有助于行政机关负责人法治思维的培养,促进行政机关负责人带头依法行政
对本机关和单位的工作人员既具有正当行使权力、履行职责的示范作用,又能警示他们慎用权、用好权,纠正执法过程的错误和问题,提升依法行政的能力和水平,进而更好地减少和预防行政争议和纠纷的发生
有助于行政争议的实质性化解
有助于彰显对司法机关的尊重,对重塑司法公信力有促进作用
第1题:
行政机关负责人出庭应诉率低的原因()。
A.一些行政机关负责人对行政诉讼出庭应诉对促进法治政府建设的重要性认识不够,“官本位”的观念根深蒂固,消极应诉现象比较严重
B.有的解决实际问题有效性不足,针对性、可操作性不强
C.一些行政机关负责人法律素养和应诉能力不高,对出庭应诉存在心理障碍,认为与普通老百姓对簿公堂有失身份,加上害怕败诉,丢了面子,因而不愿出庭
D.法律制度的缺陷成为一些行政机关负责人拒绝出庭的借口
第2题:
A.行政机关负责人
B.行政机关主要责任人
C.行政机关工作人员
D.司法行政机关工作人员
第3题:
根据《行政诉讼法》的规定,被诉行政机关负责人应当出庭应诉,如果不能出庭的,应当委托行政机关相应的工作人员出庭。()
A.正确
B.错误
第4题:
第5题:
落实行政机关负责人出庭应诉和执法人员旁听庭审制度,有利于增强行政机关负责人法律意识,妥善化解行政争议,营造良好的法治氛围。根据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国行政诉讼法>若干问题的解释》,行政机关负责人是指()。
第6题:
关于新的《行政诉讼法》的出台,对依法行政产生的影响,以下说法正确的是?()
第7题:
行政机关负责人出庭应诉率低的原因有哪些?
第8题:
被诉行政机关的负责人应当出庭应诉。行政机关负责人既包括正职负责人,也包括副职负责人。
第9题:
被诉行政机关负责人可以出庭应诉,也可以委托行政机关相应的工作人员出庭。
第10题:
行政机关正职负责人
行政机关副职负责人
行政机关一般工作人员
行政机关辅助人员
第11题:
有助于行政机关负责人法治思维的培养,促进行政机关负责人带头依法行政
对本机关和单位的工作人员既具有正当行使权力、履行职责的示范作用,又能警示他们慎用权、用好权,纠正执法过程的错误和问题,提升依法行政的能力和水平,进而更好地减少和预防行政争议和纠纷的发生
有助于行政争议的实质性化解
有助于彰显对司法机关的尊重,对重塑司法公信力有促进作用
第12题:
被诉行政机关负责人必须出庭应诉,否则将承担相应的法律责任
被诉行政机关负责人可以出庭应诉,也可以不出庭应诉
被诉行政机关第一负责人应当出庭应诉。不能出庭的,应委托行政机关其他负责人员出庭
被诉行政机关负责人应当出庭应诉;不能出庭的,应委托行政机关相应的工作人员出庭
第13题:
出庭应诉人员要严格遵守法庭纪律,自觉维护司法权威。行政机关要不断规范行政行为,认真研究落实人民法院提出的司法建议,提高依法行政水平,从源头上预防和化解行政争议。
A.正确
B.错误
第14题:
此题为判断题(对,错)。
第15题:
根据新行政诉讼法及其司法解释,被诉行政机关负责人应当出庭应诉。这里的”行政机关负责人包括( )。
A、行政机关正职负责人
B、行政机关副职负责人
C、行政机关一般工作人员
D、行政机关辅助人员
第16题:
第17题:
出庭应诉人员要严格遵守法庭纪律,自觉维护司法权威。行政机关要不断规范行政行为,认真研究落实人民法院提出的司法建议,提高依法行政水平,从源头上预防和化解行政争议。
第18题:
被诉行政机关负责人可以不出庭应诉。不能出庭的,应当委托行政机关相应的工作人员出庭。
第19题:
被诉行政机关负责人应当出庭应诉。不能出庭的,应当委托行政机关相应的工作人员出庭。
第20题:
提高行政机关工作人员特别是领导干部依法行政的意识和能力的主要措施有()。
第21题:
以下有关行政诉讼的表述,哪一个是正确的?()
第22题:
对
错
第23题:
对
错
第24题:
提高领导干部依法行政的能力和水平
建立行政机关人员学法制度,增强法律意识,提高法律素质,强化依法行政知识培训
建立和完善行政机关工作人员依法行政情况考核制度
积极营造全社会遵法守法、依法维权的良好环境