问答题简述现代企业委托—代理制的特征。
题目
问答题
简述现代企业委托—代理制的特征。
相似考题
参考答案和解析
正确答案：
企业所有权和经营权的分离以及所有者目的和经营者目的的不同,产生了现代公司中普遍的问题——委托代理问题。企业的所有者是委托人,企业的经理是代理人。经理可能追求他们自己的目标,甚至不惜以所有者获得较低利润为代价。
委托—代理问题的出现关键在于所有者不可能监督到经理们所做的一切,因为一方面,经理掌握的信息要比所有者多;另一方面。所有者监督的代价可能会很高。尽管经理们偏离所有者目标的能力会受到很多的限制。如,董事会在特殊情况下对经理的撤换;经理市场的迅速发展增加了对可以使利润最大化经理的需求等等。但是,股东控制经理行为的手段仍是有限的。
解决委托—代理问题的市场行为就是设计一种激励机制,改变对经理们的刺激。使经理们的行为符合所有者的利益。例如,通过奖金支付制度或利润分享制度的建立,可能会诱使代理人追求所有者设定的强标一实现利润最大化。
企业所有权和经营权的分离以及所有者目的和经营者目的的不同,产生了现代公司中普遍的问题——委托代理问题。企业的所有者是委托人,企业的经理是代理人。经理可能追求他们自己的目标,甚至不惜以所有者获得较低利润为代价。
委托—代理问题的出现关键在于所有者不可能监督到经理们所做的一切,因为一方面,经理掌握的信息要比所有者多;另一方面。所有者监督的代价可能会很高。尽管经理们偏离所有者目标的能力会受到很多的限制。如,董事会在特殊情况下对经理的撤换;经理市场的迅速发展增加了对可以使利润最大化经理的需求等等。但是,股东控制经理行为的手段仍是有限的。
解决委托—代理问题的市场行为就是设计一种激励机制,改变对经理们的刺激。使经理们的行为符合所有者的利益。例如,通过奖金支付制度或利润分享制度的建立,可能会诱使代理人追求所有者设定的强标一实现利润最大化。
解析：
暂无解析