企业代表
工会主席
工会成员
政府代表
第1题:
第2题:
企业劳动争议调解委员会主任由()担任。
第3题:
下列关于争议调解说法错误的是()。
第4题:
企业劳动争议调解委员会主任由工会主席担任
第5题:
企业可以设立劳动争议调解委员会,主任由()代表担任,依法主持该单位劳动争议调解委员会的日常工作。
第6题:
我国《劳动争议调解仲裁法》规定,企业劳动争议调解委员会主任由()。
第7题:
《劳动争议调解仲裁法》规定,企业层面的调解由企业内设的劳动争议调解委员会负责,企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成,职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举生产生,企业代表由企业负责人指定。
第8题:
对
错
第9题:
企业劳动争议调解委员会由职工代表和调解组织代表组成
企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任
劳动争议调解组织的调解员应当由公道正派、联系群众、热心调解工作,并具有一定法律知识、政策水平和文化水平的成年公民担任
当事人可以书面申请进行劳动争议调解,也可以口头申请
第10题:
企业代表
工会主席
工会成员
政府代表
第11题:
对
错
第12题:
工会成员担任
企业代表担任
职工代表担任
工会成员或者双方推举的人员担任
第13题:
第14题:
企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。
第15题:
劳动争议调解委员会主任由()担任。
第16题:
下列关于企业劳动争议调解委员会的说法中,正确的有()。
第17题:
根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定,企业劳动争议调解委员会主任由()。
第18题:
企业劳动争议调解委员会主任()
第19题:
企业劳动争议调解委员会主任由()或者双方推举的人员担任。
第20题:
企业应当依法设立调解委员会
调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起10日内结束
调解委员会主任由工会委员会成员或者双方推举的人员担任
在规定期限内未达成调解协议的,视为调解不成
发生劳动争议,当事人没有提出调解申请,调解委员会无权调解
第21题:
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成
企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任
当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请
因支付拖欠劳动报酬达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令
第22题:
职工代表
政府代表
工会委员会成员或者双方推举的人员
用人单位代表
第23题:
上级工会指定的代表
工会成员
企业法定代表人指定的代表
职工代表、企业代表共同推举的人员
第24题:
只能由职工代表担任
只能由工会成员担任
只能由双方推举的人担任
只工会成员或者双方推举的人担任