第1题:
项目部将压缩机安装进行分包的做法是否正确?说明理由。如果业主同意分包,项目部编制施工组织设计、施工方案后,即向分包单位交底的做法是否正确?分别说明理由。
第2题:
事件2与事件3,甲公司与乙公司的索赔能否成立?说明理由。
1 事件2中,甲公司工期和费用补偿不成立(1分)。
因是甲公司原因使C工作延长(1分);
对乙公司不造成影响(1分);
事件3中,乙公司工期和费用补偿不成立(1分)。
因为是乙公司的错误造成的损失(1分),
对甲公司的工期和费用损失应给予补偿(2分)。
第3题:
第4题:
甲公司与乙公司签订货物买卖合同并进行了公证,甲公司在公证书中承诺到期不履行债务时,乙公司有权申请强制执行。后甲公司未按合同付货款,乙公司向法院申请强制执行。但是,甲公司提起执行异议,认为到期未履行债务的原因是乙公司所发货物与合同原先约定的品牌、型号及质量均不符。该公证书能否强制执行?试说明理由。
第5题:
根据局《精细化管理手册》,项目部经理在公司授权下,具有对外签订除()之外的合同签订权。
第6题:
劳务合同是明确总分包双方责任、权利、义务的法律文件,是劳务费结算的重要依据o()应及刚。签订劳务分包合同,必须本着先签订劳务合同再进场的施工的原则。
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
甲建筑公司
项目建设单位
乙铝合金安装公司
丙劳务公司
材料及设备供应单位
第11题:
第12题:
第13题:
事件1,业主是否应给予甲公司与乙公司工期和费用补偿?说明理由。
第14题:
第15题:
第16题:
甲建筑公司的项目部对外承包工程,所签订的合同无效
第17题:
某工程项目中,甲公司作为工程承包人与乙公司作为劳务分包人签订了劳务分包合同,约定由乙公司负责现场的脚手架搭设,甲公司负责提供该分包工程所需的材料,对运至施工场地用于该分包工程的材料,应由()办理或获得保险。
第18题:
第19题:
第20题:
发包人
乙公司
甲公司
工程师
第21题:
项目部应配备专(兼)职劳务管理人员,负责劳务企业用工主体资格、劳务人员劳动关系建立及工资发放等监管,按有关规定报上级和相关单位备案
公司和项目部在引入劳务承包企业与劳务派遣公司时,应检查验证劳务承包企业和劳务派遣公司与劳务人员签订的劳动合同
公司和项目部应监管劳务承包企业与劳务派遣公司的资质证照,确认其在履约期间始终具备合法、有效的用工主体资格,杜绝非法用工
项目部和架子队要落实劳务人员工伤和人身意外伤害保险,项目部及时为劳务人员缴纳社会保险
公司和项目部与零散劳务工签订的劳动合同须符合劳动法的规定
第22题:
第23题: