单选题《三线合规教育手册》作为合规教育的重点，引导帮助员工建立“不越底线、不踩红线、不碰（）”的合规意识。A 法律线B 警戒线C 高压线D 合规线

题目
单选题
《三线合规教育手册》作为合规教育的重点，引导帮助员工建立“不越底线、不踩红线、不碰（）”的合规意识。
A

法律线

B

警戒线

C

高压线

D

合规线

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1.合规管理部门履行的基本职责不包括( )。A.制定并执行风险为本的合规管理计划，包括特定政策和程序的实施与评价、合规风险评估、合规性测试、合规培训与教育B.协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训，包括新员工的合规培训，以及所有员工的定期合规培训，并成为员工咨询有关合规问题的内部联络部门C.组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南，并评估合规管理程序和合规指南的适当性，为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导D.审议批准公司年度合规报告，对年度合规报告中反映出的问题，采取措施解决

2.根据《商业银行合规风险管理指引》，下列不属于合规管理部门职责的是（ ）。A.作为授信评审委员会的成员参与对客户授信各环节的评审 B.收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据，建立合规风险监测指标 C.组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南 D.协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训

3.( )机制是促进员工遵规守法的制度保障。A.合规绩效考核 B.合规问责 C.诚信举报 D.合规培训与教育

4.督察长的合规责任不包括()。A.关注员工的合规和风险意识B.对新产品的合法合规性提出意见C.总经理对合规存在的问题不整改时，向公司董事会报告D.对合规管理承担最终责任

更多“《三线合规教育手册》作为合规教育的重点，引导帮助员工建立“不越底线、不踩红线、不碰（）”的合规意识。”相关问题

  • 第1题：

    下列关于银行合规管理的说法中，正确的有()。

    A.建立有利于合规风险管理的基本制度，主要包括：对管理人员合规绩效的考核制度、有效的合规问责制度、诚信举报制度
    B.董事会应贯彻执行合规政策，高管层应监督合规政策的有效实施，使合规缺陷得到及时有效的解决
    C.合规管理部门应制定并执行风险为本的合规管理计划，实施合规风险识别和管理流程，开展员工的合规培训与教育
    D.董事会和高级管理层应确定合规的基调，确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念，提高全体员工的合规意识
    E.建立合规管理部门的组织结构，并配备充分和适当的资源，确保发现违规事件及时采取适当的纠正措施

    答案：A,C,D,E
    解析：
    根据银行合规管理的相关规定，董事会应监督合规政策的有效实施，以使合规缺陷得到及时有效的解决，高级管理层应贯彻执行合规政策，建立合规管理部门的组织结构，并配备充分和适当的资源，确保发现违规事件及时采取适当的纠正措施。

  • 第2题：

    合规经营的本质，就是要按照（）规范信贷行为，信贷经营管理做到不违规、不逾规、不碰法规底线、不踩制度红线。

    • A、国家法律法规
    • B、信贷政策
    • C、规章制度
    • D、福建农信员工违规行为处理办法

    正确答案:A,B,C

  • 第3题：

    合规管理部门协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训，包括新员工的合规培训，以及所有员工的定期合规培训，并成为员工咨询有关合规问题的内部联络部门。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    要结合正反典型案例，不断加强对员工的合规风险宣传教育，在员工中形成一种“合规为荣、违规为耻”的良好合规意识和氛围


    正确答案:正确

  • 第5题：

    合规管理重点内容包括（）。

    • A、建立强有力的合规文化
    • B、制定合规风险管理计划
    • C、建立有效的合规风险管理体系
    • D、建立有利于合规风险管理的基本制度
    • E、健全合规风险识别系统

    正确答案:A,C,D

  • 第6题：

    单选题
    《三线合规教育手册》作为合规教育的重点，引导帮助员工建立“不越底线、不踩红线、不碰（）”的合规意识。
    A

    法律线

    B

    警戒线

    C

    高压线

    D

    合规线


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    下列关于银行合规管理的说法，正确的有（  ）。
    A

    建立合规管理部门的组织结构，并配备充分和适当的资源，确保发现违规事件时及时采取适当的纠正措施

    B

    董事会和高级管理层应确定合规的基调，确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念，提高全体员工的合规意识

    C

    董事会应贯彻执行合规政策，高管层应监督合规政策的有效实施，使合规缺陷得到及时有效的解决

    D

    建立有利于合规风险管理的基本制度，主要包括：对管理人员合规绩效的考核制度、有效的合规问责制度、诚信举报制度

    E

    合规管理部门应制订并执行风险为本的合规管理计划，实施合规风险识别和管理流程，开展员工的合培训与教育


    正确答案： D,C
    解析：

  • 第8题：

    多选题
    下列关于银行合规管理的说法中，正确的有（  ）。
    A

    建立有利于合规风险管理的基本制度，主要包括：对管理人员合规绩效的考核制度、有效的合规问责制度、诚信举报制度

    B

    董事会应贯彻执行合规政策，高管层应监督合规政策的有效实施，使合规缺陷得到及时有效的解决

    C

    合规管理部门应制定并执行风险为本的合规管理计划，实施舍规风险识别和管理流程，开展员工的合规培训与教育

    D

    董事会和高级管理层应确定合规的基调，确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念，提高全体员工的合规意识

