单选题情景模拟可以达到()的目的。A 给咨询对象一个与工作相类似的环境B 给咨询对象一个轻松愉快的环境C 和咨询对象共同创造一个和谐的环境D 让咨询对象想象一个与工作相类似的环境

题目
单选题
情景模拟可以达到()的目的。
A

给咨询对象一个与工作相类似的环境

B

给咨询对象一个轻松愉快的环境

C

和咨询对象共同创造一个和谐的环境

D

让咨询对象想象一个与工作相类似的环境


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参考答案和解析
正确答案: A
解析: 暂无解析
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  • 第1题:

    情景模拟测试(名词解释)


    参考答案:根据被试者可能担任的职务,编制一套与该职务实际情况相似的测试项目,将被试者安排在模拟的、逼真的工作环境中,要求被试者处理可能出现的各种问题,用多种方法来测评其心理素质、潜在能力的一系列方法。

  • 第2题:

    评价中心具有哪些主要特点()。

    A、综合性

    B、情景模拟测试为主

    C、多个评估者从不同的角度观察

    D、以情景模拟技术为核心


    参考答案:ABC

  • 第3题:

    模拟训练法的缺点不包括( )。

    A.模拟情景准备时间长

    B.对学员要求较高

    C.模拟情景质量要求高

    D.对组织者要求高


    正确答案:B
    教材第152页

  • 第4题:

    压力测试的目的是评估银行在极端不利情况下的亏损承受能力,主要采用( )方法进行模拟和估计。

    A.模拟分析和事后检验

    B.敏感性分析和情景分析

    C.敏感性分析和事后检验

    D.风险价值和情景分析


    正确答案:B
    压力测试的目的是评估银行在极端不利情况下的亏损承受能力,主要采用敏感性分析和情景分析方法进行模拟和估计。

  • 第5题:

    模拟法在于模拟出风险因子的各种情景的解决方法( )。?

    A.历史模拟法
    B.现实模拟法
    C.蒙特卡罗模拟法
    D.情景分析

    答案:A,C
    解析:
    模拟法在于模拟出风险因子的各种情景的解决方法:一种是历史模拟法;另一种是蒙特卡罗模拟法;本题考查的重点:在险价值的概念

  • 第6题:

    下列方法中,可以对资产组合最坏情景中的损失进行分析的是()。

    • A、压力测试法
    • B、德尔塔-正态分布法
    • C、蒙特卡罗模拟法
    • D、历史模拟法

    正确答案:A

  • 第7题:

    情景模拟的主要内容有()、()、()、()、()。


    正确答案:公文处理;与人谈话;无领导小组讨论;角色扮演;即席发言

  • 第8题:

    对情景模拟的表述中,正确的是()。

    • A、面谈模拟不属于情景模拟
    • B、是一种客观性的技术
    • C、常用的练习有小溪练习、建筑练习
    • D、管理游戏是情景模拟的一种形式

    正确答案:C

  • 第9题:

    角色扮演测验属于的素质测评方法是()

    • A、情景演示测验
    • B、心理测试
    • C、模拟情景测验
    • D、情景压力测验

    正确答案:C

  • 第10题:

    工作情景模拟测评


    正确答案:根据被测者可能担任的职位,编制一套与该职位实际情况相似的测评项目,将被测者安排在模拟、逼真的工作环境中,要求被测者处理可能出现的各种问题,用多种方法来测评其心理素质、实际工作能力、潜在能力的一系列方法。

  • 第11题:

    单选题
    模拟训练法的缺点不包括(  )。
    A

    模拟情景准备时间长

    B

    对学员要求较高

    C

    模拟情景质量要求高

    D

    对组织者要求高


    正确答案: C
    解析:
    模拟训练法的缺点有:①模拟情景准备时间长,而且质量要求高;②对组织者要求高,要求其熟悉培训中的各项技能。因此,这种方法比较适用于对操作技能要求较高的员工的培训。

  • 第12题:

