问答题筒述全球化的概念和影响。
题目
问答题
筒述全球化的概念和影响。
相似考题
参考答案和解析
正确答案：
概念；经济全球化是指以市场经济为基础，以先进科技和生产力为手段，以发达国家为主导，以最大利润和经济效益为目标，通过分工、贸易、投资、跨国公司和要素流动等，实现各国市场分工与协作，相互融合的过程。
影响：全球化对用人单位劳动标准的影响降低了劳动标准的竞争，随着经济全球化的推进，资本在全球范围内自由流动，使世界产业格局正在经历一个新的调整过程，提高了劳动标准的压力，将加工工业产品大量的向发达国家出口是劳动标准尚低的发展中国家实现自己劳动力廉价，从而产品价格低廉的优势的主要策略之一。
影响：全球化对用人单位劳动标准的影响降低了劳动标准的竞争，随着经济全球化的推进，资本在全球范围内自由流动，使世界产业格局正在经历一个新的调整过程，提高了劳动标准的压力，将加工工业产品大量的向发达国家出口是劳动标准尚低的发展中国家实现自己劳动力廉价，从而产品价格低廉的优势的主要策略之一。
解析：
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第1题：
筒述会计档案的安全和保密措施。
正确答案：
首先，对电算化会计档案要做好防磁、防火、防潮、防尘、防盗、防虫蛀、防霉烂、防鼠咬等工作。其次，重要会计档案应有双份备份，存放在两个不同的地点，最好是两栋不同的建筑物。再次，采用存储介质保存会计档案，要定期检查和复制。最后，各种会计资料未经批准，不得外借或拿出单位。 -
第2题：
筒述全球化的概念和影响。
正确答案: 概念；经济全球化是指以市场经济为基础，以先进科技和生产力为手段，以发达国家为主导，以最大利润和经济效益为目标，通过分工、贸易、投资、跨国公司和要素流动等，实现各国市场分工与协作，相互融合的过程。
影响：全球化对用人单位劳动标准的影响降低了劳动标准的竞争，随着经济全球化的推进，资本在全球范围内自由流动，使世界产业格局正在经历一个新的调整过程，提高了劳动标准的压力，将加工工业产品大量的向发达国家出口是劳动标准尚低的发展中国家实现自己劳动力廉价，从而产品价格低廉的优势的主要策略之一。 -
第3题：
筒述活动和交往在学生思想品德形成中的作用。
正确答案: （1）学生品德不是先天的，而是在后天的环境和教育影响下，在积极的活动和交往过程中逐步形成发孱趣零和表现出来并接受其检验的，形成一定品德的目的是为了更好地适应和参与社会活动和交往，参与社会新生活的创造，因此组织学生活动和交往是德育过程的基础。
（2）活动和交往的性质、内容、方式不同，对人的品德影响的性质和作用也不同。
（3）德育过程中的活动和交往的主要特点是：首先，它具有引导性、目的性和组织性；其次，它是德育实践中的活动和交往，不脱离学生学习这一主导活动和主要交往对象的教师和同学；再次，它具有科学性和有效性，是按照学生品德形成发展规律和教育学、心理学原理组织的，因而能更有效地影响学生品德的形成。 -
第4题：
筒述社会学视角的劳动者概念。
正确答案:所谓劳动者，就是在一定的社会分工体系下，具有一定的体力和智力，处于一定的的劳动岗位，遵循一定的劳动规范，有目的、相对持续地从事或向他人提供有价值物品与服务活动的社会人。 -
第5题：
筒述影响知觉的主观因素与客观因素。
正确答案: 主观因素有：
（1）兴趣差异对知觉的影响。
（2）态度不同，知觉理解不同。
（3）需要和动机对知觉的影响。
（4）过去的经验对知觉的影响。
（5）心理定势效应对知觉的影响。
客观因素有：
（1）刺激物强度的影响。
（2）活动性刺激物的影响。
（3）重复性刺激物的影响。
（4）对象和背景的对比差异影响。
（5）知觉情境的影响。 -
第6题：
筒述影响人际关系的因素。
正确答案: （1）空间距离与交往频率。
（2）相似性与同质。
（3）需要、性格、气质的互补作用。
（4）能力与专长。
（5）仪表。 -
第7题：
筒述内阻和外因的含义及二者的关系。
正确答案:（1）内因是事物的内部矛盾；外因是一事物与他事物的相互影响和相互作用。
（2）内因和外因的关系是：内因是事物发展变化的根据，是第一位的原因；外因是事物发展变化的条件，是第二位的原因，外因通过内因而起作用。 -
第8题：
筒述企业社会责任运动的概念和影响。