    E

    建立合规管理部门的组织结构，并配备充分和适当的资源，确保发现违规事件及时采取适当的纠正措施


    正确答案： C,A
    解析：

  • 第9题：

    判断题
    合规管理部门协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训，包括新员工的合规培训，以及所有员工的定期合规培训，并成为员工咨询有关合规问题的内部联络部门。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    2014年7月25日李国华董事长在中国邮政储蓄银行全国分行行长座谈会上的讲话，要求在内控合规风险方面，在加强（），培养（），树立（），建立一个不愿，不能，不敢违内控管理体系和机制。
    A

    合规教育、合规意识、合规文化

    B

    法制教育、合规意识、诚信文化

    C

    合规教育、道德意识、儒家文化

    D

    守法、道德意识、儒家文化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （  ）机制是促进员工遵规守法的制度保障。
    A

    合规绩效考核

    B

    合规问责

    C

    诚信举报

    D

    合规培训与教育


    正确答案： B
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    合规风险管理体系包括（）。
    A

    合规政策、合规管理部门的组织结构和资源

    B

    合规风险管理计划

    C

    合规风险识别和管理流程

    D

    建立健全合规风险管理框架

    E

    合规培训与教育制度


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    合规管理的重点内容不包括( )。

    A、建设强有力的合规文化
    B、建立有效的合规风险管理体系
    C、建立个人相关的合规档案
    D、建立有利于合规风险管理的基本制度

    答案：C
    解析：
    C
    合规管理的重点内容包括建设强有力的合规文化、建立有效的合规风险管理体系和建立有利于合规风险管理的基本制度。

  • 第14题：

    2014年7月25日李国华董事长在中国邮储全国分行行长座谈会上的讲话，要求在内控合规风险方面，要加强（），培养（）树立（），建立一个不愿不能不敢违规的内控管理体系和体制。

    • A、合规教育，合规意识，合规文化
    • B、法制教育合规意识诚信文化
    • C、合规教育道德意识儒家文化
    • D、守法道德意识儒家文化

    正确答案:A

  • 第15题：

    《三线合规教育手册》作为合规教育的重点，引导帮助员工建立“不越底线、不踩红线、不碰（）”的合规意识。

    • A、法律线
    • B、警戒线
    • C、高压线
    • D、合规线

    正确答案:D

  • 第16题：

    商业银行合规管理部门应组织制定（）等合规指南，并评估合规管理程序和合规指南的适当性，为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导。

    • A、合规管理程序
    • B、合规手册
    • C、业务发展规划
    • D、员工行为准则

    正确答案:A,B,D

  • 第17题：

    农村信用社员工的风险合规工作主要职责有（）

    • A、牢固树立风险合规管理意识
    • B、积极配合风险合规管理工作
    • C、发现风险合规事件立即报告，及时采取应急措施
    • D、自觉接受风险合规管理监督与检查、教育与培训

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    多选题
    合规管理的重点内容包括（   ）。
    A

    建设强有力的合规文化

    B

    建立有效的合规风险管理体系

    C

    建立有利于合规风险管理的基本制度

    D

    主动地识别和评估与商业银行经营活动相关的合规风险

    E

    加强合规培训与教育制度


    正确答案： A,B
    解析：

  • 第19题：

    单选题
    督察长的合规责任不包括(    )。
    A

    关注员工的合规和风险意识

    B

    对合规管理承担最终责任

    C

    对新产品的合法合规性提出意见

    D

    总经理对合规存在的问题不整改时，向公司董事会和中国证监会报告


    正确答案： D
    解析：

  • 第20题：

    多选题
    合规经营的本质，就是要按照（）规范信贷行为，信贷经营管理做到不违规、不逾规、不碰法规底线、不踩制度红线。
    A

    国家法律法规

    B

    信贷政策

    C

    规章制度

    D

    福建农信员工违规行为处理办法


    正确答案： A,B,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    合规文化的特点有（  ）。
    A

    合规文化的核心是法律意识

    B

    合规文化要提高全体员工的合规意识

    C

    合规文化体现了价值取向

    D

    合规文化必须通过制度传达

    E

    合规文化是银行的自身需求


    正确答案： A,C,D,E
    解析：

  • 第22题：

    多选题
    合规部门的基本职责包括（   ）。
    A

    持续关注法律、规则和准则的最新发展

    B

    制订并执行风险为本的合规管理计划

    C

    审核评价商业银行各项政策、程序和操作指南的合规性

    D

    协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训

    E

    组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南


    正确答案： E,A
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    2014年7月25日李国华董事长在中国邮储全国分行行长座谈会上的讲话，要求在内控合规风险方面，要加强（），培养（）树立（），建立一个不愿不能不敢违规的内控管理体系和体制。
    A

    合规教育，合规意识，合规文化

    B

    法制教育合规意识诚信文化

    C

    合规教育道德意识儒家文化

    D

    守法道德意识儒家文化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    根据《商业银行合规风险管理指引》，下列不属于合规管理部门职责的是（  ）。
    A

    收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据，建立合规风险监测指标

    B

    协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训

    C

    作为授信评审委员会的成员参与对客户授信各环节的评审

    D

    组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南


    正确答案： C
    解析：

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