就业技能培训
企业职工岗位技能提升培训
创业创新培训
择业技能培训
第1题:
在技能培训工作中,可采取岗位培训的形式,即在岗工人根据培训要求、计划、目标,结合()进行培训,然后由培训部门和劳资结合部门共同考核。
A、个人需求
B、生产实际
C、《国家职业技能鉴定规范》
D、《国家职业技能鉴定标准》
第2题:
第3题:
县级以上人民政府加强统筹协调,鼓励和支持各类职业院校、职业技能培训机构和用人单位依法开展就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训;鼓励劳动者参加各种形式的培训。
第4题:
在工作中,我们需要进行的培训主要包括()。
第5题:
完善终身职业技能培训组织实施体系的主要培训形式有()。
第6题:
粮油质量检验员职业技能培训的内容主要包括哪些?
第7题:
提升员工职业技能的培训活动形式包括()
第8题:
劳动者应该履行的义务不包括()。
第9题:
在岗培训
企业导师制度
岗位轮换
入职培训
促进员工职位晋升
第10题:
专业知识和职业技能
职业知识和职业技能
职业知识和管理能力
专业知识和管理能力
第11题:
再就业培训
创业培训
就业前培训
企业职工培训
第12题:
完成劳动任务
提高职业技能
履行法律、法规规定的其他义务
接受职业技能培训
第13题:
第14题:
第15题:
什么是职业技能培训?如何参加职业技能培训?
第16题:
广义的生产培训类别主要包括:()、适应性培训、新员工入企培训、继续教育等。
第17题:
劳动者享有()。
第18题:
职业技能培训指导常用的教学形式有课堂培训和()。
第19题:
职业培训的主要形式不包括()。
第20题:
再就业培训的主要内容是就业观念教育、职业技能培训和()
第21题:
心理素质培训
创业能力培训
应聘技巧培训
法律意识教育
第22题:
宣读
抄写
投影
现场指导
第23题:
就业前培训
就业后培训
劳动预备制度
创业培训