判断题工资固定数据就是指对所有职工都一样的固定数据。A 对B 错

题目
判断题
工资固定数据就是指对所有职工都一样的固定数据。
A

对

B

错

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1.工资管理系统以职工姓名代码作为关键字，将固定工资数据和变动工资数据通过职工代码进行连接匹配，形成工资计算文件。 ( )A．正确B．错误

2.在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

3.月末结转时将要生成新月份的工资数据表，该表需要从本月复制的数据是（ ）。A. 变动数据项B. 固定数据项C. 字符数据项D. 所有数据项

4.（ 6 ）在 Java 中，所有数据类型长度都固定，因此没有保留字 【 6 】 。

参考答案和解析
正确答案： 对
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    在工资管理系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成( )。

    A．变动数据文件

    B．基本变动数据文件

    C．基本固定数据文件

    D．固定数据文件


    正确答案：A
    解析：在工资管理系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成变动数据文件。

  • 第2题：

    在Java中，所有数据类型的长度都固定，因此没有保留字【 】。


    正确答案：sizeof
    sizeof 解析：C语言中sizeof是一种单目操作符，如C语言的其他操作符++、--等。它并不是函数。sizeof操作符以字节形式给出了其操作数的存储大小。操作数可以是一个表达式或括在括号内的类型名。在Java中，所有数据类型的长度都固定，不需要sizeof保留字。因此，本题的正确答案是sizeof。

  • 第3题：

    在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为（ ）。

    A．变动数据文件

    B．基本变动数据文件

    C．基本固定数据文件

    D．固定数据文件


    正确答案：D
    【考点】会计软件系统初始化知识
    【解析】在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为固定数据文件。

  • 第4题：

    工资变动数据录入是指输入某个期间内工资项目中()。

    A、相对变动的数据
    B、工资项目的所有数据
    C、固定不变的数据
    D、以上都不对

    答案：A
    解析：
    工资变动数据录入是指输入某个期间内工资项目中相对变动的数据。

  • 第5题：

    工资数据录入时，如果员工的基本工资一般每期都保持不变，则在过滤器中，最好将其设为：（）

    • A、固定项目
    • B、变动项目
    • C、所有项目
    • D、不进行任何设置

    正确答案:A

  • 第6题：

    工资系统中职工的“电费”数据（每月按表计费）具有（）

    • A、固定值属性
    • B、随机变动属性
    • C、固定个体变动属性
    • D、静态特性属性

    正确答案:C

  • 第7题：

    工资系统中职工的“应得工资”数据具有（）。

    • A、固定值属性
    • B、随机变动属性
    • C、固定个体变动属性
    • D、静态特性属性

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    工资系统中职工的“应得工资”数据具有（）。
    A

    固定值属性

    B

    随机变动属性

    C

    固定个体变动属性

    D

    静态特性属性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    计件工资中的单位工资、日工资、基本工资等属于（）。
    A

    对于所有职工都一样的固定数据

    B

    变动数据

    C

    计算数据

    D

    每名职工各自的固定数据


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    资项目即工资文件的数据项，工资系统应该固定工资项目的组成结构。（　）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    工资数据录入时，如果员工的基本工资一般每期都保持不变，则在过滤器中，最好将其设为：（）
    A

    固定项目

    B

    变动项目

    C

    所有项目

    D

    不进行任何设置


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    工资管理模块中，工资数据编辑的所有项目内容，来自（）定义。
    A

    部门设置

    B

    职工编号

    C

    工资项目

    D

    职工项目


    正确答案： D
    解析： 工资管理模块中，工资数据编辑的所有项目内容，来自工资项目定义。

  • 第13题：

    下列工资数据中属于固定或基本固定的数据有()。

    A、基本工资

    B、工龄工资

    C、加班工资

    D、代扣医疗保险费

    E、代扣住房公积金


    标准答案：ABDE

  • 第14题：

    工资管理系统以职工姓名代码作为关键字，将固定工资数据和变动工资数据通过职工代码进行连接匹配，形成工资计算文件。 （ ）


    正确答案：√
    √

  • 第15题：

    工资核算系统中，工资数据编辑的所有项目内容来自()定义。

    A:部门设置
    B:职工编码
    C:工资项目
    D:职工类型

    答案：C
    解析：
    考点分析:会计核算软件的基本要求【解析】工资核算系统中，工资数据编辑的所有项目内容来自工资项目定义。

  • 第16题：

    工资系统输入数据包含（）

    • A、固定数据
    • B、变动数据
    • C、基础数据
    • D、现金流量表的数据

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    在手工工资核算中，本月的工资是在（）数据基础上，通过综合职工当月的工资变动数据，形成本月新的工资表。

    • A、上个月
    • B、工资基础表
    • C、工资计算表取数
    • D、固定工资项目

    正确答案:A

  • 第18题：

    工资核算软件将工资原始数据分为两类，他们是（）

    • A、固定数据和变动数据
    • B、手工数据和计算机数据
    • C、应发数据和实发数据
    • D、基本数据和实际数据

    正确答案:A

  • 第19题：

    多选题
    工资系统输入数据包含（）
    A

    固定数据

    B

    变动数据

    C

    基础数据

    D

    现金流量表的数据


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    在手工工资核算中，本月的工资是在（）数据基础上，通过综合职工当月的工资变动数据，形成本月新的工资表。
    A

    上个月

    B

    工资基础表

    C

    工资计算表取数

    D

    固定工资项目


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    属于工资固定数据项目的有（）。
    A

    职工编码

    B

    职工姓名

    C

    所属部门

    D

    事假病假天数


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    工资系统中职工的“电费”数据每月按表计费具有（）
    A

    固定值属性

    B

    随机变动属性

    C

    固定个体变动属性

    D

    静态特性属性


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    月末结转时将要生成新月份的工资数据表，该表需要从本月复制数据的是（　）。
    A

    变动数据项

    B

    固定数据项

    C

    数值数据项

    D

    所有数据项


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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