判断题事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。（　　）A 对B 错

题目
判断题
事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。（　　）
A

对

B

错

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1.：事业单位全面推行公开招聘制度的要求是()。A.受聘人员应当具有履行岗位职责的能力，能够坚持正常工作B.应聘实行职业资格制度岗位的，必须持有相应的执业资格证书C.事业单位要结合本单位的任务，按照科学合理、精简效能的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇D.按照岗位的职责和聘用条件，通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员

2.下列不符合我国事业单位岗位设置管理的原则的一项是()。A.按照学科合理、精简效能的原则进行岗位设置B.坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理C.国家对事业单位岗位设置实行分类指导、分级管理D.事业单位须遵循岗位设置的政策规定，无权自主设置本单位的具体工作岗位

3.根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，下面()表述是错误的。A.事业单位聘用人员，应在岗位有空缺的条件下，按照公开招聘、竞聘上岗的有关规定择优聘用B.聘用合同期限内调整岗位的，应对聘用合同的相关内容作出相应变更。距合同到期不足3个月的，经双方协商一致可以不作变更C.专业技术高级、中级和初级岗位的聘用条件应不低于国家规定的基本条件D.事业单位的岗位总量、结构比例和最高等级应保持相对稳定。

4.：事业单位进行岗位设置的原则是()。A.按岗聘用 B.竞聘上岗 C.科学合理、精简效能 D.按需设岗

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  • 第1题：

    事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞争上岗、按岗聘用、合同管理。()


    参考答案：错误
    解析：《事业单位岗位设置管理试行办法》第四条规定，事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。

  • 第2题：

    教师职务聘任制的核心是按需设岗、择优聘用和合同管理。（ ）


    答案：对
    解析：

  • 第3题：

    下面哪些不是专业化岗位设置时应遵循的基本原则（）

    • A、专岗和兼岗相背离
    • B、因人设岗
    • C、因事设岗
    • D、以专长设岗

    正确答案:A,B,D

  • 第4题：

    事业单位应按照岗位设置管理的有关规定和核准的岗位设置方案，根据（）的原则，确定具体岗位，明确岗位等级，聘用工作人员，签订聘用合同。

    • A、按需设岗
    • B、竞聘上岗
    • C、按岗聘用
    • D、合同管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    科学合理的岗位设置是事业单位推行（）的前提和依据。

    • A、聘用制
    • B、改革工资福利社会保险
    • C、分类改革
    • D、合同管理

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    事业单位要结合本*单位的任务，按照科学合理、（）的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇；按照岗位的职责和聘用条件，通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员。

    • A、精简效能
    • B、实际需求
    • C、实事求是
    • D、因人而异

    正确答案:A

  • 第7题：

    饭店各岗位设置的出发点是（）

    • A、按需设岗位
    • B、按人设岗位
    • C、按工作量多少设岗位
    • D、按工作流程设岗位

    正确答案:A

  • 第8题：

    判断题
    特设岗位是事业单位根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要，经批准设置的工作岗位，是事业单位中的非常设岗位。特设岗位的等级根据具体情况确定。在完成工作任务后，按照管理权限予以核销。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    专业技术岗位设置要按照科学合理、精简效能的原则进行，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、（）
    A

    合同管理

    B

    契约管理

    C

    技能管理

    D

    财务管理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，岗位类别一般包括（　　）。
    A

    管理岗位

    B

    专业技术

    C

    业务开拓

    D

    工勤技能


    正确答案： B,D
    解析：
    《事业单位岗位设置管理试行办法》第八条规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。因此ABD三项正确。

  • 第11题：

    多选题
    事业单位应按照岗位设置管理的有关规定和核准的岗位设置方案，根据（）的原则，确定具体岗位，明确岗位等级，聘用工作人员，签订聘用合同。
    A

    按需设岗

    B

    竞聘上岗

    C

    按岗聘用

    D

    合同管理


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞争上岗、按岗聘用、合同管理。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 《事业单位岗位设置管理试行办法》第四条规定，事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。

  • 第13题：

    企业岗位设置的基本原则是()

    A、因人设岗

    B、因事设岗

    C、人岗结合

    D、人岗分离


    参考答案：B

  • 第14题：

    保卫人员岗位设置与人员配置的基本原则是（）。

    • A、因人设岗，因人配岗
    • B、按需设岗，按需配岗
    • C、因人设岗，量才配岗
    • D、按需设岗，量才配岗

    正确答案:D

  • 第15题：

    中国科学院从1996年开始深化职称改革，实施按工作需要设立工作岗位，再按工作岗位和个人资格条件聘任专业技术职务，简称（）。

    • A、按需聘任
    • B、按岗聘任
    • C、岗位聘任
    • D、按需设岗，按岗聘任

    正确答案:D

  • 第16题：

    教师职务设置的总体原则是（）

    • A、按需定编定岗
    • B、自由设岗
    • C、按劳设岗
    • D、按人设岗

    正确答案:A

  • 第17题：

    特设岗位是事业单位根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要，经批准设置的工作岗位，是事业单位中的非常设岗位。特设岗位的等级根据具体情况确定。在完成工作任务后，按照管理权限予以核销。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    对不同类型事业单位，应依据编制管理办法分类设岗，实行（）等人事管理。

    • A、公开招聘
    • B、竞聘上岗
    • C、按岗聘用
    • D、合同管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    多选题
    科学合理的岗位设置是事业单位推行（）的前提和依据。
    A

    聘用制

    B

    改革工资福利社会保险

    C

    分类改革

    D

    合同管理


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    饭店各岗位设置的出发点是（）
    A

    按需设岗位

    B

    按人设岗位

    C

    按工作量多少设岗位

    D

    按工作流程设岗位


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    事业单位要按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。（　　）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析：
    事业单位在进行岗位设置时需按照科学合理、精简效能的原则，按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。

  • 第22题：

    单选题
    教师职务设置的总体原则是（）
    A

    按需定编定岗

    B

    自由设岗

    C

    按劳设岗

    D

    按人设岗


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    保卫人员岗位设置与人员配置的基本原则是（）。
    A

    因人设岗，因人配岗

    B

    按需设岗，按需配岗

    C

    因人设岗，量才配岗

    D

    按需设岗，量才配岗


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    事业单位要结合本*单位的任务，按照科学合理、（）的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇；按照岗位的职责和聘用条件，通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员。
    A

    精简效能

    B

    实际需求

    C

    实事求是

    D

    因人而异


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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