判断题信息人员培训是指对终端用户的培训。A 对B 错

题目
判断题
信息人员培训是指对终端用户的培训。
A

对

B

错

相似考题

1.在下列培训开发中，最容易被忽视的是（ ）。A.销售人员培训开发B.技能或手工技艺培训开发C.办公室工作人员培训开发D.管理人员培训开发

2.人员培训的第一步是制订人员培训计划。()

3.《淮北矿业员工教育培训五年规划》主要任务:推进“五加强”,提高教育培训质量,“五加强”是指( )以及加强师资队伍培养。A、加强管理人员培训B、加强专业技术人员培训C、加强班组长培训D、加强特种作业人员培训

4.在管理中计算机应用要求之一是对人员培训,它包括三个层次的学习:系统开发的领导成员培训;();职能部门的业务人员培训。A.编程人员培训B.硬件维护人员培训C.系统开发成员培训D.操作人员培训

更多“信息人员培训是指对终端用户的培训。”相关问题

  • 第1题：

    以岗位技能培训为中心,是保险公司员工培训的主要内容的培训是()。

    A.中层职能部门培训

    B.高级管理人员培训

    C.基层工作人员培训

    D.专业技术人员培训


    正确答案: C

  • 第2题：

    对刚刚进入企业的员工所进行的专门培训是指( )。

    A.上岗前培训

    B.专业技术人员培训

    C.员工转岗培训

    D.员工上岗后的适应性培训


    参考答案:A

  • 第3题：

    矿山企业最基本的基础性安全培训是（　）。

    A.全员培训
    B.特种作业人员培训
    C.矿长培训
    D.技术人员培训

    答案：A
    解析：
    本题考查的是矿山企业的安全管理的规定。全员培训是矿山企业最基本的基础性安全培训，是每个职工的必修课。

  • 第4题：

    下列有关制定人员培训计划的说法不正确的是（）。

    • A、在职培训不属于人员培训计划的内容
    • B、具体的人员培训有第二专长培训、提高素质培训
    • C、人才培养主要包括对内遴选和对外猎取
    • D、人员培训计划的目的是为了培养人才

    正确答案:A

  • 第5题：

    信息系统文档是人员培训的主要文字材料。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    信息系统运作是指信息系统运行过程中的终端用户的行为总和。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    我国旅游行业组织的任务是：（），协调行业内部成员之间的关系、（）；信息咨询和人员培训。


    正确答案:维护行业成员的共同利益；调查研究

  • 第8题：

    人员培训的目标可以从组织、员工个人这两个方面来考察。其人员培训的具体目标为传递信息、协作意愿、改变态度、更新知识。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    判断题
    信息系统运作是指信息系统运行过程中的终端用户的行为总和。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    信息系统文档是人员培训的主要文字材料。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    技术援助是指援助方向受援方提供的无偿技术资料、技术服务和人员培训等。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    建立和完善小企业授信的六项机制是指（）、（）、高效审批机制、（）、专业化人员培训机制、违约信息通报机制。

    正确答案： 利率风险定价机制，独立核算机制，激励约束机制
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以创造性技能培训为中心,是保险公司保持市场竞争能力的源泉的培训是()。

    A.基层管理人员培训

    B.专业技术人员培训

    C.基层工作人员培训

    D.高级管理人员培训


    正确答案: B

  • 第14题：

    传播信息时代的理念和技术包括专业人员培训和领导和管理人员培训两方面。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第15题：

    培训课程系列的编排包括()。

    A.新员工培训课程
    B.生产人员培训课程
    C.新产品开发人员培训课程
    D.管理人员培训课程
    E.对其他业务人员的培训

    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第16题：

    人员培训内容应包括人员培训的组织与管理、人员培训方法与步骤（）

    • A、培训人员考试成绩
    • B、培训单位的选择及时间安排
    • C、各级管理人员、专业技术人员、技能操作人员的培训
    • D、各培训阶段及各类人员培训的考试、考核
    • E、编制人员培训计划

    正确答案:B,C,D,E

  • 第17题：

    信息人员培训是指对终端用户的培训。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    建立和完善小企业授信的六项机制是指（）、（）、高效审批机制、（）、专业化人员培训机制、违约信息通报机制。


    正确答案:利率风险定价机制，独立核算机制，激励约束机制

  • 第19题：

    员工培训划分为（）

    • A、管理人员培训
    • B、老员工培训
    • C、零散人员培训
    • D、一对一培训

    正确答案:A

  • 第20题：

    判断题
    护理人员培训实施阶段的任务是确定培训内容，制定和落实培训计划。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    SCM的培训从内容上分包括企业领导层培训、项目工作组培训、计算机专业人员培训和业务管理人员培训。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    人员培训的目标可以从组织、员工个人这两个方面来考察。其人员培训的具体目标为传递信息、协作意愿、改变态度、更新知识。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    员工培训划分为（）
    A

    管理人员培训

    B

    老员工培训

    C

    零散人员培训

    D

    一对一培训


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

相关内容