新录用的公务员,试用期为六个月
公务员解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务
公务员在挂职锻炼期间,人事关系转到挂职的单位
曾被开除公职的人员,可以被再次录用为公务员
第1题:
根据《公务员法》的规定,不得录用为公务员的是()
A.曾受过治安处罚的
B.曾因犯罪受过刑事处罚的
C.曾被开除党籍的
D.曾被开除公职的
E.有法律规定不得录用为公务员的其他情形
第2题:
《中华人民共和国公务员法》规定,以下哪种情况不能录用为公务员______
A.曾被行政撤职处分的
B.受过行政拘留的
C.曾被开除公职的
D.大专学历
第3题:
第4题:
第5题:
公务员被解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是解除降级撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务
第6题:
《行政机关公务员处分条例》规定,解除行政机关公务员降级、撤职处分的,视为恢复原级别、原职务。
第7题:
依照《行政机关公务员处分条例》的规定,下列说法错误的是:()。
第8题:
根据《行政机关公务员处分条例》,解除降级、撤职处分,()
第9题:
《中华人民共和国公务员法》规定,以下哪种情况不能录用为公务员?()
第10题:
受警告处分的,在受处分期间不得晋升工资档次
受记过处分的,在受处分期间不得晋升职务、级别
受降级处分的,在受处分期间不仅不能晋升职务和级别,也不能晋升工资档次
受开除处分的,不得再次被录用为公务员
第11题:
公务员受撤职处分的,按照规定降低级别
公务员在处分期间不得晋升职务和级别
解除降级、撤职处分的,恢复原级别、原职务
第12题:
新录用的公务员,试用期为六个月
公务员解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务
公务员在挂职锻炼期间,人事关系转到挂职的单位
曾被开除公职的人员,可以被再次录用为公务员
第13题:
根据公务员法,下列哪项说法正确?( )
A.公务员在定期考核中被确定为不称职的,降低一个职务层次任职
B.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受警告、记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。
C.新录用的公务员试用期为6 个月。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用
D.公务员经有关机关批准,可以在机关外兼职并领取兼职报酬。
【答案】A
【解析】根据《公务员法》第47条,公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。据此,考核为基本称职的,不降职,故A项正确。根据58条公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。不得晋升的情形不包括警告。根据该法第32条,新录用的公务员试用期为1年,而非6个月,故c项错误。根据该法第42条,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬。据此,公务员在机关外兼职的,不得领取兼职报酬,故选项D错误。
【相关考点解析】司考中,公务员法每年都会有2—3个题,跟法条比较相近,真题重合率比较高,需要掌握公务员的交流制度。
第14题:
解除公务员降级、撤职处分的,视为恢复原级别、原职务。 ( )
第15题:
第16题:
《行政机关公务员处分条例》规定,解除行政机关公务员降级、撤职处分的,视为恢复原级别、原职务。()
第17题:
根据《公务员法》,下列关于公务员的处分说法错误的是()。
第18题:
根据《公务员法》的规定,不得录用为公务员的是()
第19题:
根据《公务员法》,下列关于公务员的处分说法错误的是()。
第20题:
根据《中华人民共和国公务员法》,下列哪两类人员不得录用为公务员()
第21题:
根据《中华人民共和国公务员法》,下列关于公务员受到处分说法正确的有()
第22题:
公务员受撤职处分的,按照规定降低级别
公务员在处分期间不得晋升职务和级别
解除降级、撤职处分的,恢复原级别、原职务
受记过、记大过处分的,不得晋升工资档次
第23题:
不视为恢复原级别、原职务。
视为恢复原级别。
视为恢复原职务。
不视为恢复原职务,但视为恢复原级别
第24题:
曾被行政撤职处分的
受过行政拘留的
曾被开除公职的
大专学历