单选题安全管理、知识管理以（）为本。A 过程B 效率C 人才D 科技

题目
单选题
安全管理、知识管理以（）为本。
A

过程

B

效率

C

人才

D

科技

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1.学校管理的根本之道是()A.以校为本B.以师为本C.以知识为本D.以生为本

2.建立和实施职业健康安全管理体系既是实现系统化、规范化的职业健康安全管理的过程，也是企业励有员工建立（ ）的理念、贯彻“安全第一、预防为主”方针的过程。A．生产保安全B．以人为本C．以安全促发展D．以科技保安全

3.社会服务机构资金运用的原则（ ）A.合法、有效、以管理为本 B.合法、效率、以管理为本 C.合法、有效、以服务为本 D.合法、效益、以服务为本

4.技术型人才和管理型人才的关注点,表述正确的是()A.技术型人才重视管“人”，管理型人才重视管"物”B.技术型人才重视“过程”，管理型人才重视“结果”C.技术型人才重视人文科学，管理型人才重视自然科学D.技术型人才重视知识技能的“广度”，管理型人才重视知识技能的“深度”

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  • 第1题：

    金融科技是（ ）的金融创新。

    A.技术驱动

    B.资本驱动

    C.以经济管理为核心

    D.以人才为核心

    答案：A
    解析：
    金融科技是技术驱动的金融创新。金融业要以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，按照全国金融工作会议要求，秉持“守正创新、安全可控、普惠民生、开放共赢”的基本原则，充分发挥金融科技赋能作用，推动我国金融业高质量发展。

  • 第2题：

    （）是一种以知识和信息的生产、分配、传播和使用，以创造性人才为依托，以高科技产业和智力为支柱的经济。

    • A、科技经济
    • B、创新经济
    • C、知识经济
    • D、信息经济

    正确答案:C

  • 第3题：

    领导绩效考评的目标设定，应考虑的维度（）

    • A、发展战略目标
    • B、管理效率目标
    • C、人才开发目标
    • D、科技经济

    正确答案:A,B,C

  • 第4题：

    技术型人才和管理型人才的关注点，表述正确的是（）

    • A、技术型人才重视管“人”，管理型人才重视管“物”
    • B、技术型人才重视“过程”，管理型人才重视“结果”
    • C、技术型人才重视人文科学，管理型人才重视自然科学
    • D、技术型人才重视知识技能的“广度”，管理型人才重视知识技能的“深度”

    正确答案:B

  • 第5题：

    安全科技项目的（）、项目验收与知识产权、项目经费管理等管理内容和方法，按照《中国南方电网有限责任公司科技项目管理办法》的有关规定执行。

    • A、立项管理
    • B、计划管理
    • C、实施过程管理
    • D、项目内容调整

    正确答案:A,C,D

  • 第6题：

    知识管理是以（）为目标的管理。

    • A、知识
    • B、人才
    • C、创新
    • D、共享

    正确答案:C

  • 第7题：

    （）是对以人为本管理的提升，是公共部门人力使用的根本所在。

    • A、以知识为本
    • B、以能力为本
    • C、以技术为本
    • D、以人力为本

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    建立和实施职业安全健康管理体系既是实现系统化、规范化的职业安全健康管理的过程，也是企业所有员工建立（　）的理念、贯彻“安全第一，预防为主”方针的过程。
    A

    生产保安全

    B

    以人为本

    C

    以安全促发展

    D

    以科技保安全


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    社会服务机构资金运用的原则（）
    A

    合法、有效、以管理为本

    B

    合法、效率、以管理为本

    C

    合法、有效、以服务为本

    D

    合法、效益、以服务为本


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    （）通常是企业组织变革的推动者。
    A

    高级管理知识型人才

    B

    中级管理知识型人才

    C

    高级技术知识型人才

    D

    中级技术知识型人才


    正确答案： B
    解析： 高级管理知识型人才通常是企业组织变革的推动者。

  • 第11题：

    单选题
    安全文化的核心（）
    A

    以人为本

    B

    以技防为本

    C

    以物防为本

    D

    以管理为本


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业中的会计信息化人才，可以不掌握（）。
    A

    本企业情况

    B

    财务会计、财务管理知识

    C

    内部控制和信息技术知识

    D

    企业管理和人力资源知识


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    建立和实施职业安全健康管理体系既是实现系统化、规范化的职业安全健康管理的过程，也是企业所有员工建立（　）的理念、贯彻“安全第一，预防为主”方针的过程。

    A生产保安全

    B以人为本

    C以安全促发展

    D以科技保安全


    B
    略

  • 第14题：

    数字化管理在管理过程必须坚持（）的原则。

    • A、以数字为本
    • B、以人为本
    • C、以制度为本
    • D、以信息为本

    正确答案:B

  • 第15题：

    以科技为核心的文化体系的模式特点是（）

    • A、树立“超越客户期待”的服务观念，规范服务标准
    • B、突显以“市场促进科技开发，科技开发引导市场”的观念，尊重知识、人才，建立科研和创新型团队
    • C、确立员工的市场竞争观和服务观，提升员工把握市场的技能
    • D、提升员工效率意识，时间管理，改善现场和环境，改进工艺，降低成本

    正确答案:B

  • 第16题：

    安全管理、知识管理以（）为本。

    • A、过程
    • B、效率
    • C、人才
    • D、科技

    正确答案:C

  • 第17题：

    竞争的实质是是人才和（）的竞争。

    • A、科技
    • B、技术
    • C、管理
    • D、知识

    正确答案:D

  • 第18题：

    社会服务机构资金运用的原则（）

    • A、合法、有效、以管理为本
    • B、合法、效率、以管理为本
    • C、合法、有效、以服务为本
    • D、合法、效益、以服务为本

    正确答案:C

  • 第19题：

    安全文化的核心（）

    • A、以人为本
    • B、以技防为本
    • C、以物防为本
    • D、以管理为本

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    安全管理、知识管理以（）为本。
    A

    过程

    B

    效率

    C

    人才

    D

    科技


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    技术型人才和管理型人才的关注点，表述正确的是（）
    A

    技术型人才重视管“人”，管理型人才重视管“物”

    B

    技术型人才重视“过程”，管理型人才重视“结果”

    C

    技术型人才重视人文科学，管理型人才重视自然科学

    D

    技术型人才重视知识技能的“广度”，管理型人才重视知识技能的“深度”


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    以科技为核心的文化体系的模式特点是（）
    A

    树立“超越客户期待”的服务观念，规范服务标准

    B

    突显以“市场促进科技开发，科技开发引导市场”的观念，尊重知识、人才，建立科研和创新型团队

    C

    确立员工的市场竞争观和服务观，提升员工把握市场的技能

    D

    提升员工效率意识，时间管理，改善现场和环境，改进工艺，降低成本


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    （）是对以人为本管理的提升，是公共部门人力使用的根本所在。
    A

    以知识为本

    B

    以能力为本

    C

    以技术为本

    D

    以人力为本


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    （）是一种以知识和信息的生产、分配、传播和使用，以创造性人才为依托，以高科技产业和智力为支柱的经济。
    A

    科技经济

    B

    创新经济

    C

    知识经济

    D

    信息经济


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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