多选题组织的战略层次包括 ( )A引诱战略B参与战略C竞争战略D职能战略E组织战略

题目
多选题
组织的战略层次包括 ( )
A

引诱战略

B

参与战略

C

竞争战略

D

职能战略

E

组织战略

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1.组织的管理活动包括3个层次:()、()、(),即战略管理、战术管理、作业管理。

2.员工培训需求分析包括员工层次、组织层次和()A、部门层次B、战略层次C、团队层次D、战术层次

3.组织变革的领域包括：()A、组织文化B、组织规模C、组织战略D、管理层次

4.战略规划的完整结构有三个层次,包括()、()、()。A、组织的总体战略B、战略业务的竞争战略C、经营层的职能战略D、业务层的职能战略

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  • 第1题：

    组织运营层次包括( )基本的竞争战略

    A、高成本战略

    B、聚集战略

    C、差异化战略

    D、低成本战略


    正确答案是：BCD

  • 第2题：

    组织层次的培训需求分析的内容主要包括（ ）。

    ( A )组织目标

    ( B )组织战略

    ( C )组织效率

    ( D )工作任务

    ( E )组织文化


    正确答案：ACDE

  • 第3题：

    战略管理的三个层次包括（ ）。

    A.组织战略
    B.竞争战略
    C.职能战略
    D.收益战略
    E.平衡战略

    答案：A,B,C
    解析：
    本题考查战略管理的三个层次。战略管理通常包括三个层次，即组织战略、竞争 战略和职能战略

  • 第4题：

    下列战略中，属于组织战略层次的包括()。

    A.市场营销战略
    B.成长战略
    C.总成本领先战略
    D.收缩战略
    E.稳定战略

    答案：B,D,E
    解析：
    一般情况下，组织战略可划分为成长战略、稳定战略、收缩战略三种类型。

  • 第5题：

    组织中战略计划的开发分为三个层次不包括（）。

    • A、组织或企业层次
    • B、业务层次
    • C、职能层次
    • D、技术层次

    正确答案:D

  • 第6题：

    非营利组织最高层次的战略是（）

    • A、职能战略
    • B、项目战略
    • C、组织战略
    • D、文化战略

    正确答案:C

  • 第7题：

    多选题
    人力资源战略包含以下几个层次（）
    A

    战略层次

    B

    管理层次

    C

    操作层次

    D

    组织层次


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    下列战略中，属于组织战略层次的包括（  ）。
    A

    市场营销战略

    B

    成长战略

    C

    总成本领先战略

    D

    收缩战略

    E

    稳定战略


    正确答案： D,B
    解析：

  • 第9题：

    多选题
    一个组织的战略通常包括（　　）三个层次。
    A

    组织战略

    B

    市场战略

    C

    竞争战略

    D

    人力资源战略

    E

    职能战略


    正确答案： A,C,E
    解析：
    一个组织的战略通常包括三个层次，分别是：①组织战略，又称公司战略或企业战略、企业发展战略，它主要回答到哪里去竞争的问题。一般情况下，组织战略划分为成长战略、稳定战略和收缩战略三种类型。②竞争战略，又称经营战略，它主要回答如何进行竞争的问题。竞争战略通常划分为总成本领先战略、差别化战略以及市场集中战略三种类型。③职能战略，它主要回答的是凭借什么来进行竞争的问题。职能战略包括市场营销战略、人力资源战略、财务战略等内容。

  • 第10题：

    单选题
    组织战略的三个层次，一般不包括（  ）。
    A

    组织战略

    B

    竞争战略

    C

    职能战略

    D

    人力资源战略


    正确答案： D
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    一个组织的战略通常包括三个层次，下列选项中不属于战略三层次的是（  ）。
    A

    系统战略

    B

    组织战略

    C

    竞争战略

    D

    职能战略


    正确答案： B
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    组织中战略计划的开发分为三个层次不包括（）。
    A

    组织或企业层次

    B

    业务层次

    C

    职能层次

    D

    技术层次


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    考虑组织的人力资源开发使用的工具和手段如何为战略服务，属于战略人力资源开发的()层次

    A. 公司层次

    B. 经营战略层次

    C. 竞争战略层次

    D. 战略执行层次


    答案：B

  • 第14题：

    战略层次的培训需求分析的内容不包括( )。

    A:外部环境
    B:组织条件
    C:组织目标
    D:人员变动

    答案：C
    解析：
    战略层次的培训需求分析要考虑各种可能改变组织优先权的因素，主要是三项：外部环境变化、组织条件改变和人员变动情况。

  • 第15题：

    组织的战略通常包括三个层次，它们的顺序为()。

    A.组织战略→竞争战略→职能战略
    B.竞争战略→组织战略→职能战略
    C.竞争战略→职能战略→组织战略
    D.组织战略→职能战略→竞争战略

    答案：A
    解析：
    一个组织的战略通常包括三个层次：首先是组织战略层次；其次是竞争战略层次；再次是职能战略层次。

  • 第16题：

    组织中战略计划的开发分为三个层次：组织或企业层次，业务层次，技能层次。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    人力资源战略包含以下几个层次（）

    • A、战略层次
    • B、管理层次
    • C、操作层次
    • D、组织层次

    正确答案:B,C

  • 第18题：

    培训需求预测的层次包括（）

    • A、个体层次
    • B、群体层次
    • C、组织层次
    • D、战术层次
    • E、战略层次

    正确答案:A,C,E

  • 第19题：

    填空题
    组织的管理活动包括3个层次：（）、（）、（），即战略管理、战术管理、作业管理。

    正确答案： 高层管理,基层管理,中层管理
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    培训需求分析通常包括(    )
    A

    组织层次

    B

    管理层次

    C

    个人层次

    D

    战略层次

    E

    以上都是


    正确答案： B,A
    解析：

  • 第21题：

    多选题
    培训需求预测的层次包括（）
    A

    个体层次

    B

    群体层次

    C

    组织层次

    D

    战术层次

    E

    战略层次


    正确答案： E,A
    解析： 现代培训需求分析有三大层次：个体分析、组织分析、战略分析，它们共同 构成现代培训需求分析的内容。

  • 第22题：

    多选题
    培训需求分析通常在三个方两进行，包括(    )
    A

    职能层次

    B

    组织层次

    C

    个人层次

    D

    战略层次

    E

    企业层次


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    组织的战略通常包括三个层次，它们的顺序为（  ）。
    A

    组织战略一竞争战略一职能战略

    B

    竞争战略一组织战略一职能战略

    C

    竞争战略一职能战略一组织战略

    D

    组织战略一职能战略一竞争战略


    正确答案： C
    解析：

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