判断题人员是组织内部的核心要素。A 对B 错

题目
判断题
人员是组织内部的核心要素。
A

对

B

错

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1.人员、知识、学习、技术和组织构成学习型组织系统的五大要素,()是这些要素的核心。A、人员B、知识C、学习

2.企业组织管理“7-S模型”的核心要素是()。A、战略B、制度C、人员D、共同价值观

3.企业内部条件分析的方法除了内部要素评价矩阵外，还有( )。A．企业核心竞争力分析法B．SWOT分析法C．企业价值链分析法D．外部要素评价矩阵E．组织温度调查法

4.下列关于组织内部供给预测中使用的人员调配图的表述，正确的是( )。A．依据的是组织过去的人员变动比率B．揭示的是组织人员的潜在变动情况C．是一种静态的人员预测方法D．其核心是人员转移矩阵表

参考答案和解析
正确答案： 错
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    企业的（　　）是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。

    A.经营模式
    B.组织结构
    C.规章制度
    D.核心文化

    答案：B
    解析：
    企业的组织结构是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。组织结构是企业资源和权力分配的载体，它在人的能动行为下，通过信息传递，承载着企业的业务流动，推动或者阻碍企业使命的进程。

  • 第2题：

    服务企业内部营销的核心要素是（）

    • A、物质
    • B、规范
    • C、制度
    • D、人

    正确答案:D

  • 第3题：

    企业内部条件分析的方法除了内部要素评价矩阵外，还有（）。

    • A、企业核心竞争力分析法
    • B、SWOT分析法
    • C、企业价值链分析法
    • D、外部要素评价矩阵
    • E、组织温度调查法

    正确答案:A,B,C,E

  • 第4题：

    内部控制制度五大要素中内部控制措施是内部控制制度的核心和中枢。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    价值观是组织文化的核心要素。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    组织公关人员的素质结构中，其核心要素是（）。

    • A、公关职业心理
    • B、公关意识
    • C、公关专业知识
    • D、公关能力

    正确答案:B

  • 第7题：

    “AOM”模型把组织绩效看作是组织核心要素结构的派生功能。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    企业内部控制基本规范的核心内容是内部控制要素，下列属于内部控制要素的有（）。

    • A、风险评估
    • B、内部环境
    • C、风险评估
    • D、信息与沟通

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    单选题
    行政组织的基本构成要素中，主体和核心要素是（）
    A

    经费

    B

    机构

    C

    目标

    D

    人员


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    企业内部控制基本规范的核心内容是内部控制要素，下列属于内部控制要素的有（）。
    A

    风险评估

    B

    内部环境

    C

    风险评估

    D

    信息与沟通


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    人员是组织内部诸要素中的“核心”要素。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    风险管理是组织（）的基本要素，内部审计人员对风险管理的审查和评价是内部控制审计的基本内容之一。
    A

    内部控制

    B

    管理活动

    C

    纪律控制

    D

    公司治理


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业的（　　）是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。

    A、经营模式
    B、组织结构
    C、规章制度
    D、核心文化

    答案：B
    解析：
    企业的组织结构是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。组织结构是企业资源和权力分配的载体，它在人的能动行为下，通过信息传递，承载着企业的业务流动，推动或者阻碍企业使命的进程。

  • 第14题：

    内部劳动力市场由组织机构和（）两个要素组成。

    • A、组织目标
    • B、组织文化
    • C、组织人员
    • D、组织原理

    正确答案:D

  • 第15题：

    风险管理是组织（）的基本要素，内部审计人员对风险管理的审查和评价是内部控制审计的基本内容之一。

    • A、内部控制
    • B、管理活动
    • C、纪律控制
    • D、公司治理

    正确答案:A

  • 第16题：

    人员是组织内部诸要素中的“核心”要素。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    组织的内部要素不包括（）

    • A、战略 
    • B、技术 
    • C、人员 
    • D、环境

    正确答案:D

  • 第18题：

    关于组织内部供给预测中使用人员调配图的陈述，正确的是（　）。

    • A、它依据的是组织过去的人员变动比率
    • B、它揭示的是组织人员的潜在变动情况
    • C、它是一种静态的人员预测方法
    • D、它的核心是人员转移矩阵表

    正确答案:B

  • 第19题：

    人员是组织内部的核心要素。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    判断题
    内部控制制度五大要素中内部控制措施是内部控制制度的核心和中枢。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    企业内部条件分析的方法除了内部要素评价矩阵外，还有（）。
    A

    企业核心竞争力分析法

    B

    SWOT分析法

    C

    企业价值链分析法

    D

    外部要素评价矩阵

    E

    组织温度调查法


    正确答案： A,C
    解析： 企业内部条件分析的方法主要有：企业核心竞争力分析法、SWOT分析法、企业价值链分析法、内部要素评价（IFE）矩阵和组织温度调查法。

  • 第22题：

    单选题
    企业的(    )是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。
    A

    经营模式

    B

    组织结构

    C

    规章制度

    D

    核心文化


    正确答案： D
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    组织的内部要素不包括（）
    A

    战略 

    B

    技术 

    C

    人员 

    D

    环境


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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