促动
联结
解释
鼓励
第1题:
团体咨询中的指导者在团体咨询过程中只能扮演领导者的角色。
A对
B错
第2题:
在互动技术中,团体指导者将成员的某些共同感受加以衔接,使之产生关联,或者把成员未觉察到的一些片段资料加以串联,增加成员间的相互认同,并且提供重新审视个人资料的机会,使成员领悟,最终导向行为的改变,这种技术是:()
第3题:
团体咨询互动技术中首要的技术是()
第4题:
在团体咨询的互动技术中,团体指导者采取措施促使团体成员共同参与的技术,称为()
第5题:
团体咨询中的指导者在团体咨询过程中只能扮演领导者的角色。
第6题:
在团体咨询中,过程的技术不包括()
第7题:
在团体治疗技术中,通过团体之外的力量来影响成员与团体的方式称为()
第8题:
建立关系技术
联结技术
复述技术
解释技术
第9题:
团体成员自愿参加
团体成员彼此信任
团体指导者经验丰富
团体缺乏安全保障
第10题:
团体规范
团体压力
团体发展
团体凝聚力
第11题:
团体指导者做一简要的回顾与总结
成员反思自己在团体中的切身感受等
明确今后该如何行动
检查咨询过程所采用的技术
第12题:
沟通
促动
联结
共情
第13题:
团体创始阶段,以一些原则作为促动,协助和推动团体成员成为主动的、积极的参与者、从而在团体经验中获得收获是()
A分组的技术
B相识的技术
C处理成员负面情绪的技术
D让成员参与团体的技术
第14题:
在团体咨询的互动技术中,包含所有人与人之间交往的技巧是()
第15题:
团体咨询活动结束阶段,一般不需要进行的步骤是:()
第16题:
属于团体咨询中互动技术的有:()
第17题:
在以下哪种情况下应该考虑停止团体咨询活动()。
第18题:
在团体咨询中,指导者采取措施促使团体成员共同参与的技术称为()
第19题:
团体治疗技术中,工作者作为治疗师或专家及行为指导者与成员进行互动的方法称为()
第20题:
促动
联结
解释
鼓励
第21题:
促进团体互动技巧
团体结束技巧
团体讨论技巧
处理阻抗技巧
第22题:
对
错
第23题:
分组的技术
相识的技术
处理成员负面情绪的技术
让成员参与团体的技术
第24题:
促使成员投入团体
增加团体的趣味性和吸引力
活跃团体气氛,减低成员焦虑,促进成员投入团体
有助于团体领导者有效地介入与工作