规模经济的实现
产业的增长速度
产品的差异性
分销渠道控制
第1题:
A.信用政策宽松
B.销售规模扩大
C.同行业竞争压力大
D.收款力度大
第2题:
两个处于不同行业中的企业之间不会存在相互竞争行为。 ( )
第3题:
面对环境威胁和机会时,错误的是()。
第4题:
迈克尔波特的“五力模型”中,最明显的竞争状态是()。
第5题:
影响和制约同行业内企业之间竞争的因素有哪些?
第6题:
企业行政环境的行业分析应该包括()。
第7题:
( )是指行业中的竞争水平以及企业直接竞争者之间的竞争激烈程度。行业内的竞争通过降低企业的绩效威胁各企业。
第8题:
面对环境威胁时,企业力图通过改变自己的某些策略,达到降低环境变化威胁对企业的负面影响程度是转移策略。
第9题:
现有企业间的竞争
替代品的威胁
买方的议价能力
新加入企业的威胁
第10题:
环境机会是指企业能取得竞争优势和差别利益的营销机会
环境威胁是指在营销环境中对金融企业不利的趋势
由于营销的宏观环境具有不可抗性,所以企业面对不利情况只能束手无策
在面对环境威胁和机会时,企业应该尽量规避风险,发现新的机会
第11题:
新竞争对手的威胁
替代产品的威胁
现存企业之间的竞争
买方议价的能力
第12题:
产品差异程度
市场中企业的数量
长期中企业获得的利润
进出行业的容易度
第13题:
《反不正当竞争法》的调整范围是()
A、不同行业竞争者之间的竞争关系
B、同业竞争者之间的市场竞争关系
C、企业内部各部门之间的关系
第14题:
在企业文化的评价中,对企业价值观的评价,根据价值观的内涵,可以对()着重进行考察、评价。
A服务环境
B对人的尊重程度及员工对企业管理的参与程度
C产品质量
D竞争对手
第15题:
下列选项中,属于波特五力分析模型中的五力的是()。
第16题:
下列选项属于完全竞争和垄断竞争区别的是()。
第17题:
下列各项中,企业制订信用标准时应考虑的因素是()。
第18题:
外部均衡是指企业员工的薪酬水平与同地域同行业的薪酬水平(),或()平均水平;内部均衡主要是指企业内部员工之间的薪酬水平应该与他们的工作(),即满足薪酬的()。
第19题:
下列不属于垄断竞争市场特征的是( )。
第20题:
两个处于同行业或不同行业中的企业,可能会由于所生产的产品是互为替代品,从而在它们之间产生相互竞争行为。
第21题:
服务环境
对人的尊重程度及员工对企业管理的参与程度
产品质量
竞争对手
第22题:
替代品
产品介绍
售后服务
价格
第23题:
同行业中只有少数的生产者
生产者对价格有一定程度的控制
企业进入或退出市场比较容易
同行业各个企业生产的产品存在一定差别