单选题划分人员结构时,下列各项中不属于与人员数量密切相关的划分方法下,按工作性质划分的大系统的是()。A 生产B 销售C 技术D 学历

题目
单选题
划分人员结构时,下列各项中不属于与人员数量密切相关的划分方法下,按工作性质划分的大系统的是()。
A

生产

B

销售

C

技术

D

学历


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参考答案和解析
正确答案: C
解析: 本题考查人力资源的结构规划。人员结构有两种划分办法:一种是与人员数量密切相关的,按照工作性质划分,大体可以分为生产、销售、技术、财务和其他等大的系统(工业企业),规划目的主要是通过与行业标杆对比或者企业自身发展的考虑,在各大系统人员比例上进一步合理化;另一种是与人员技能密切相关的,按照年龄、学历、工龄等进行分析,以了解员工从以上几个方面的分布比例。
更多“划分人员结构时,下列各项中不属于与人员数量密切相关的划分方法下,按工作性质划分的大系统的是()。”相关问题
  • 第1题:

    下列销售区域的分类方法不正确的是()

    • A、地理划分
    • B、产品划分
    • C、销售人员划分
    • D、顾客划分

    正确答案:C

  • 第2题:

    按照不同对象和标志,部门结构的横向设计方法中,()多用于大的集团公司和跨国公司。

    • A、按人数划分法
    • B、按时序划分法
    • C、按产品划分法
    • D、按地区划分法

    正确答案:D

  • 第3题:

    ()是划分目标市场的常见方法。

    • A、按经济地位划分
    • B、按地理环境划分
    • C、按人群素质划分
    • D、按购买数量划分

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    饭店组织的部门划分方法有()

    • A、按区域划分部门
    • B、按事业结构划分
    • C、按职能划分部门
    • D、按产品划分部门
    • E、按服务划分部门

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题:

    根据专业原则,以工作或任务的性质为基础来划分部门的方法是()。

    • A、按职能划分部门
    • B、按地区划分部门
    • C、按产品划分部门
    • D、按人员划分部门

    正确答案:A

  • 第6题:

    在下列各种划分部门的形式中,()最有利于培育具有全部管理能力的主管人员。

    • A、按人数划分部门
    • B、按职能划分部门
    • C、按地区划分部门
    • D、按时间划分部门

    正确答案:C

  • 第7题:

    划分人员结构时,下列各项中不属于与人员数量密切相关的划分方法下,按工作性质划分的大系统的是()。

    • A、生产
    • B、销售
    • C、技术
    • D、学历

    正确答案:D

  • 第8题:

    单选题
    根据专业原则,以工作或任务的性质为基础来划分部门的方法是()。
    A

    按职能划分部门

    B

    按地区划分部门

    C

    按产品划分部门

    D

    按人员划分部门


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    ()是划分目标市场的常见方法。
    A

    按经济地位划分

    B

    按地理环境划分

    C

    按人群素质划分

    D

    按购买数量划分


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    系统划分方法可以采用的分类有()。
    A

    按职能划分

    B

    按时间划分

    C

    按逻辑划分

    D

    按人员划分

    E

    按过程划分


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    把管理信息系统划分成生产、计划、财务、供销、劳资等子系统,是()。
    A

    按物理结构进行划分

    B

    按职能进行划分

    C

    按整体结构进行划分

    D

    按层次进行划分


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    目前最常见的系统划分方法是()
    A

    按逻辑划分

    B

    按职能划分

    C

    按数据划分

    D

    按过程划分


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    系统划分方法可以采用的分类有()。

    • A、按职能划分
    • B、按时间划分
    • C、按逻辑划分
    • D、按人员划分
    • E、按过程划分

    正确答案:A,B,C,E

  • 第14题:

    下列不属于市场类型的划分方法的是()。

    • A、以商品流通时序划分
    • B、以商品流通地域划分
    • C、以商品流通数量划分
    • D、以商品属性划分

    正确答案:C

  • 第15题:

    下列中不属于分区分类管理方法的划分种类是()。

    • A、按商品种类和性质分区分类
    • B、按商品危险性质划分
    • C、按商品体积大小划分
    • D、按商品发往地区划分

    正确答案:C

  • 第16题:

    把管理信息系统划分成生产、计划、财务、供销、劳资等子系统,是()。

    • A、按物理结构进行划分
    • B、按职能进行划分
    • C、按整体结构进行划分
    • D、按层次进行划分

    正确答案:B

  • 第17题:

    按照不同对象和标志,部门结构的横向设计方法中,()是最原始、最简单的划分方法。

    • A、按人数划分法
    • B、按时序划分法
    • C、按产品划分法
    • D、按地区划分法

    正确答案:A

  • 第18题:

    机关管理程序的划分标准有()

    • A、按工作性质划分
    • B、按事务出现机率划分
    • C、按机关大小划分
    • D、按管理作用划分
    • E、按管理制度划分

    正确答案:A,B,D

  • 第19题:

    饭店的部门划分有以下几种方法,()是一种运用广泛而且也是最基本的方法

    • A、按职能划分部门
    • B、按区域划分部门
    • C、按产品划分部门
    • D、按事业结构划分部门

    正确答案:A

  • 第20题:

    单选题
    按照不同对象和标志,部门结构的横向设计方法中,()是最原始、最简单的划分方法。
    A

    按人数划分法

    B

    按时序划分法

    C

    按产品划分法

    D

    按地区划分法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    划分人员结构时,下列各项中不属于与人员数量密切相关的划分方法下,按工作性质划分的大系统的是()。
    A

    生产

    B

    销售

    C

    技术

    D

    学历


    正确答案: D
    解析: 本题考查人力资源的结构规划。人员结构有两种划分办法:一种是与人员数量密切相关的,按照工作性质划分,大体可以分为生产、销售、技术、财务和其他等大的系统(工业企业),规划目的主要是通过与行业标杆对比或者企业自身发展的考虑,在各大系统人员比例上进一步合理化;另一种是与人员技能密切相关的,按照年龄、学历、工龄等进行分析,以了解员工从以上几个方面的分布比例。

  • 第22题:

    单选题
    按照不同对象和标志,部门结构的横向设计方法中,()多用于大的集团公司和跨国公司。
    A

    按人数划分法

    B

    按时序划分法

    C

    按产品划分法

    D

    按地区划分法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    下列中不属于分区分类管理方法的划分种类是()。
    A

    按商品种类和性质分区分类

    B

    按商品危险性质划分

    C

    按商品体积大小划分

    D

    按商品发往地区划分


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    机关管理程序的划分标准有()
    A

    按工作性质划分

    B

    按事务出现机率划分

    C

    按机关大小划分

    D

    按管理作用划分

    E

    按管理制度划分


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析