单选题行业工资集体合同签订后（）日内，工会应当协助企业方将行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审查。A 10B 20C 30D 45

题目
单选题
行业工资集体合同签订后（）日内，工会应当协助企业方将行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审查。
A

10

B

20

C

30

D

45

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1.企业一方将签字的集体合同文本一式三份及说明材料，在集体合同签订后的（ ）内报送县级以上政府劳动行政部门审查。A．3日B．5日C．7日D．15日

2.签订集体合同过程中，由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份报送县级以上政府劳动行政部门审查，说明材料应包括( )。(A)企业的营业执照 人(B)工会的社团法人证明材料(C)双方代表的身份证(D)委托授权书(E)集体合同条款的必要说明等

3.集体工资协议签订后（ ）内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地（县级以上）劳动保障行政部门审查。A：20日 B：15日 C：30日 D：10日

4.集体合同签订后,企业在()内将集体合同文本和工资集体协商专项协议一式三份报送劳动保障行政部门。A.8日B.7日C.6日D.9日

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  • 第1题：

    由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的（ ）日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。

    A.7
    B.8
    C.9
    D.10

    答案：D
    解析：
    在政府劳动行政部门审核中，由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。

  • 第2题：

    集体工资协议签订后（ ）内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地（县级以上）劳动保障行政部门审查。

    A.10日
    B.15日
    C.20日
    D.30日

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    工资协议签订后()日内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地（县级以上）劳动保障行政部门审查。

    A:5
    B:7
    C:15
    D:20

    答案：B
    解析：
    《工资集体协商试行办法>第21条规定，工资协议签订后，应于7日内由企业将工资协议一式三份及说明.报送劳动保障行政部门审查。@##

  • 第4题：

    集体合同由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送()审查。

    A:企业工会主席
    B:企业法人代表
    C:最高决策部门
    D:劳动行政部门

    答案：D
    解析：
    集体合同是定期的书面合同，其生效需经特定程序。由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。

  • 第5题：

    集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）日内，集体合同文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。

    • A、7
    • B、10
    • C、15
    • D、20

    正确答案:B

  • 第6题：

    集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动行政部门审查。

    • A、10
    • B、15
    • C、20
    • D、30

    正确答案:A

  • 第7题：

    工资集体协议签订后，应于（）内由企业将工资协议一式三份及说明报送劳动保障行政部门审查。

    • A、15日
    • B、14日
    • C、7日
    • D、30日

    正确答案:C

  • 第8题：

    下列关于区域性、行业性工资集体协商的主要程序的相关叙述，正确的选项是（）。

    • A、应做好协商前的各项准备工作，特别是熟悉掌握相关法律、法规、政策规定，收集了解相关资料、信息及企业和职工意见，确定区域或行业性工资集体协商议题
    • B、区域、行业工资集体合同签订后5日内，工会应当协助企业方将区域、行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审批
    • C、区域、行业工资集体协商未达成一致意见或出现事先未预料的问题时，经双方同意中止协商的，工会应积极做好向职工说明情况和下次协商的相关准备工作
    • D、区域、行业性工资集体协商一般每年进行一次。工会可在原区域、行业工资集体合同期满前6个月内，向企业方书面提出重新签订或续订的要求

    正确答案:A,C

  • 第9题：

    单选题
    行业工资集体合同签订后（）内，工会应当协助企业方将行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审查。
    A

    15日

    B

    10日

    C

    20日

    D

    5日


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    工资集体协议签订后，应于（）内由企业将工资协议一式三份及说明报送劳动保障行政部门审查。
    A

    15日

    B

    14日

    C

    7日

    D

    30日


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    下列关于区域性、行业性工资集体协商的主要程序的相关叙述，正确的选项是（）。
    A

    应做好协商前的各项准备工作，特别是熟悉掌握相关法律、法规、政策规定，收集了解相关资料、信息及企业和职工意见，确定区域或行业性工资集体协商议题

    B

    区域、行业工资集体合同签订后5日内，工会应当协助企业方将区域、行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审批

    C

    区域、行业工资集体协商未达成一致意见或出现事先未预料的问题时，经双方同意中止协商的，工会应积极做好向职工说明情况和下次协商的相关准备工作

    D

    区域、行业性工资集体协商一般每年进行一次。工会可在原区域、行业工资集体合同期满前6个月内，向企业方书面提出重新签订或续订的要求


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起()日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动行政部门审查。
    A

    10

    B

    15

    C

    20

    D

    30


    正确答案： C
    解析： 集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起10日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动行政部门审查。答案选A。

  • 第13题：

    工资协议签订后()日内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地劳动保障行政部门审查。

    A:5
    B:10
    C:15
    D:30

    答案：B
    解析：
    本题考查的是关于工资协议的日期限制。

  • 第14题：

    (2016年5月)集体工资协议签订后()内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地(县级以上)劳动保障行政部门审查。

    A.10日
    B.15日
    C.20日
    D.30日

    答案：A
    解析：
    P526-531
    集体工资协议签订后10日内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地(县级以上)劳动保障行政部门审查。

  • 第15题：

    集体合同由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送（　　）审查。

    A.企业工会主席B.企业法人代表C.最高决策部门D.劳动行政部门

    答案：D
    解析：
    集体合同是定期的书面合同，其生效需经特定程序。由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。

  • 第16题：

    工资协议签订后，应于（）由企业将工资协议一式三份及说明，报送劳动保障行政部门审查。劳动保障行政部门应在收到工资协议（），对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容和签订程序等进行审查。

    • A、10日内；30日内
    • B、7日内；15日内
    • C、10日内；15日内
    • D、7日内；30日内

    正确答案:B

  • 第17题：

    行业工资集体合同签订后（）内，工会应当协助企业方将行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审查。

    • A、15日
    • B、10日
    • C、20日
    • D、5日

    正确答案:B

  • 第18题：

    集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起15日内，集体合同文本一式三份报送劳动保障行政部门审查


    正确答案:错误

  • 第19题：

    行业工资集体合同签订后（）日内，工会应当协助企业方将行业工资集体合同文本一式三份及说明，报送当地劳动行政部门审查。

    • A、10
    • B、20
    • C、30
    • D、45

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    工资协议签订后，应于（）由企业将工资协议一式三份及说明，报送劳动保障行政部门审查。劳动保障行政部门应在收到工资协议（），对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容和签订程序等进行审查。
    A

    10日内；30日内

    B

    7日内；15日内

    C

    10日内；15日内

    D

    7日内；30日内


    正确答案： A
    解析： 根据工资集体协商：
    第二十一条　工资协议签订后，应于7日内由企业将工资协议一式三份及说明， 报送劳动保障行政部门审查。
    第二十二条　劳动保障行政部门应在收到工资协议15日内，对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容和签订程序等进行审查。

  • 第21题：

    判断题
    集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起15日内，集体合同文本一式三份报送劳动保障行政部门审查
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    集体合同由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送（　　）审查。
    A

    企业工会主席

    B

    企业法人代表

    C

    最高决策部门

    D

    劳动行政部门


    正确答案： A
    解析：
    集体合同是定期的书面合同，其生效需经特定程序。由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份，在集体合同签订后的10日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。

  • 第23题：

    单选题
    集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）日内，集体合同文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。
    A

    7

    B

    10

    C

    15

    D

    20


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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