参考答案和解析
正确答案: B
解析:
劳动者在履行劳动合同过程中,除了要执行《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定外,还应当承担以下义务:①遵守国家法律法规,遵守用人单位的规章制度;②应当完成劳动合同约定的工作内容,如果从事兼职,不能影响本单位的工作任务;③遵守劳动合同中约定的特定事项的义务。主要包括约定服务期和约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
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  • 第1题:

    用人单位应当自()之日起计算劳动者工资。

    • A、劳动者进单位之初
    • B、劳动者实际履行劳动义务
    • C、签订劳动合同之后

    正确答案:B

  • 第2题:

    以下属于劳动者需要履行的义务是()。

    • A、应当完成劳动任务
    • B、应当提高职业技能
    • C、应当执行劳动安全卫生规程
    • D、应当遵守劳动纪律和职业道德

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题:

    ()是《劳动法》规定的劳动者需要履行的义务。

    • A、劳动者应当完成的劳动任务
    • B、劳动者应当提高职业技能
    • C、劳动者应当执行劳动安全卫生规程
    • D、劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的()。

    • A、义务
    • B、职责
    • C、权利

    正确答案:A

  • 第5题:

    用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,()履行各自的义务。


    正确答案:全面

  • 第6题:

    用人单位应当自劳动者实际履行劳动义务之日起计算劳动者工资。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有新《安全生产法》规定的从业人员的权利,并应当履行从业人员的义务。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    用人单位和劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。


    正确答案:正确

  • 第9题:

    单选题
    依据《劳动法》的规定,下列各项表述正确的是()
    A

    用人单位可以依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

    B

    用人单位必须依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

    C

    用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

    D

    用人单位应该依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    劳动者应履行哪些义务?对不履行义务的劳动者,用人单位如何处理?

    正确答案: 劳动者在享有职业卫生保护权的同时,也有责任履行下列义务:
    (1)接受职业卫生培训,学习和掌握相关的职业卫生知识;
    (2)遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程;
    (3)正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品;
    (4)发现职业病危害事故隐患应及时报告。如果劳动者不履行上述义务,用人单位可对其进行批评教育;对于屡教不改者,用人单位可根据本单位制定的有关规定给予相应处罚。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    ()是《劳动法》规定的劳动者需要履行的义务。
    A

    劳动者应当完成的劳动任务

    B

    劳动者应当提高职业技能

    C

    劳动者应当执行劳动安全卫生规程

    D

    劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    用人单位应当自劳动者实际履行劳动义务之日起计算劳动者工资。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当履行哪些职业病危害告知义务?


    正确答案: 用人单位应告知劳动者如下内容:
    一、工作过程中可能产生的职业病危害及其后果;
    二、职业病防护措施;
    三、劳动者享有的保险福利待遇以及患职业病后享有的职业病人的待遇。

  • 第14题:

    劳动者应履行哪些义务?对不履行义务的劳动者,用人单位如何处理?


    正确答案: 劳动者在享有职业卫生保护权的同时,也有责任履行下列义务:
    (1)接受职业卫生培训,学习和掌握相关的职业卫生知识;
    (2)遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程;
    (3)正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品;
    (4)发现职业病危害事故隐患应及时报告。如果劳动者不履行上述义务,用人单位可对其进行批评教育;对于屡教不改者,用人单位可根据本单位制定的有关规定给予相应处罚。

  • 第15题:

    用人单位与劳动者应当按照什么约定?履行什么样义务?


    正确答案: 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。

  • 第16题:

    生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者应当履行的义务是()。

    • A、遵守派遣单位的规定和要求
    • B、遵守生产经营单位的规定和要求
    • C、《安全生产法》规定的从业人员的各种义务
    • D、劳务合同约定的各种义务

    正确答案:C

  • 第17题:

    属于劳动者应当履行的义务是()

    • A、完成劳动任务
    • B、提高职业技能
    • C、遵守劳动纪律和职业道德

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    用人单位与劳动者订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有新《安全生产法》规定的从业 人员的权利,并应当履行从业人员的义务


    正确答案:正确

  • 第20题:

    问答题
    被派遣劳动者的用工单位应当履行哪些义务?

    正确答案: (一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;
    (二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;
    (三)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇;
    (四)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训;
    (五)连续用工的,实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当履行哪些职业病危害告知义务?

    正确答案: 用人单位应告知劳动者如下内容:
    一、工作过程中可能产生的职业病危害及其后果;
    二、职业病防护措施;
    三、劳动者享有的保险福利待遇以及患职业病后享有的职业病人的待遇。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    用人单位与劳动者应当按照什么约定?履行什么样义务?

    正确答案: 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    用人单位和劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    属于劳动者应当履行的义务是()
    A

    完成劳动任务

    B

    提高职业技能

    C

    遵守劳动纪律和职业道德


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析