正确答案: 企业社会责任运动是指在一定时期社会赋于企业的经济、法律、伦理以及人道主义的期望，包括遵纪守法、保护环境、保护消费者权益、保护劳工的基本权利和人权、支持慈善事业，捐助社会公益、保护弱势群体等等，它使企业在追求自身利益的同时，关注消费者、股东、员工、政府和社区等相关利益者的需要。
影响：企业社会责任运动已经取得很大成功，以劳动标准为主要内容的社会责任标准正在成为公认的国际贸易标准，这在一定程度上强迫相关用人单位提高自身的劳动标准。这对我国的用人单位而言是把双刃剑，好处在于：如果用人单位能够出色地履行相应的企业社合责任，将给企业带来更多的订单和贸易机会；促进企业竞争力的增强和效益的提高；提高劳动标准后厂有利于吸引人才、留住人才，提高员工的绩效。但是也存在很多不利的影响：企业社会责任标准成为发达国家的市场准入条件，是我国产品出口的新的贸易壁垒；高劳动标准提高了用人单位运营成本，削弱了中国产品在国际市场上的竞争力。 -
第9题：
问答题筒述影响人际关系的因素。正确答案： （1）空间距离与交往频率。
（2）相似性与同质。
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（4）能力与专长。
（5）仪表。解析： 暂无解析 -
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问答题筒述多阶梯职业途径的概念及内容。正确答案：解析： -
第11题：
问答题筒述影响士气高低的原因。正确答案： （1）对组织目标的认同与赞同。
（2）公平合理的经济报酬。
（3）团体成员的事业心及对工作的热爱和满足感。
（4）优秀的领导者及领导集团。
（5）团体成员之间人际关系和谐与心理相容性。
（6）良好的信息与意见沟通。
（7）奖励方式得当。
（8）良好的工作与心理环境解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题筒述费用的概念和特征。正确答案：解析： -
第13题：
筒述犯罪集团的概念和特征。答案：解析：犯罪集团是指3人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织。
犯罪集团必须具备以下条件：
(1)犯罪主体必须是3人以上；
(2)犯罪组织成立的目的在于实施犯罪；
(3)犯罪人所共同建立的组织具有相当的稳定性；
(4)犯罪分子之间相互纠合，体现出一定的组织性。 -
第14题：
筒述好氧堆肥的工艺过程，影响固体废物堆U化的主要因素有哪些？
正确答案: 工艺过程：
（1）前处理
（2）主发酵（一次发酵）
（3）后发醉（二次发酵）
（4）后处理
（5）贮藏
影响因素：
（1）粒度
（2）碳氮比（C/N比）
（3）含水率；搅拌和翻动
（5）通风
（6）温度
（7）PH值
（8）腐熟度
（9）臭味的控制；场地面积。 -
第15题：
筒述影响知觉选择性诸因素。
正确答案: 人在知觉客观事物时，从背景中把某些事物或现象作为知觉的对象，并形成清晰映象的特性称为知觉选择性。影响知觉选择性的因素有主、客观条件的制约。影响知觉选择性的客观因素有：刺激物的强度；客观事物的活动性；刺激物的新颖性；客观事物和现象与所处背景的差异性等。影响知觉选择性的主观因素有：无知觉的目的与任务；知识经验的丰富程度；个人的需要、动机、兴趣与爱好等；某些知觉定势与所具有的情绪状态的影响等。 -
第16题：
述磁畴的概念、成因和畴壁厚度的影响因素。
正确答案: 概念：相邻原子中的的电子自旋磁矩自发地平行排列，形成一个个小的自发磁化区。
成因：降低磁体的总能量。
影响因素：畴壁越厚，交换能越小；但畴壁越厚，磁矩偏离易磁化方向的原子越多，磁晶各向异性能Ek越大。平衡的畴壁厚度δ0是由这两种能量共同决定的。 -
第17题：
筒述轴温检测仪的主要技术参数和功能？
正确答案: 目前机车采用的是MS—6A和MS—6B电脑多路温度监测仪，进行32路测温循检，主要检测同步主发电机轴承、牵引电动机轴承、空心轴轴套、车轴轴箱轴承温度和环境温度等。
（1）主要技术参数
①测温范围：－50～150℃
②显示分辨率：0.1℃
③测温精度：±1％
④测温路数：1～32点
⑤测温速度：<0.1s／路
⑥巡检周期：1～99s
⑦报警温度：1路测环温
定点21～32路（轴箱轴承）设定温度75℃报警
跟踪2～14路（电机轴承）环温+50℃温升报警
15～20路（空心轴承）环温+40℃温升报警
