问答题职业健康体检和一般健康体检有何区别？

第1题：

第2题：

职业健康体检每年几次？

正确答案:职业健康体检每年1次。

第3题：

健康信仰模式和健康促进模式有何区别？

正确答案:两模式都是从健康行为的角度解释人的健康。康信念模式针对特定疾病，解释人们采取特定疾病的预防行为，而健康促进模式针对人的健康水平，解释疾病预防行为以外的促进人健康水平的健康行为。健康信念模式认为，人们之所以能采取特定的行为来预防特定的疾病，主要是因为人们受到疾病的威胁，包括疾病的严重性和个体对该疾病的易感性。健康促进模式认为，人们采取促进健康的行为主要受人们对健康的认识和感知，包括健康的重要性、健康控制、自我效能、健康定义、健康状态、健康促进行为的效果和障碍等。因此，它们分别从不同的角度解释人的健康行为，相互补充，全面地解释了人的健康行为对健康影响。

第4题：

职业健康监测和员工体检属于基准风险评估。

正确答案:错误

第5题：

为了解职工的健康状况，预防职业危害，须对职工进行（）体检和（）体检。

正确答案:就业前；定期

第6题：

职业性健康监护工作中，下列描述中正确的有：（）

• A、职业健康监护主要包括：职业健康检查和健康监护档案管理
• B、职业健康检查包括：上岗前、在岗期间、离岗时、离岗后医学随访以及应急检查
• C、职业健康检查个体最终结论由各检查项目检查医师做出
• D、职业健康检查由省级卫生行政部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构承担
• E、体检机构应当自体检工作结束之日起30日内，将体检结果书面告知用人单位，有特殊情况须要延长的应当说明理由并告知用人单位

正确答案:A,B,D,E

第7题：

职业健康体检分为（）。

• A、上岗前体检
• B、在岗定期体检
• C、离（转）岗体检
• D、应急事故体检
• E、一般健康体检

正确答案:A,B,C,D

第8题：

职业性健康体检与普通的健康体检不同，必须由经批准的有职业性体检资质的体检机构进行。（）

正确答案:正确

第9题：

《职业健康监护管理制度》规定，离岗职业健康体检项目与在岗职业健康体检项目一致

正确答案:正确

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

职业健康体检和一般健康体检有何区别？

正确答案: 法律法规规定职业健康体检是企业责任，一般健康体检是企业福利待遇性质体检。职业健康体检的体检对象、体检医疗机构、体检项目、体检结果与一般健康体检都是不同的，必须严格按照法律法规要求进行。

第14题：

健康体检机构违反职业健康检查规定的行为主要有以下哪几种（）。

• A、超出批准范围从事职业健康检查
• B、不按健康检查规范规定的项目开展健康检查工作，随意增加或减少必检项目
• C、不按规定建立和保存健康体检档案
• D、未将体检结果告知劳动者本人
• E、未报告职业病和疑似职业病

正确答案:A,B,C,D,E

第15题：

职业健康监护包括（）。

• A、开展职业健康体检
• B、职业病诊疗
• C、建立职业健康监护档案
• D、职业健康检查结果

正确答案:A,B,C

第16题：

职业健康监护基本范围的内容包括定期体检、建立健康监护档案和就业前体检。

正确答案:正确

第17题：

对于涉及职业病接触岗位的特殊工种职业健康体检须做到（）。

• A、岗前体检
• B、在岗体检
• C、离职体检

正确答案:A,B,C

第18题：

依据职业病防治法，用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。

• A、职业健康检查
• B、职业健康监护
• C、体检
• D、职业健康体检

正确答案:B

第19题：

2009年8月5日，卫生部印发的《健康体检管理暂行规定》，明确合格的健康体检机构具备的条件，外出体检应该具备的条件及健康体检不包括的体检类型等。《健康体检管理暂行规定》中指出健康体检不包括（）。①职业健康检查②从业人员健康检查③入学、入伍、结婚登记等国家规定的专项体检④某些专项疾病的筛查和普查

• A、①②③
• B、①③④
• C、①②④
• D、①②③④

正确答案:D

第20题：

职业健康体检包括：入职体检、转岗体检和（）体检。

• A、离职
• B、退休
• C、转正
• D、每年

正确答案:A

第21题：

职业健康管理单元包括职业危害因素监测、职业健康体检、职业健康监护等要素

正确答案:正确

第22题：

第23题：