以上各项


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    A项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈述最好地说明了项目经理的相对权力?()
    A

    项目经理很可能不会受到项目相关方的责难

    B

    在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理

    C

    在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

    D

    在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    A项目通过一个组织矩阵进行管理。项目经理向一位高级副总裁汇报工作,后者对项目提供实际的帮助。在这种情况下,以下哪个陈述最好地说明了项目经理的相对权力?()
    A

    项目经理很可能不会受到项目干系人的责难

    B

    在这个强矩阵中,权力的平衡倾向于职能经理

    C

    在这个紧密矩阵中,权力平衡倾向于项目经理

    D

    在这个强矩阵中,权力平衡倾向于项目经理


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    项目A按矩阵组织形式进行管理,该项目经理向高级副总裁汇报工作,后者为项目提供直接的支持。在这种情况下,以下哪一种描述最好的说明了项目经理的相对权力()
    A

    项目经理很可能不会被项目干系人质疑

    B

    在强矩阵型结构中,权力向职能经理倾斜

    C

    在弱矩阵型结构中,权力向项目经理倾斜

    D

    在强矩阵型结构中,权力向项目经理倾斜


    正确答案: A
    解析: 暂无解析