授课计划
小分段
备课计划
大分段
第1题:
()是将课程内容分为一次衔接的三段:知识传授--能力训练—考核。
第2题:
课程内容的编排唔一定之规,主要有以下做法:按工作程序安排;();按知识传授与能力训练、考核内容要求安排;按不同层次的需要层层扩展;相对独立,能分能合。
第3题:
军事训练计划分为综合计划和专项计划,专项计划包括()以及其他专项训练活动的组织实施计划。
第4题:
导游讲解的时候,将一处大的景点分为前后衔接的若干部分来讲解的方法,称为()
第5题:
授课准备是业务训练准备的重点工作,应根据业务训练进度适时进行。下列()不属于其主要内容。
第6题:
教学大纲
教学计划
备课
授课计划
第7题:
演习
集训
考核
规划
第8题:
工作程序
知识系统
不同层次的需要层层扩展
内容多少
时间长短
第9题:
授课计划
小分段
备课计划
大分段
第10题:
多年训练计划、年度训练计划、课训练计划
多年训练计划、年度训练计划、阶段训练计划、周训练计划、课训练计划
多年训练计划、年度训练计划、周训练计划
多年训练计划,年度训练计划、周训练计划、半周训练计划、课训练计划
第11题:
二段
三段
四段
五段
第12题:
按重点难点顺序安排
按由浅入深的难易程度安排
按知识系统安排
按知识结构安排
第13题:
()是将课程内容分为依次衔接的三段;知识传授---能力训练---考核。
第14题:
()是员工教学计划的核心。
第15题:
教学准备阶段的主要任务是()。
第16题:
成本计划一般由()计划和()计划组成。
第17题:
制订业务训练计划
按分工进行备课
组织示教作业
培训骨干人员
第18题:
准备
备课
授课
考试
活动
讨论
第19题:
L
S
P
第20题:
定性成本,定量成本
一总成本,分段成本
直接成本,间接成本
分时成本,分段成本
第21题:
对
错
第22题:
突出重点法
分段讲解法
悬念法
描绘法
第23题:
授课计划
小分段
备课计划
大分段
第24题:
按工作程序安排
相对独立,能分能合
按知识系统安排
按知识传授与能力训练、考核内容安排
按不同层次的需要层层扩展