多选题根据《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反（）的行为有权检举和控告。A行政条例B规章制度C劳动法律D劳动法规

题目
多选题
根据《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反（）的行为有权检举和控告。
A

行政条例

B

规章制度

C

劳动法律

D

劳动法规

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1.任何组织和个人对于违反劳动法律法规的行为有权（ ）。A．回避B．进行阻挠C．检举和控告D．提起诉讼

2.有权对违反《职业病防治法》的行为进行检举和控告的主体是A、用人单位B、劳动者C、任何单位D、任何个人E、任何单位和个人

3.根据《中华人民共和国劳动法》规定，市级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。A 正确B 错误

4.任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门投诉。()

参考答案和解析
正确答案： C,D
解析： 暂无解析
更多“多选题根据《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反（）的行为有权检举和控告。A行政条例B规章制度C劳动法律D劳动法规”相关问题

  • 第1题：

    根据《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反()的行为有权检举和控告。

    A.行政条例

    B.规章制度

    C.劳动法律

    D.劳动法规


    参考答案：CD

  • 第2题：

    任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权（　）。

    A.提出建议
    B.要求改正
    C.检举和控告
    D.检查

    答案：C
    解析：
    本题考查的是劳动安全卫生监督检查的规定。任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告。

  • 第3题：

    任何组织和个人对于违反劳动保障法律、法规的行为有权（）


    正确答案:检举和控告

  • 第4题：

    依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列关于监督检查的说法正确的是（）。

    • A、县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查
    • B、县级以上各级人民政府有关部门在各自职责范围内，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督
    • C、各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督
    • D、任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    根据《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反（）的行为有权检举和控告。

    • A、行政条例
    • B、规章制度
    • C、劳动法律
    • D、劳动法规

    正确答案:C,D

  • 第6题：

    每个人对于违反劳动法律、法规的行为都有权检举和控告。（）


    正确答案:正确

  • 第7题：

    劳动者有权对违反职业病防治的法律法规以及危及生命健康的行为提出（）。

    • A、建议
    • B、批评
    • C、控告
    • D、批评、检举和控告

    正确答案:D

  • 第8题：

    单选题
    任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告，是《劳动法》中哪一条的规定（）。
    A

    第87条

    B

    第88条

    C

    第89条

    D

    第90条


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    每个人对于违反劳动法律、法规的行为都有权检举和控告。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    根据《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反（）的行为有权检举和控告。
    A

    行政条例

    B

    规章制度

    C

    劳动法律

    D

    劳动法规


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列关于监督检查的说法正确的是（）。
    A

    县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查

    B

    县级以上各级人民政府有关部门在各自职责范围内，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督

    C

    各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督

    D

    任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    根据《中华人民共和国劳动法》规定，县级以上各级人民政府有关部门在各自职责范围内，对用人单位遵守（）的情况进行监督。
    A

    劳动法律

    B

    劳动法规

    C

    行政条例

    D

    规章制度


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    《中华人民共和国劳动法》规定,任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权()。

    A、予以警告

    B、检举和控告

    C、予以制止

    D、予以处罚


    参考答案：B

  • 第14题：

    任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权（）。

    A回避

    B进行阻挠

    C检举和控告

    D提起诉讼


    C
    略

  • 第15题：

    任何组织和个人对于违反劳动法律法规的行为有权检举和控告。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告，是《劳动法》中哪一条的规定（）。

    • A、第87条
    • B、第88条
    • C、第89条
    • D、第90条

    正确答案:B

  • 第17题：

    任何（）对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。

    • A、组织或者个人
    • B、群众
    • C、劳动者

    正确答案:A

  • 第18题：

    对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，任何组织或者个人可以向劳动保障行政部门采取的行为是（）。

    • A、投诉
    • B、举报
    • C、检举
    • D、申诉

    正确答案:B

  • 第19题：

    多选题
    劳动者有权对违反职业危害法律、法规、规章和标准、危及生命健康的行为提出（）。
    A

    批评；

    B

    检举；

    C

    控告；

    D

    请求


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    填空题
    任何组织和个人对于违反劳动保障法律、法规的行为有权（）

    正确答案： 检举和控告
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    劳动者有权对违反职业病防治的法律法规以及危及生命健康的行为提出（）。
    A

    建议

    B

    批评

    C

    控告

    D

    批评、检举和控告


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者对危害生命安全和身体健康的行为，有权（）。
    A

    拒绝执行

    B

    提出批评

    C

    检举

    D

    控告


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门投诉。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 根据《劳动保障监察条例》第九条第一款规定，任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。

  • 第24题：

    多选题
    劳动者对危害生命安全和身体健康以及违法劳动保护法律、法规规定的行为，有权提出（）。
    A

    检举

    B

    批评

    C

    控告

    D

    赔偿


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

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