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  • 第1题:

    商业银行建立基层员工署名揭发违法违规问题的 激励和保护制度是加强操作风险管理的有效手段之一。( )

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第2题:

    下列关于商业银行公司治理的说法,错误的是( )

    A.公司治理应能够激励商业银行的董事会和管理层一致追求符合商业锻行和股东利益的曰标

    B.良好的公司治理是商业银行有效管控风险,实现持续健康发展的基础,如果存在明疑疏漏,则会造成商业银行破产

    C.商业银行公司治理应建立、健全以监事会为核心的监督机制

    D.商业银行公司治理应建立合理的薪酬制度,强化激励约束机制


    正确答案:B
    B【解析】良好的公司治理是商业银行有效管控风险,实现持续健康发展的基础。如果存在明显疏漏,则可能大大提高商业银行的风险水平,严重情况下可能造成商业银行破产,不但损害存款人的利益,而且破坏社会稳定,增加公共开支。

  • 第3题:

    构建守信激励和失信惩戒机制,要加强以下几点工作()。

    • A、加强对授信主体的奖励和激励
    • B、加强对失信主体的约束和惩戒
    • C、建立失信行为有奖举报制度
    • D、建立多部门、跨地区信用联合奖惩机制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    贷款人应建立完善的(),落实具体的责任部门和岗位,全面审查流动资金贷款的风险因素。

    • A、激励约束机制
    • B、风险评价机制
    • C、报告和纠正机制
    • D、贷款操作规范

    正确答案:B

  • 第5题:

    根据中国银监会《商业银行操作风险管理指引》,商业银行应当将加强内部控制作为操作风险管理的有效手段,与此相关的内部措施包括()

    • A、部门之间具有明确的职责分工以及相关职能的适当分离,以避免潜在的利益冲突
    • B、定期对交易和账户进行复核和对账
    • C、主管及关键岗位轮岗轮调、强制性休假制度和离岗审计制度
    • D、对基层操作风险管控奖惩兼顾的激励约束机制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    《贷款风险分类指引》规定,商业银行在贷款分类中应当做到建立有效的信贷组织管理体制,形成相互监督制约的(),保证贷款分类的独立、连续、可靠。

    • A、激励约束机制
    • B、风险管控机制
    • C、风险评价机制
    • D、内部控制机制

    正确答案:D

  • 第7题:

    商业银行要建立对基层操作风险管控奖惩兼顾的激励约束机制。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    判断题
    依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定,监管部门应当督促中资商业银行建立健全专营机构风险管理、内部控制制度,建立科学的激励约束机制、内部资金转移定价机制与有效的信息管理架构,确保专营业务的稳健发展。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    银行业金融机构应当建立健全科学的绩效考核和()机制,确保业务发展与内部控制、风险管理能力相匹配,规范各级机构及其员工行为,防止因考核激励机制不科学诱发员工违法违规行为。
    A

    违规管理

    B

    信访举报

    C

    风险管控

    D

    激励约束


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    构建守信激励和失信惩戒机制,要加强以下几点工作()。
    A

    加强对授信主体的奖励和激励

    B

    加强对失信主体的约束和惩戒

    C

    建立失信行为有奖举报制度

    D

    建立多部门、跨地区信用联合奖惩机制


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    激励约束机制是(  )的重要内容,商业银行充分发挥激励约束机制,能促进银行业稳健经营和可持续发展。
    A

    公司治理

    B

    内部控制

    C

    合规管理

    D

    风险管控


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    判断题
    社会信用体系是以守信激励和失信约束为奖惩机制()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据《商业银行操作风险管理指引》,商业银行要建立基层员工匿名揭发违法违规问题的激励和保护制度。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:×

  • 第14题:

    建立隐患排查治理目标责任考核机制和配套奖惩制度,加强对落实情况的监督考核,形成激励先进、约束落后的鲜明导向,确保()的落实。

    • A、隐患措施
    • B、风险措施
    • C、排查措施
    • D、治理措施

    正确答案:D

  • 第15题:

    银行业金融机构应当建立健全科学的绩效考核和()机制,确保业务发展与内部控制、风险管理能力相匹配,规范各级机构及其员工行为,防止因考核激励机制不科学诱发员工违法违规行为。

    • A、违规管理
    • B、信访举报
    • C、风险管控
    • D、激励约束

    正确答案:D

  • 第16题:

    建立和完善师德教师保障制度,尤其在()等方面要建立一个长效机制。

    • A、工作机制、约束机制、考核机制
    • B、激励机制、处罚机制、考核机制
    • C、激励机制、约束机制、奖励机制
    • D、激励机制、约束机制、考核机制

    正确答案:D

  • 第17题:

    要建立机车()完成考核激励机制,对检修停时指标、超定轴、超供车等进行奖惩。


    正确答案:检修任务

  • 第18题:

    根据《商业银行操作风险管理指引》,商业银行要建立基层员工匿名揭发违法违规问题的激励和保护制度。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    社会信用体系是以守信激励和失信约束为奖惩机制()


    正确答案:正确

  • 第20题:

    填空题
    要建立机车()完成考核激励机制,对检修停时指标、超定轴、超供车等进行奖惩。

    正确答案: 检修任务
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列关于商业银行公司治理的说法,错误的是(  )。
    A

    公司治理应能够激励商业银行的董事会和管理层一致追求符合商业银行和股东利益的目标

    B

    良好的公司治理是商业银行有效管控风险,实现持续健康发展的基础,如果存在明显疏漏,则会造成商业银行破产

    C

    商业银行公司治理应建立、健全以监事会为核心的监督机制

    D

    商业银行公司治理应建立合理的薪酬制度,强化激励约束机制


    正确答案: D
    解析:

  • 第22题:

    多选题
    根据中国银监会《商业银行操作风险管理指引》,商业银行应当将加强内部控制作为操作风险管理的有效手段,与此相关的内部措施包括()
    A

    部门之间具有明确的职责分工以及相关职能的适当分离,以避免潜在的利益冲突

    B

    定期对交易和账户进行复核和对账

    C

    主管及关键岗位轮岗轮调、强制性休假制度和离岗审计制度

    D

    对基层操作风险管控奖惩兼顾的激励约束机制


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    根据《商业银行操作风险管理指引》,商业银行要建立基层员工匿名揭发违法违规问题的激励和保护制度。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析