对未来事项的可实现程度
接受委托审核预测财务资料
出具审核报告
发挥专业优势参与或搭理企业管理当局编制预测财务资料的咨询业务
第1题:
注册会计师负责审计甲公司20×8年度财务报表。在考虑利用内部审计工作时,注册会计师遇到下列事项,主代为做出正确的专业判断。
在确定是否可以利用内部审计工作时,注册会计师通常需要考虑的因素有( )。
A.内部审计的组织地位及客观性
B.内部审计人员的薪酬
C.内部审计人员的职业谨慎
D.内部审计人员的专业胜任能力
第2题:
内部审计人员应通过后续教育和职业实践等途径,了解、学习和掌握相关法律法规、专业知识、技术方法和审计实务的发展变化,保证和提升专业胜任能力。保险机构应保证内部审计人员平均每年不低于( )小时的后续教育时间。
A.20
B.30
C.40
D.60
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
社会审计人员的职业道德包括()
第8题:
以下属于在评价内部审计人员的客观性时,注册会计师需要考虑的因素的是()
第9题:
对未来事项的可实现程度
接受委托审核预测财务资料
出具审核报告
发挥专业优势参与或搭理企业管理当局编制预测财务资料的咨询业务
第10题:
工作考核
后续培训
责任追究
职业规划
第11题:
内部审计的组织地位及客观性
内部审计人员的薪酬
内部审计人员的职业谨慎
内部审计人员的专业胜任能力
第12题:
内部审计的组织地位及其对客观性的影响
内部审计的职责范围
内部审计人员的专业胜任能力
内部审计人员应有的职业关注
第13题:
内部审计部门应建立内部审计人员( )制度,鼓励内部审计人员取得注册会计师、注册内部审计师、注册信息系统审计师等执业资格,以保证内部审计人员的专业胜任能力。
A.工作考核
B.后续培训
C.责任追究
D.职业规划
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
社会审计人员的职业道德除了基本原则要求以外,还应包括()。
第19题:
在考虑社会审计人员专业胜任能力和技术规范时,审计人员不能够做出保证的是()
第20题:
内部审计人员是否直接接触治理层
内部审计人员是否具备专业胜任能力
内部审计人员和注册会计师之间是否能够进行有效沟通
内部审计人员的工作是否经过适当的监督
第21题:
如果某项业务需要借助外部专家的能力,社会审计组织也可以承接该业务。
如果某项业务该社会审计组织不能胜任,则应当拒绝该业务
社会审计组织承接新业务时必须考虑独立性
社会审计组织承接新业务时不必考虑独立性
审计人员在执行业务时,应当保持合理的职业谨慎。
第22题:
内部审计的组织地位及客观性
内部审计人员的薪酬
内部审计人员的职业谨慎
内部审计人员的专业胜任能力
第23题:
内部审计的组织地位及其对客观性的影响
内部审计的职责范围
内部审计人员的专业胜任能力
内部审计人员应有的职业关注
第24题:
专业胜任能力和技术规范
对管理者的责任
对委托单位的责任
可靠性的要求
对同业的责任