单选题职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工（）依法承担工伤保险责任。A 先参保的单位B 后参保的单位C 受到伤害时工作的单位D 选择一个单位

题目
单选题
职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工（）依法承担工伤保险责任。
A

先参保的单位

B

后参保的单位

C

受到伤害时工作的单位

D

选择一个单位

相似考题

1.职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由( )支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。A、用人单位B、职工本人C、工伤保险基金D、用人单位和职工

2.职工(包括非全日制从业人员)在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工()依法承担工伤保险责任。A.先参保的单位B.后参保的单位C.受到伤害时工作的单位D.选择一个单位

3.职工应当参加工伤保险，由( )缴纳工伤保险费，( )不缴纳工伤保险费。A.职工，企业B.用人单位，职工C.人民政府，用人单位D.企业，职工

4.职工同时在两个或两个以上用人单位就业的,各用人单位分别为职工缴纳保费。发生工伤后,由事发单位所在的工作单位承担工伤保险责任。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    下列有关工伤保险的说法错误的 是:（ )
    A.职工应当参加工伤保险，由职工和用人单位共 同缴纳工伤保险费
    B.社会保险经办机构根据用人单位工资待遇、福 利水平等情况，确定用人单位缴费费率
    C.职工因工作原因受到事故伤害的，享受工伤保 险待遇
    D.职工因过失犯罪，导致本人在工作中伤亡的， 不认定为工伤


    答案：A,B,C,D
    解析：
    。参见《社会保险法 》第33、34、36、 37条。

  • 第2题：

    关于工伤保险责任的说法，错误的是（ ）。

    A.用人单位分立的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任
    B.用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担
    C.职工被借调期间受工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任
    D.职工在两个用人单位同时就业时，职工发生工伤后，由与职工先建立劳动关系的单位承担工伤保险责任

    答案：D
    解析：
    【知识点】工伤保险中，用人单位的责任。职工在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。故选D

  • 第3题：

    职工在两个用人单位同时就业的，发生工伤后，由（）承担工伤保险责任。

    A.职工受到伤害时工作的单位
    B.两个用人单位共同承担
    C.职工个人
    D.先建立劳动关系的单位

    答案：A
    解析：
    本题考查工伤保险的原则和覆盖范围。职工在两个用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤后，由受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任。

  • 第4题：

    关于工伤保险责任的说法，错误的是()。

    A: 用人单位分立的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任
    B: 用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担
    C: 职工被借调期间受工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任
    D: 职工在两个用人单位同时就业时，职工发生工伤后，
    由与职工先建立劳动关系的单位承担工伤保险责任

    答案：D
    解析：

  • 第5题：

    根据社会保险法律制度的规定，下列关于工伤保险的表述中，正确的有（　　）。

    A.工伤职工拒绝接受治疗的，停止享受工伤保险待遇
    B.职工在两个用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费
    C.职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇
    D.由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第6题：

    职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工（）依法承担工伤保险责任。

    • A、先参保的单位
    • B、后参保的单位
    • C、受到伤害时工作的单位
    • D、选择一个单位

    正确答案:C

  • 第7题：

    职工在两个或两个以上用人单位同时就业的，应当为其缴纳工伤保险费的单位是（）。

    • A、每个用人单位
    • B、其中的一个用人单位
    • C、最早就业的用人单位
    • D、最后就业的用人单位

    正确答案:A

  • 第8题：

    用人单位职工参加工伤保险，应当缴纳工伤保险费的主体是（）。

    • A、用人单位和个人共同
    • B、随意选择由用人单位或者职工个人
    • C、用人单位
    • D、职工个人

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    关于工伤保险责任的认定，下列说法不正确的有（　　）。
    A

    用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任

    B

    用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担

    C

    职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由现用人单位承担工伤保险责任

    D

    企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用


    正确答案： D
    解析：
    C项，职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。

  • 第10题：

    单选题
    关于工伤保险责任的说法，错误的是（  ）。
    A

    用人单位分立的，承继单位应承担原用人单位的工伤保险责任

    B

    用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担

    C

    职工被借调期间受到工伤的，由原用人单位承担工伤保险责任

    D

    职工在两个用人单位同时就业的，职工发生工伤后，由与职工建立劳动关系的单位承担工伤保险责任


    正确答案： D
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    用人单位未依法参加工伤保险或参保后中断缴费的，工伤职工的工伤保险待遇由（）支付。
    A

