多选题国家机关工作人员职业道德的新特点包括（　　）。A先进性与时代性并存B政治性与改革性兼有C服务性与权威性共存D稳定性与发展性相依

[解析](1)遵紀守法、爱岗敬业；（2)加强学习、勇于追求；（3)服务群众、弘扬正气；（4)依靠群众， 开拓创新；（5)更新观念、调整心态。

[解析](1)基础价值取向：谋求公共利益最大化。“行政”与管理既有区别，又有联系，行政是行 使国家赋予的权力，对国家事务进行管理的活动；管理是对一定的人、财、物等进行计划、组织、指挥、协 调、控制，以实现系统目标的过程。国家机关的行政管理，是在社会主义生产资料公有制的条件下，执行 国家意志，协调公共利益和私人利益之间的矛盾。加强国家行政机关职业道德建设至关重要，其基本的 价值取向应该是抑制行政自利性，协调好公共利益与私人利益之间的矛盾，最大限度地谋取公共利益，实 现从“政府本位”向“社会本位”的转变，努力为人民服务。
(2)核心价值取向：建立健全责任监控机制。国家机关工作人员的职业前提是，他们在行使权力，履 行职能的同时，应具有为自己的行为承担后果的责任能力。市场化取向的改革强烈呼唤政府树立“三种 意识”：权责平衡意识、为纳税人服务意识、成本一收益责任意识。所以，保证政府责任实现的内部责任控 制机制，实质上就是国家机关工作人员的自律机制。
(3)根本价值取向：维护社会公正。维护社会公正是国家机关工作人员的根本责任和使命。
(4)目标价值取向：培育高尚人格。在国家机关工作人员职业道德建设过程中，需要实现行政道德义 务与行政良心的统一。行政良心是存在于国家机关工作人员内心深处的、对自己的行为应负的道德责任 的自我认识和自我评价能力，是国家机关工作人员意识中各种行政道德观念、心理因素的有机整合。在现实的行政过程中，行政道德责任与行政良心是相辅相成的，它们能够而且应该是统一的。利益冲突与 道德沖突是行政行为选择中所面临的动机性冲突。这种冲突可能是“双避冲突”，可能是“双向冲突”，也 可能是“趋避冲突”。

为人民服务、集体主义精神是国家机关工作人员职业道德的核心。

在当代中国，国家机关工作人员职业道德的核心内容和要求是代表最广大人民群众的最大利益，全心全意为人民服务。故本题判断错误。