单选题劳务分包队伍考核评分实行百分制，其中考核结果不合格的队伍得分是（）。A 85分以下B 80分以下C 75分以下D 70分以下

题目
单选题
劳务分包队伍考核评分实行百分制，其中考核结果不合格的队伍得分是（）。
A

85分以下

B

80分以下

C

75分以下

D

70分以下

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1.在项目经理部层面上,对劳务分包队伍的考核评价内容不包括( )。A.分包队伍的整体素质B.工程质量C.与劳务工人签订劳动合同D.施工业绩

2.关于劳务队伍综合评价表。评价实行百分制，考评结果85分应为（ ）。A.优秀 B.良好 C.合格 D.不合格

3.以下关于考核评价结果说法错误的是（ ） A.平安工地建设考核评价按照百分制计算得分B.计算得分精确到小数点后2位C.考核评价结果分为合格、不合格两类D.考核评价分数60分及以上的为合格E.施工单位考核评价结果即为施工合同段考核评价结果,监理单位考核评价结果即为监理合同段考核评价结果

4.对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（ ）等级别。A.优秀 B.良好 C.合格 D.一般 E.不合格

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  • 第1题：

    对劳务分包队伍进行综合评价一般实行百分制，考评结果（）以上为优秀。

    • A、95分（含95分）
    • B、95分（不含95分）
    • C、90分（含90分）
    • D、90分（不含90分）

    正确答案:A

  • 第2题：

    对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。

    • A、优秀
    • B、良好
    • C、合格
    • D、一般
    • E、不合格

    正确答案:A,B,C,E

  • 第3题：

    劳务分包队伍考核评分实行百分制，，其中考核结果优秀的队伍得分是（）。

    • A、98分以上
    • B、95分以上
    • C、93分以上
    • D、90分以上

    正确答案:B

  • 第4题：

    劳务分包企业的施工作业队应属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业（）的队伍。

    • A、考核评价合格
    • B、公认
    • C、评价优秀
    • D、考核优秀

    正确答案:A

  • 第5题：

    劳务分包队伍综合评价的标准中，评价实行百分制，考评结果90分（含90分）以上为优秀，60～90分为合格；60分以下（含60分）为不合格。（）


    正确答案:错误

  • 第6题：

    若分包队伍违反国家工资支付规定拖欠克扣劳务工工资的应记入分包考核档案，并剔除使用。（）


    正确答案:错误

  • 第7题：

    某建筑公司当年新引进一支安装劳务队伍，施工作业结束后，项目部对该劳务队伍综合考评得分82分。经分公司审核汇总、公司劳务部门现场检查，确认考评结果。该安装劳务队伍的考评为（）

    • A、合格
    • B、基本合格
    • C、不合格
    • D、基本不合格

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    劳务分包队伍考核评分实行百分制，，其中考核结果优秀的队伍得分是（）。
    A

    98分以上

    B

    95分以上

    C

    93分以上

    D

    90分以上


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。
    A

    优秀

    B

    良好

    C

    合格

    D

    一般

    E

    不合格


    正确答案： B,A
    解析： 通常把劳务分包队伍的等级划分为优秀、良好、合格、不合格。

  • 第10题：

    多选题
    凡在公司范围承接劳务分包工程施工的劳务作业队伍，经一次考评不合格将（）
    A

    按照不合格队伍予以公布

    B

    签订终止协议

    C

    限期整改

    D

    不得在公司范围内承揽新工程

    E

    要求作业队长参加考核培训


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    劳务分包队伍实行百分制，考评结果（）为合格。
    A

    85~94分

    B

    80~90分

    C

    85~90分

    D

    90~95分


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（）
    A

    应聘上岗

    B

    竞争上岗

    C

    持证上岗

    D

    考核上岗


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳务分包队伍实行百分制，考评结果（）以上为优秀。

    • A、95分
    • B、90分
    • C、95分（包括95分）
    • D、90分（包括90分）

    正确答案:C

  • 第14题：

    劳务分包队伍实行百分制，考评结果（）为合格。

    • A、85~94分
    • B、80~90分
    • C、85~90分
    • D、90~95分

    正确答案:A

  • 第15题：

    某建筑公司当年新引进一支安装劳务队伍，施工作业结束后，项目部对该劳务队伍综合考评得分82分。经分公司审核汇总、公司劳务部门现场检查，确认考评结果。公司劳务主管部门将按照（）予以公布。

    • A、合格队伍
    • B、基本合格队伍
    • C、不合格队伍
    • D、基本不合格队伍

    正确答案:C

  • 第16题：

    劳务分包队伍考核评分实行百分制，其中考核结果不合格的队伍得分是（）。

    • A、85分以下
    • B、80分以下
    • C、75分以下
    • D、70分以下

    正确答案:A

  • 第17题：

    劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（）

    • A、应聘上岗
    • B、竞争上岗
    • C、持证上岗
    • D、考核上岗

    正确答案:C

  • 第18题：

    劳务分包队伍综合评价实行百分制，考评结果（）为不合格。

    • A、80分以下
    • B、85分以下
    • C、90分以下
    • D、95分以下

    正确答案:B

  • 第19题：

    凡在公司范围承接劳务分包工程施工的劳务作业队伍，经一次考评不合格将（）

    • A、按照不合格队伍予以公布
    • B、签订终止协议
    • C、限期整改
    • D、不得在公司范围内承揽新工程
    • E、要求作业队长参加考核培训

    正确答案:C,E

  • 第20题：

    单选题
    劳务分包队伍实行百分制，考评结果（）以上为优秀。
    A

    95分

    B

    90分

    C

    95分（包括95分）

    D

    90分（包括90分）


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    劳务分包队伍综合评价的标准中，评价实行百分制，考评结果90分（含90分）以上为优秀，60～90分为合格；60分以下（含60分）为不合格。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    某建筑公司当年新引进一支安装劳务队伍，施工作业结束后，项目部对该劳务队伍综合考评得分82分。经分公司审核汇总、公司劳务部门现场检查，确认考评结果。该安装劳务队伍的考评为（）
    A

    合格

    B

    基本合格

    C

    不合格

    D

    基本不合格


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价实行百分制，考评结果（）为不合格。
    A

    80分以下

    B

    85分以下

    C

    90分以下

    D

    95分以下


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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