    单选题
    在可以推测关于市场、产品和技术的未来发展允许扣除的情况下,模拟未来不同的可能情况。这种风险评估技术称为( )
    A

    决策树

    B

    决策矩阵

    C

    仿真模拟

    D

    情景模拟


    正确答案: D
    解析: 情景模拟是确定不同未来情况的过程,即在可以推测关于市场、产品和技术的未来发展允许扣除的情况下,模拟未来不同的可能情况。【该题针对“财务风险”知识点进行考核】

  • 第13题:

    情景模拟,最简单的理解就是一个模拟的情景。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第14题:

    压力测试的目的是评估银行在极端不利情况下的亏损承受能力,主要采用( )方法进行模拟和估计。

    A.模拟分析和事后检验

    B.敏感性分析和情景分析

    C.敏感性分析和模拟分析

    D.模拟分析和情景分析


    正确答案:B

  • 第15题:

    模拟训练法的缺点不包括( )。

    (A)模拟情景准备时间长

    (B)对学员要求较高

    (C)模拟情景质量要求高

    (D)对部门及主客的激励


    正确答案:B

  • 第16题:

    模拟训练法的缺点不包括( )。

    A:模拟情景准备时间长
    B:对学员要求较高
    C:模拟情景质量要求高
    D:对组织者要求高

    答案:B
    解析:
    模拟训练法的缺点是模拟情景准备时间长,而且质量要求高;对组织者要求高,要求其熟悉培训中的各项技能。

  • 第17题:

    情景模拟可以达到()的目的。

    • A、给咨询对象一个与工作相类似的环境
    • B、给咨询对象一个轻松愉快的环境
    • C、和咨询对象共同创造一个和谐的环境
    • D、让咨询对象想象一个与工作相类似的环境

    正确答案:A

  • 第18题:

    施工方案模拟要达到什么目的及解决了哪些问题?


    正确答案: 通过施工方案模拟,施工方能够直观地观察整个施工工艺流程,及早发现施工中可能存在的风险和缺陷,从而优化工艺达到减少风险、缩短工期、减少成本、提供安全防范意识的目的。
    解决了以下问题:(1)何时何地该如何部署资源?
    (2)施工顺序是否正确?
    (3)在规定时间内是否有充足时间完成施工任务?
    (4)在执行施工操作中是否存在冲突或违法安全规范?
    (5)施工机械等资源的使用是否最大化?
    (6)是否使用了最短时间来完成规划的项目进度?
    (7)项目规划是否用以实现成本和风险的最小化?

  • 第19题:

    模拟情景测验


    正确答案:是指通过人为地模拟一个尽可能真实的工作环境作为测试情景,要求被试在此情景中完成一定的任务或作业,考察被试完成任务的过程和得到的结果。

  • 第20题:

    评价中心起源于()

    • A、情景测试
    • B、情景模拟
    • C、实地测验
    • D、自我评价

    正确答案:B

  • 第21题:

    情景模拟


    正确答案:就是指根据被试者可能担任的职务,编制一套与该职务实际情况相似的测试项目,将被试者安排在模拟的、逼真的工作环境中,要求被试者处理可能出现的各种问题,用多种方法测评其心理素质、潜在能力的一系列方法。

  • 第22题:

    单选题
    压力测试的目的是评估银行在极端不利情况下的亏损承受能力,主要采用( )方法进行模拟和估计。
    A

    模拟分析和事后检验

    B

    敏感性分析和情景分析

    C

    敏感性分析和事后检验

    D

    风险价值和情景分析


    正确答案: C
    解析: 压力测试的目的是评估银行在极端不利情况下的亏损承受能力,主要采用敏感性分析和情景分析方法进行模拟和估计。

  • 第23题:

    单选题
    对情景模拟的表述中,正确的是()。
    A

    面谈模拟不属于情景模拟

    B

    是一种客观性的技术

    C

    常用的练习有小溪练习、建筑练习

    D

    管理游戏是情景模拟的一种形式


    正确答案: C
    解析: 暂无解析