⑧报警方式：声光同时报警，输出开关信号，指示报警位（1～32）
⑨测温距离：100m
⑩电源电压：110V±10％DC
（2）基本功能
仪器共有如下显示功能，由功能选择键来选择。
①周期的显示和设置功能
原设置的巡回显示周期为3s，也可通过置数键来重新设置，最大为99s；
②报警温度的显示功能
可显示各通道的报警温度值
③传感器首尾的显示和设置功能
已设置的首尾为1～32。当需要特别监视其中几位时，可改变首尾数来实现。
为保证仪器所检测的1～32路的正常可靠巡检，仪器已设置成通电就处于正常巡检状态，只有置数键L可用作手动巡检，置数键R用作校验，其他键在装机前已设置好，复位键可用作恢复仪器起始巡检状态。 -
第18题：
筒述影响士气高低的原因。
正确答案: （1）对组织目标的认同与赞同。
（2）公平合理的经济报酬。
（3）团体成员的事业心及对工作的热爱和满足感。
（4）优秀的领导者及领导集团。
（5）团体成员之间人际关系和谐与心理相容性。
（6）良好的信息与意见沟通。
（7）奖励方式得当。
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第19题：
筒述晶闸管的工作原理？
正确答案: 晶闸管具有单向导电特性，需要晶闸管导通时，应加正向电压，同时控制极要有触发信号，晶闸管才能导通。导通以后的晶闸管即使把触发信号取消，而晶闸管照样处于导通状态，不因触发信号的取消而变成截止。
若导通的晶闸管要截止，需要以下任一条件：
（1）把晶闸管的阳极正电压减小到一定程度，使晶闸管通过的电流小于它的维持电流，晶闸管自然关断。
（2）人为使晶闸管阳、阴两极短接，使两端的电压降为零。
（3）外加一个反向电压于晶闸管阳、阴极两端。 -
第20题：
问答题筒述社会学视角的劳动者概念。正确答案： 所谓劳动者，就是在一定的社会分工体系下，具有一定的体力和智力，处于一定的的劳动岗位，遵循一定的劳动规范，有目的、相对持续地从事或向他人提供有价值物品与服务活动的社会人。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题筒述影响知觉选择性诸因素。正确答案： 人在知觉客观事物时，从背景中把某些事物或现象作为知觉的对象，并形成清晰映象的特性称为知觉选择性。影响知觉选择性的因素有主、客观条件的制约。影响知觉选择性的客观因素有：刺激物的强度；客观事物的活动性；刺激物的新颖性；客观事物和现象与所处背景的差异性等。影响知觉选择性的主观因素有：无知觉的目的与任务；知识经验的丰富程度；个人的需要、动机、兴趣与爱好等；某些知觉定势与所具有的情绪状态的影响等。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题筒述影响知觉的主观因素与客观因素。正确答案： 主观因素有：
（1）兴趣差异对知觉的影响。
（2）态度不同，知觉理解不同。
（3）需要和动机对知觉的影响。
（4）过去的经验对知觉的影响。
（5）心理定势效应对知觉的影响。
客观因素有：
（1）刺激物强度的影响。
（2）活动性刺激物的影响。
（3）重复性刺激物的影响。
（4）对象和背景的对比差异影响。
（5）知觉情境的影响。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题筒述企业社会责任运动的概念和影响。正确答案： 企业社会责任运动是指在一定时期社会赋于企业的经济、法律、伦理以及人道主义的期望，包括遵纪守法、保护环境、保护消费者权益、保护劳工的基本权利和人权、支持慈善事业，捐助社会公益、保护弱势群体等等，它使企业在追求自身利益的同时，关注消费者、股东、员工、政府和社区等相关利益者的需要。
影响：企业社会责任运动已经取得很大成功，以劳动标准为主要内容的社会责任标准正在成为公认的国际贸易标准，这在一定程度上强迫相关用人单位提高自身的劳动标准。这对我国的用人单位而言是把双刃剑，好处在于：如果用人单位能够出色地履行相应的企业社合责任，将给企业带来更多的订单和贸易机会；促进企业竞争力的增强和效益的提高；提高劳动标准后厂有利于吸引人才、留住人才，提高员工的绩效。但是也存在很多不利的影响：企业社会责任标准成为发达国家的市场准入条件，是我国产品出口的新的贸易壁垒；高劳动标准提高了用人单位运营成本，削弱了中国产品在国际市场上的竞争力。解析： 暂无解析