全员参与
以人为本
持续改进
综合治理
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
第3题:
第4题:
安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成。安全文化建设是通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境,引导员工主动遵章守纪,养成良好的安全行为习惯。安全文化建设的目标是()。
A全员参与
B以人为本
C持续改进
D综合治理
第5题:
企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,引导全体员工的安全态度和安全行为,实现在法律和政府监管要求之上的安全自我约束,通过全员参与实现企业安全生产水平持续进步。
第6题:
安全文化建设通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境,对人的观念、意识、态度、行为等形成无形到有形的影响,从而对人的不安全行为产生控制作用,发展到减少人为事故的效果。
第7题:
()建设的目标是实现人、机、环境系统的本质安全化,这是人类长期追求的目标,也是企业安全文化建设的必然要求。
第8题:
通过企业安全文化建设形成一种良好的安全生产氛围。
第9题:
对
错
第10题:
对
错
第11题:
健全企业安全文化建设的组织领导.确立切实可行的安全目标
加强安全文化的宣传教育,创造浓烈的企业安全文化建设氛围
利用经济杠杆,做好推动
强化安全文化道德建设
第12题:
企业安全物质文化
企业安全制度文化
企业安全价值规范文化
企业安全精神文化
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
()是企业安全生产的运作保障机制,是企业安全精神文化的外化表现,是企业安全行为文化的规范和准则,是实现企业安全物质文化的依据。
第17题:
()是安全文化建设中一个深层次的概念,主要影响人的心理和思维方式。
第18题:
企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,引导全体员工的安全态度和安全行为,实现在法律和政府监管要求基础上的安全自我约束,通过()实现企业安全生产水平持续提高。
第19题:
安全文化建设模式按层次系统划分可分为()
第20题:
对
错
第21题:
领导参与
全员参与
基层参与
管理层参与
第22题:
安全精神文化建设
安全制度文化建设
安全物质文化建设
安全行为文化建设
第23题:
对
错
第24题:
全员参与
以人为本
持续改进
综合治理