单选题以下对内部控制的描述中错误的是（）A 内部控制是为达到一定结果的过程，其本身并不是结果B 内部控制最终必须由人来实现，并非仅仅有规章制度就可以了C 内部控制可以为企业实现经营目标提供一定程度的保障，但绝不是全部的.绝对的保障D 内部控制要实现的目标是单一.独立的

题目
单选题
以下对内部控制的描述中错误的是（）
A

内部控制是为达到一定结果的过程，其本身并不是结果

B

内部控制最终必须由人来实现，并非仅仅有规章制度就可以了

C

内部控制可以为企业实现经营目标提供一定程度的保障，但绝不是全部的.绝对的保障

D

内部控制要实现的目标是单一.独立的

相似考题

1.下列关于COSO内部控制中的一些描述，不正确的是（ ）。A.内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标B.内部控制需要提供绝对保证C.内部控制要由企业中各级人员实施与配合D.即使内部控制系统完善，也需要对系统进行检查

2.依据COSO寸内部控制的表述，下列说法正确的有( )。A．内部控制是一个实现目标的程序及方法B．内部控制本身就是企业应该实现的一个目标C．内部控制为企业目标实现能提供绝对保证D．内部控制要由企业中各级人员实施与配合

3.下列关于COS0内部控制概念的说法中，正确的有( )。A．内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标B．内部控制可以确保企业目标的实现C．内部控制要由企业中各级人员的实施与配合D．内部控制存在资源受限的问题

4.内部控制制度的特征有()A、内部控制是一种手段而不是目的B、内部控制是一种客观存在C、内部控制是一种动态循环过程D、内部控制可以为经营目标的实现提供完全保证。

更多“单选题以下对内部控制的描述中错误的是（）A 内部控制是为达到一定结果的过程，其本身并不是结果B 内部控制最终必须由人来实现，并非仅仅有规章制度就可以了C 内部控制可以为企业实现经营目标提供一定程度的保障，但绝不是全部的.绝对的保障D 内部控制要实现的目标是单一.独立的”相关问题

  • 第1题：

    只要方法得当,内部控制就可以为企业实现控制目标提供绝对保证。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案：错误

  • 第2题：

    下列关于内部控制的说法中不正确的是：

    A.内部控制能够保证组织目标的实现
    B.内部控制是为保证企业目标而实施的程序和政策
    C.决策中可能发生的判断错误属于内部控制制度的固有局限性
    D.内部控制是实现控既定目标的手段，而非结果

    答案：A
    解析：
    内部控制对于组织目标的实现，只能提供合理保证，而不是必然保证。

  • 第3题：

    以下关于内部控制的描述中错误的是（）。

    • A、内部控制糅合了管理与控制的界限
    • B、内部控制对目标的实现仅仅提供的是有限保证
    • C、强调人与环境的重要性
    • D、内部控制是一个动态的过程

    正确答案:B

  • 第4题：

    以下有关《企业内部控制基本规范》对内部控制概念说法错误的是（）。

    • A、内部控制是一个过程
    • B、内部控制受人的影响
    • C、内部控制是为了实现五类既相互独立又相互联系的目标
    • D、内部控制能向企业董事会和经理层提供绝对保证

    正确答案:D

  • 第5题：

    关于内部控制的概念，以下说法正确的是（）

    • A、内部控制是为达到一定结果的过程，而它本身并不是结果
    • B、在企业的每个级别都需要有人负责内部控制的实现
    • C、内部控制可以为企业实现经营目标提供一定程度的保障
    • D、内部控制是一个系统的整体

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    对内部控制有效性和内部控制目标的关系下面论述正确的是（）。

    • A、尽管内部控制带来的收益不能弥补其所耗费的成本，但应继续坚持
    • B、内控目标最终实现情况和程度不能作为判断内部控制有效性的唯一依据
    • C、内部控制的有效性能为内部控制目标的实现提供绝对保证
    • D、内部控制本身固有的局限性不会影响内部控制目标的实现

    正确答案:B

  • 第7题：

    单选题
    以下有关《企业内部控制基本规范》对内部控制概念说法错误的是(    )。
    A

    内部控制是为了实现五类既相互独立又相互联系的目标

    B

    内部控制能向企业董事会和经理层提供绝对保证

    C

    内部控制受人的影响

    D

    内部控制是一个过程


    正确答案： B
    解析：

  • 第8题：

    单选题
    关于内部控制只能为控制目标的实现提供“合理保证”，而不是“绝对保证”的理解错误的是（）
    A

    内部控制对控制目标的实现作用不大

    B

    企业目标的实现除了受制于企业自身限制外，还会受到外部环境的影响

    C

    内部控制无法作用于外部环境

    D

    内部控制本身也存在一定的局限性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    内部控制要实现的目标并非单一、独立的，而是环环相扣、密切结合的，即内部控制是一个系统的整体。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    以下关于内部控制的描述中错误的是（）。
    A

    内部控制糅合了管理与控制的界限

    B

    内部控制对目标的实现仅仅提供的是有限保证

    C

    强调人与环境的重要性

    D

    内部控制是一个动态的过程


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    评价企业内部控制的有效性实质是(   )。
    A

