多选题通过对比现实利用率与合理利用率的差距，得出的分析结果可以在（）方面开展应用工作。A加强对盘活网络资源工作的指导，组织闲置资产盘活B会同业务和建设部门根据业务发展、技术发展、网络安全及售后服务等方面制定网络设备退网需求和减值准备需求C与财务、网发、市场等相关部门制定网络设备退出规划和方案D有效进行本地网资源利用率管控，定期提出提高资源利用率方案并实施E根据业务和建设需求进行资源调配管理，指导网络规划和建设

题目
多选题
通过对比现实利用率与合理利用率的差距，得出的分析结果可以在（）方面开展应用工作。
A

加强对盘活网络资源工作的指导，组织闲置资产盘活

B

会同业务和建设部门根据业务发展、技术发展、网络安全及售后服务等方面制定网络设备退网需求和减值准备需求

C

与财务、网发、市场等相关部门制定网络设备退出规划和方案

D

有效进行本地网资源利用率管控，定期提出提高资源利用率方案并实施

E

根据业务和建设需求进行资源调配管理，指导网络规划和建设

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1.（ ）是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结论可信度高。A．观察法B．重点团队分析法C． 问卷调查法D． 工作任务分析法

2.通过对比现实利用率与合理利用率的差距,得出的分析结果可以在()方面开展应用工作。A.加强对盘活网络资源工作的指导，组织闲置资产盘活B.会同业务和建设部门根据业务发展、技术发展、网络安全及售后服务等方面制定网络设备退网需求和减值准备需求C.与财务、网发、市场等相关部门制定网络设备退出规划和方案D.有效进行本地网资源利用率管控，定期提出提高资源利用率方案并实施E.根据业务和建设需求进行资源调配管理，指导网络规划和建设

3.下列对于网络资源利用率模型的基本原理描述正确的有()。A.网络资源利用率模型中影响利用率的各种主要因素可以区分为共性影响因素和个性影响因素B.将模型计算的理想利用率与本地化个性影响因素相结合，可以得到各本地网各专业的合理利用率范围C.“理想利用率”就是在研究共性影响因素对利用率的影响力过程中，测算在仅考虑这些共性因素影响下各专业的利用率上限，它只是模型测算中的过程值，并不具实际意义D.分析其它个性的影响因素（本地化影响因素）及其影响力，测算相应的影响权重

4.国际租赁对出租人来说可以()。A、提高设备的利用率B、获得身手方面的优惠C、加速折旧D、通过租赁提供维修、保养工作以增加附带收入E、促进销售

更多“通过对比现实利用率与合理利用率的差距，得出的分析结果可以在（）方面开展应用工作。”相关问题

  • 第1题：

    ADSL端口合理利用率=()×具体影响因素取值(1—P1)×(1—P2)。

    A.理想利用率

    B.现实利用率

    C.年平均增长率


    参考答案：A

  • 第2题：

    月(季)度成本分析的依据是当月(季)的成本报表。分析的方法通常有()。

    A.通过实际成本与决算成本的对比，分析当月(季)的成本降低水平
    B.通过对技术组织措施执行效果的分析，寻求更加有效的节约途径
    C.通过主要技术经济指标的实际与目标对比，分析产量、工期、质量、“三材”节约率、机械利用率等对成本的影响
    D.通过对各成本项目的成本分析，可以了解成本总量的构成比例和成本管理的薄弱环节
    E.通过累计实际成本与累计预算成本的对比，分析累计的成本降低水平，预测实现项目成本目标的前景

    答案：B,C,D,E
    解析：
    2020新版教材P122页
    2.月（季）度成本分析月（季）度成本分析的依据是当月（季）的成本报表。分析的方法，通常有以下几个方面》(1)通过实际成本与预算成本的对比，分析当月的成本降低水平。所以A错误(2)通过实际成本与目标成本的对比，分析目标成本的落实情况，以及目标管理中的问题和不足，进而采取措施，加强成本管理，保证成本目标的落实。(3)通过对各成本项目的成本分析，可以了解成本总量的构成比例和成本管理的薄弱五一节。(4)通过主要技术经济指标的实际与目标对比，分析产量、工期、质量、“三材”节约率、机械利用率等对成本的影响。(5)通过对技术组织措施执行效果的分析，寻求更加有效的节约途径。(6)分析其他有利条件和不利条件对成本的影响。@##

  • 第3题：

    通过预算实况表可以查询，材料的预算量、采购量、实际入库量，及各个单价之间的对比。通过对比得出的结果可以判断，材料是否超出预算量、预算价格。（ ）


    答案：对
    解析：
    通过预算实况表可以查询，材料的预算量、采购量、实际入库量，及各个单价之间的对比。通过对比得出的结果可以判断，材料是否超出预算量、预算价格。

