三年内
两年内
五年内
一年内
第1题:
因不适宜单人现职降职的,()不得提拔。
A.一年内
B.两年内
C.三年内
D.五年内
第2题:
因不适宜担任现职降职的,( )内不得提拔。
A、半年
B、一年
C、两年
D、三年
答案:C
解析:《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》第十一条
第3题:
因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的领导干部,一年内不得提拔;降职的,两年内不得提拔。()
第4题:
因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,多长时间内不得提拔?( )
A、一年 B、两年 C、三年 D、五年
A、一年
第5题:
党政领导干部因工作能力较弱或者其他原因,不适宜担任现职的,应当降职使用。降职使用的干部,其待遇保留不变。
第6题:
对失职失责、情节较重,不适宜担任现职的,应当根据情况采取停职检查、()、责令辞职等措施进行组织调整或者组织处理。
第7题:
因工作能力较弱或者其他原因不适宜担任现职的,应当()。
第8题:
因不适宜担任现职降职的,()不得提拔。
第9题:
半年
一年
两年
三年
第10题:
三年内
两年内
五年内
一年内
第11题:
免职
停职
降职
升职
第12题:
第13题:
根据《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,( )不得提拔;降职的,( )不得提拔。影响期满后,对德才表现和工作实绩突出,因工作需要且经考察符合任职条件的,可以提拔任职。
A、一年内、三年内
B、两年内、三年内
C、一年内、一年内
D、一年内、两年内
第14题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,一年内不得提拔;降职的,( )内不得提拔。
第15题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,对不适宜担任现职干部,应当根据其一贯表现和工作需要,区分不同情形,采取调离岗位、( )、免职、降职等方式予以调整。
A、提拔重用
B、轮岗交流
C、改任非领导职务
D、开除公职
第16题:
因工作能力较弱或者其他原因,不适宜担任现职的,应当降职使用。降职使用的干部,其待遇按照原任职务的标准执行。
第17题:
因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,一年内不得提拔;降职的,两年内不得提拔。
第18题:
党政领导干部年度考核中,在下列()情况下,应当降职使用。
第19题:
因干部选拔任用受到(),一年内不得提拔;()和受到()、免职处理的,一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务,两年内不得提拔;受到降职处理的,两年内不得提拔;同时受到()处分的,按照影响期长的规定执行。
第20题:
同级交流
降职使用
责令辞职
转任非领导职务
第21题:
一
二
三
四
第22题:
对
错
第23题:
半
二
一
三
第24题:
对
错