    评价内部控制为相关目标的实现提供的保证水平是否超过绝对保证的水平

    B

    评价内部控制为相关目标的实现提供的保证水平是否达到绝对保证的水平

    C

    评价内部控制为相关目标的实现提供的保证水平是否达到或超过合理保证的水平

    D

    评价内部控制为相关目标的实现提供的保证水平是否小于合理保证的水平


    正确答案： C
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    关于内部控制的概念，以下说法正确的是（）
    A

    内部控制是为达到一定结果的过程，而它本身并不是结果

    B

    在企业的每个级别都需要有人负责内部控制的实现

    C

    内部控制可以为企业实现经营目标提供一定程度的保障

    D

    内部控制是一个系统的整体


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对内部控制有效性和内部控制目标的关系下面论述正确的是( )。

    A.尽管内部控制带来的收益不能弥补其所耗费的成本，但应继续坚持。

    B.内控目标最终实现情况和程度不能作为判断内部控制有效性的唯一依据

    C.内部控制的有效性能为内部控制目标的实现提供绝对保证

    D.内部控制本身固有的局限性不会影响内部控制目标的实现


    正确答案：B

  • 第14题：

    下列说法错误的是（ ）。

    A.内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标
    B.内部控制要由企业中各级人员实施与配合
    C.内部控制提供的是绝对保证
    D.《企业内部控制基本规范》在内部控制标准体系中起统领作用

    答案：C
    解析：
    内部控制只能向企业董事会和经理层其他人士提供合理保证，而非绝对保证。所以。选项C的说法错误。

  • 第15题：

    关于内部控制只能为控制目标的实现提供“合理保证”，而不是“绝对保证”的理解错误的是（）

    • A、内部控制对控制目标的实现作用不大
    • B、企业目标的实现除了受制于企业自身限制外，还会受到外部环境的影响
    • C、内部控制无法作用于外部环境
    • D、内部控制本身也存在一定的局限性

    正确答案:A

  • 第16题：

    下列关于内部控制的说法中不正确的是：（）

    • A、内部控制能够保证组织目标的实现
    • B、内部控制是为保证企业目标而实施的程序和政策
    • C、决策中可能发生的判断错误属于内部控制制度的固有局限性
    • D、内部控制是实现控既定目标的手段，而非结果

    正确答案:A

  • 第17题：

    以下对内部控制的描述中错误的是（）

    • A、内部控制是为达到一定结果的过程，其本身并不是结果
    • B、内部控制最终必须由人来实现，并非仅仅有规章制度就可以了
    • C、内部控制可以为企业实现经营目标提供一定程度的保障，但绝不是全部的.绝对的保障
    • D、内部控制要实现的目标是单一.独立的

    正确答案:D

  • 第18题：

    单选题
    下列关于内部控制的说法中不正确的是：（）
    A

    内部控制能够保证组织目标的实现

    B

    内部控制是为保证企业目标而实施的程序和政策

    C

    决策中可能发生的判断错误属于内部控制制度的固有局限性

    D

    内部控制是实现控既定目标的手段，而非结果


    正确答案： D
    解析： 内部控制对于组织目标的实现，只能提供合理保证，而不是必然保证。

  • 第19题：

    单选题
    下列关于COSO内部控制中的一些描述，不正确的是（）
    A

    内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标

    B

    内部控制需要提供绝对保证

    C

    内部控制要由企业中各级人员实施与配合

    D

    即使内部控制系统完善，也需要对系统进行检查


    正确答案： D
    解析： 内部控制只提供合理保证，而非绝对保证，所以选项B的表述不正确。【该题针对“内部控制的定义”知识点进行考核】

  • 第20题：

    多选题
    下列关于COSO委员会对内部控制基本概念见解的说法中，正确的有（）。
    A

    内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标

    B

    内部控制只提供合理保证，而非绝对保证

    C

    内部控制要由企业中各级人员实施与配合

    D

    内部控制要求企业外部的相关机构和部门参与


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    对内部控制有效性和内部控制目标的关系下面论述正确的是（）。
    A

    尽管内部控制带来的收益不能弥补其所耗费的成本，但应继续坚持

    B

    内控目标最终实现情况和程度不能作为判断内部控制有效性的唯一依据

    C

    内部控制的有效性能为内部控制目标的实现提供绝对保证

    D

    内部控制本身固有的局限性不会影响内部控制目标的实现


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    根据COSO委员会对内部控制的定义，以下描述错误的是（）。
    A

    内部控制是公司的董事会、管理层及其他人士为实现运营的效益和效率，财务报告的可靠性和遵守适用的法律法规提供合理保证而实施的程序

    B

    内部控制系统可以为企业目标的实现提供绝对保证

    C

    企业无论规模大小，在建立内部控制系统时，均可能存在资源受限的问题

    D

    内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标


    正确答案： B
    解析： 本题考核内部控制的定义。内部控制系统只能就企业目标的实现提供合理保证。

  • 第23题：

    单选题
    下列说法错误的是（）。
    A

    内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标

    B

    内部控制要由企业中各级人员实施与配合

    C

    内部控制提供的是绝对保证

    D

    《企业内部控制基本规范》在内部控制标准体系中起统领作用


    正确答案： C
    解析： 内部控制只能向企业董事会和经理层提供合理保证，而非绝对保证。所以选项C的说法错误。

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