    社会保险行政部门

    B

    工伤职工或者其近亲属自己负担

    C

    用人单位


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于工伤保险待遇的说法，正确的是(  )。
    A

    用人单位分立、合并、转让的，原用人单位缴纳的工伤保险失效

    B

    用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担

    C

    职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由借调单位承担工伤保险责任

    D

    职工被派遣出境工作，则其国内工伤保险关系中止


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    关于工伤保险费缴纳符合《社会保险法》规定的有（ ）。

    A.用人单位缴纳工伤保险费
    B.职工不缴纳工伤保险费
    C.职工在两个或两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费
    D.职工发生工伤，由职工受到伤害的工作单位依法承担工伤责任
    E.非全日制从业人员在两个或两个以上用人单位同时就业的，各用人单位可以不为职工缴纳工伤保险费

    答案：A,B,C,D
    解析：
    根据《社会保险法》规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。职工（包括非全日制从业人员）在两个或两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害的工作单位依法承担工伤责任。故选项E错误。

  • 第14题：

    职工在两个用人单位同时就业的，发生工伤后，由（ ）承担工伤保险责任。

    A.职工受到伤害时工作的单位
    B.两个用人单位共同
    C.职工个人
    D.先建立劳动关系的单位

    答案：A
    解析：
    【知识点】用人单位的责任。职工在两个用人单位同时就业的，各单位应当分别为其缴纳工伤保险费。职工发生工伤后，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。

  • 第15题：

    关于用人单位工伤保险责任的说法，正确的是（）

    A.职工在两个用人单位同时就业的，由职工受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任
    B.用人单位应当将参加工伤保险的有关情况，在本单位内公示
    C.职工被派遣出境工作的，其国内工伤保险关系依法终止
    D.非全日制从业人员可以自愿参加工伤保险，使用其的用人单位无工伤保险责任
    E.用人单位在转让前职工发生工伤的，由承继的单位承担工伤保险责任

    答案：A,B,E
    解析：

  • 第16题：

    根据社会保险法律制度的规定，下列关于工伤保险的表述中，不正确的是（ ）。

    A.职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的不享受工伤保险待遇
    B.职工在两个用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费
    C.由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用，由工伤保险基金先行支付
    D.工伤职工拒不接受劳动能力鉴定的，停止享受工伤保险待遇

    答案：A
    解析：
    选项A，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，由用人单位偿还。

  • 第17题：

    用人单位未依法参加工伤保险或参保后中断缴费的，工伤职工的工伤保险待遇由（）支付。

    • A、社会保险行政部门
    • B、工伤职工或者其近亲属自己负担
    • C、用人单位

    正确答案:C

  • 第18题：

    职工应当参加工伤保险，由（）缴纳工伤保险费。

    • A、用人单位
    • B、职工个人
    • C、用人单位和职工个人共同

    正确答案:A

  • 第19题：

    职工在两个或者两个以上用人单位同时就业的，由（）为其缴纳工伤保险费。

    • A、其中任意一个用人单位
    • B、各用人单位应分别
    • C、由工伤风险程度最高的用人单位

    正确答案:B

  • 第20题：

    根据《工伤保险条例》，下列关于工伤保险的说法正确的是（）。

    • A、工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息构成
    • B、工伤保险费由用人单位和职工按照一定的比例共同缴纳，用人单位缴纳工伤保险费的数额为单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积
    • C、职工住院治疗工伤的伙食补肋费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用由用人单位报销
    • D、职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法

    正确答案:D

  • 第21题：

    单选题
    职工在两个用人单位同时就业的，发生工伤后，由（）承担工伤保险责任。
    A

    职工受到伤害时工作的单位

    B

    两个用人单位共同

    C

    职工个人

    D

    先建立劳动关系的单位


    正确答案： C
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    根据《工伤保险条例》，下列关于工伤保险的说法正确的是（）。
    A

    工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息构成

    B

    工伤保险费由用人单位和职工按照一定的比例共同缴纳，用人单位缴纳工伤保险费的数额为单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积

    C

    职工住院治疗工伤的伙食补肋费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用由用人单位报销

    D

    职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工（）依法承担工伤保险责任。
    A

    先参保的单位

    B

    后参保的单位

    C

    受到伤害时工作的单位

    D

    选择一个单位


    正确答案： B
    解析： 《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定，》第9条规定，职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。

  • 第24题：

    单选题
    关于工伤保险费缴纳的说法，正确的是（  ）。
    A

    职工无需缴纳工伤保险费

    B

    用人单位和职工共同缴纳工伤保险费

    C

    用人单位代替职工缴纳工伤保险费

    D

    工伤保险费由国家承担


    正确答案： A
    解析：

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