  • 第4题：

    （）是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结论可信度高。

    • A、观察法
    • B、重点团队分析法
    • C、问卷调查法
    • D、工作任务分析法

    正确答案:D

  • 第5题：

    按照比较优势发展下去（）

    • A、我们将拉大差距
    • B、很快缩小差距
    • C、资源利用率提高
    • D、技术可以更新换代

    正确答案:A

  • 第6题：

    要通过SNMP査询某设备的CPU利用率，在执行査询动作之前，网络管理应用程序应该掌握下面的哪些信息（）。

    • A、设备的SNMP团体属性
    • B、设备的管理IP地址
    • C、设备CPU利用率的OID
    • D、设备CPU利用率的实例

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    在评价结果初步分析中，通过反馈控制，加强或改进安全设施后，判断“现实危险”和（），得出“事故隐患”是否被消除的评价结果。


    正确答案:“有条件接受风险”

  • 第8题：

    领导者在运时方面要做到科学运筹（）、合理安排工作程序、努力提高时间利用率。

    • A、帷幄
    • B、政策
    • C、时间

    正确答案:C

  • 第9题：

    网络资源利用率模型中网络资源合理利用率Z=网络资源理想利用率Z’×（）Q。


    正确答案:影响力权重

  • 第10题：

    下列对于网络资源利用率模型的基本原理描述正确的有（）。

    • A、网络资源利用率模型中影响利用率的各种主要因素可以区分为共性影响因素和个性影响因素
    • B、将模型计算的理想利用率与本地化个性影响因素相结合，可以得到各本地网各专业的合理利用率范围
    • C、“理想利用率”就是在研究共性影响因素对利用率的影响力过程中，测算在仅考虑这些共性因素影响下各专业的利用率上限，它只是模型测算中的过程值，并不具实际意义
    • D、分析其它个性的影响因素（本地化影响因素）及其影响力，测算相应的影响权重

    正确答案:A,B,C,D

  • 第11题：

    填空题
    通过对比现实利用率与（）的差距，得出的分析结果可以在多方面开展应用工作。

    正确答案： 合理利用率
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    工作任务分析法是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结果可信度高。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    植物饲料中的磷主要以()的形式存在,单胃动物对其利用率较低,通过添加()可以提高其利用率。


    参考答案：植酸磷 植酸酶

  • 第14题：

    项目后评价操作流程中，将项目现实结果与项目决策时确定的目标比较，并结合现场调查情况找出差距、发现问题、分析原因，这指的是（　）。

    A.制定工作计划，设计调查方案
    B.开展现场调查，听取各方反应
    C.进行目标对比，提出专家意见
    D.综合分析汇总，形成报告初稿

    答案：C
    解析：
    本题考查的是项目后评价操作流程。进行目标对比，提出专家意见。将项目现实结果与项目决策时确定的目标比较，并结合现场调查情况找出差距、发现问题、分析原因。

  • 第15题：

    港口营运通过能力与理论通过能力的关系，可以用营运通过能力=理论通过能力×（　）公式表示。

    • A、工时利用率
    • B、机械化作业率
    • C、设备合理利用率
    • D、机械使用率

    正确答案:C

  • 第16题：

    工作任务分析法是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结果可信度高。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    “空口信道利用率”是判断AP当前信道繁忙程度的重要指标，通过查看AP的“空口信道利用率”可以判断此信道当前的占有情况。下列关于如何查看“空口信道利用率”的描述，正确的是（）。

    • A、在隐藏命令模式下，使用命令“display ar5dradio-num channelbusy”进行“空口信道利用率”的查询
    • B、默认情况下，系统每隔9秒检测一次信道利用率
    • C、通过命令查看该值时，系统会统计最近20次的信道利用率值
    • D、当AP的工作信道切换时，系统会清空统计记录值

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    云计算虚拟化技术可以提高资源的利用率，包括下面哪些方面？（）

    • A、虚拟机资源调整
    • B、内存复用
    • C、提高服务器利用率
    • D、应用自动部署

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    关键绩效问题是通过对比实际的绩效状态与期望的绩效状态之间的差距而得出来的，是主观原因造成的。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    （）是一种非常正规的培训需求调查方法，它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距，结论可信度高

    • A、观察法
    • B、重点团队分析
    • C、问卷调查法
    • D、工作任务分析法


    正确答案:D

  • 第21题：

    ADSL端口合理利用率＝（）×具体影响因素取值（1—P1）×（1—P2）。

    • A、理想利用率
    • B、现实利用率
    • C、年平均增长率

    正确答案:A

  • 第22题：

    通过对比现实利用率与（）的差距，得出的分析结果可以在多方面开展应用工作。


    正确答案:合理利用率

  • 第23题：

    单选题
    港口营运通过能力与理论通过能力的关系，可以用营运通过能力=理论通过能力×（　）公式表示。
    A

    工时利用率

    B

    机械化作业率

    C

    设备合理利用率

    D

    机械使用率


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    我国原木的综合利用率较低仅80%左右，在一些林业发达国家中，原木综合利用率达90%以上，其差距产生的原因是什么？

    正确答案： （1）企业规模较小，产品单一（仅锯材），剩余物未能利用。
    （2）企业分散，不便于加工剩余物的收集、运输，集中利用运输成本高。
    （3）制材工艺落后，未能采用削片制材、无屑切割等。
    解析： 暂无解析

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