判断题人际技能对于高层管理者比较重要，对于中低层管理者不太重要。( )A 对B 错

题目
判断题
人际技能对于高层管理者比较重要，对于中低层管理者不太重要。( )
A

对

B

错

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1.对于高层管理者来说尤为重要的管理者技能是()。A.概念技能B.人际技能C.技术技能D.组织技能

2.对于高层管理者而言,概念技能是最重要的技能。()此题为判断题(对，错)。

3.对于高层管理者最重要的技能是()。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.管理技能

4.( )技能对于高层管理者是最重要的。A.技术B.财务C.人际D.概念

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  • 第1题：

    从管理者技能角度分析,无论对于高层管理者、中层管理者还是基层管理者,同等重要的技能是()。

    A.概念技能

    B.技术技能

    C.人际技能

    D.以上都不是


    正确答案：C

  • 第2题：

    对于基层管理者,最重要的是概念技能。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第3题：

    相对于基层管理者和中层管理者来说，高层管理者需要掌握更多的()

    A、人际技能

    B、领导技能

    C、技术技能

    D、概念技能


    参考答案：D

  • 第4题：

    对于高层管理者最重要的技能是

    A.专业技能
    B.人际技能
    C.概念技能
    D.创造技能

    答案：C
    解析：

  • 第5题：

    对于高层管理者来说，掌握良好的（）是最为重要的。

    • A、技术技能
    • B、管理技能
    • C、人际技能
    • D、概念技能

    正确答案:D

  • 第6题：

    管理者需要具备一些基本技能，对于高层管理者来说下列技能最重要的是（）。

    • A、技术技能
    • B、人际技能
    • C、概念技能
    • D、三者同等重要

    正确答案:C

  • 第7题：

    技术技能对于（）最为重要。

    • A、中层管理者
    • B、执行者
    • C、基层管理者
    • D、高层管理者

    正确答案:C

  • 第8题：

    对于高层管理者而言，最重要的管理技能是（）。

    • A、人际技能
    • B、概念技能
    • C、技术技能
    • D、沟通技能

    正确答案:B

  • 第9题：

    对于高层管理者来说，其拥有的最重要技能应是技术技能。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    判断题
    人际技能对于高层管理者比较重要，对于中低层管理者不太重要。( )
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    下列关于管理者技能的表述正确的是（）
    A

    技术技能对于基层管理者最重要

    B

    人际技能对于高层管理者最重要

    C

    概念性技能对于高层管理者最重要

    D

    概念性技能对于中层管理者最不重要


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    对于高层管理者来说，其拥有的最重要技能应是技术技能。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    人际关系技能只对于中层管理管理者重要,基层管理者和中层管理者不需要人际技能。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第14题：

    有关管理者的技能说法中不正确的是()。

    A中上层管理者的技术技能要求相对低

    B人际技能对于各个层次的管理者都是必备的

    C该概念技能对高层管理者来说并不重要

    D管理技能的相对重要性随管理者在组织中的层次不同而有所不同


    参考答案C

  • 第15题：

    对于高层管理者来说，（ ）是最重要的。

    A. 创新技能

    B. 技术技能

    C. 人际技能

    D. 概念技能


    正确答案：D
    技术技能对基层管理者特别重要，概念技能对高层管理者非常重要，而人际技能是所有管理者必须掌握的基本技能。

  • 第16题：

    概念技能对于各种层次管理的重要性不同，对于基层管理者最重要，对于中层管理者较重要，对于高层管理者较不重要。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    对于高层管理者来说，（）更为重要。

    • A、创新技能
    • B、技术技能
    • C、概念技能
    • D、业务技能

    正确答案:C

  • 第18题：

    对于中层管理者来说，较为重要的技能是（）。

    • A、概念技能
    • B、人际技能
    • C、技术技能
    • D、业务技能

    正确答案:B

  • 第19题：

    下列关于管理者技能的表述正确的是（）

    • A、技术技能对于基层管理者最重要
    • B、人际技能对于高层管理者最重要
    • C、概念性技能对于高层管理者最重要
    • D、概念性技能对于中层管理者最不重要

    正确答案:A,C

  • 第20题：

    相对于中层管理者而言，高层管理者需要掌握更多的人际技能。


    正确答案:错误

  • 第21题：

    对于基层管理者来说，最重要的技能是（）。

    • A、概念技能
    • B、人际技能
    • C、决策技能
    • D、技术技能

    正确答案:D

  • 第22题：

    单选题
    （　　）技能对于高层管理者是最重要的。
    A

    技术

    B

    人际

    C

    财务

    D

    概念


    正确答案： D
    解析：
    概念技能（conceptual skills）是管理者用来对抽象、复杂的情况进行思考和概念化的技能。高层管理者（top managers）负责为整个组织作出决策、制定计划和目标，从而影响整个组织。因此概念技能对于高层管理者最为重要。

  • 第23题：

    单选题
    对于高层管理者来说，掌握良好的（）是最为重要的。
    A

    技术技能

    B

    管理技能

    C

    人际技能

    D

    概念技能


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    技术技能对于基层管理者最重要，而当管理者的组织层次更高时人际技能将变得更为重要。（　　）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析：
    对于各个层次的管理者来说，技术技能对于基层管理者最重要，随着管理者的组织层次升高，人际技能将比技术技能变得更为重要。

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