使用
流动
交流
保障
评估
第1题:
第2题:
人才发展机制的五大环节包括()
第3题:
《关于进一步加强高技能人才的意见》中强调,要从培养、选拔、评价、激励等环节入手,完善()体系。
第4题:
《关于进一步加强高技能人才工作的意见》(中办发【2006】15号)指出,以()为导向,建立和完善高技能人才考核评价、竞赛选拔和技术交流机制。
第5题:
深圳市高技能人才创新培养计划中,()的标准侧重于人才培养的规模和等级、()的标准侧重于重点职业(工种)技师培养、()的标准侧重于技术攻关与技能传承,注重公益产出和成果转化情况。
第6题:
关于《关于促进人才优先发展全力打造“龙聚坪山”人才高地的实施意见》中健全人才保障服务体系,下列说法错误的是()。
第7题:
企业培养(评价)高技能人才的方式是什么?
第8题:
建立健全社会工作专业人才评价制度
做好社会工作专业人才薪酬保障工作
建立社会工作专业人才表彰奖励制度
做好社会工作专业人才就业保障工作
做好社会工作专业人才教育培训工作
第9题:
培养开发
评价发现
公平选拔
激励保障
第10题:
人才培养开发机制
人才评价发现机制
人才选拔任用机制
人才流动配置机制
人才激励保障机制
第11题:
能力
业绩
思想道德
能力和业绩
第12题:
完善培养体系
大胆选拔人才
完善制度
开放式培养
第13题:
内蒙古落实百名高技能人才培养计划,建成国家级和自治区级高技能人才培训基地多少个?技能大师工作室多少个?全年新增高技能人才多少人?
第14题:
培养创新型科技人才应把握的()环节。
第15题:
2006年4月,中央办公厅、国务院办公厅下发的《关于进一步加强高技能人才工作的意见》(中办【2006】15号)文件中强调,加强高技能人才工作,(),要建立高技能人才校企合作人才培养制度。
第16题:
《关于进一步加强高技能人才工作的意见》中强调,要从培养、选拔、评价、激励、()等环节入手,完善高技能人才工作体系。
第17题:
《深圳市中长期人才发展规划体制》“以岗位绩效考核为基础,建立健全业绩评价指标体系,进一步完善事业单位人员考核评价办法”是以下哪种创新机制的要求()。
第18题:
根据中办、国办《关于提高技术工人待遇的意见》,要大力强化创新技能导向激励的机制。下列属于强化创新技能导向激励机制的措施有()。
第19题:
创新人才工作机制必须从以下几个方面入手:()。
第20题:
建立健全社会工作专业人才评价制度
做好社会工作专业人才薪酬保障工作
建立社会工作专业人才表彰奖励制度
做好社会工作专业人才就业保障工作
做好社会工作专业人才教育培训工作
第21题:
以人才培养为基础
以人才使用为根本
以人才评价激励为重点
以人才流动为动力
以政策制度建设为保障
第22题:
在队伍建设方面,紧扣“高端引领、服务基层”原则,提出以构建国家高级专家培养选拔体系为核心,加强高层次创新型专业技术人才队伍建设
在制度建设方面,围绕人才培养、吸引、使用、评价、配置、激励等多个环节,提出以推动博士后事业发展为抓手,大力加强青年专业技术人才培养
以优化国家事业单位为保障,逐步构建层次分明、上下衔接、结构合理、梯次递进的国家级专家培养选拔制度体系
在服务体系建设方面,按照加强人才公共服务体系要求,提出以建设专家服务基地和继续教育基地为载体,加强专业技术人才公共服务体系建设
第23题:
高技能人才工作
人才流动
人才交流
人才保障