问答题休息休假的概念？

第1题：

第2题：

工作时间和休息休假制度的概念中休息休假制度是指（）

• A、劳动者每周、每年节假日享有的休息权的制度
• B、劳动者每昼夜、每周享有的休息权的制度
• C、劳动者每昼夜、每周、每年节假日享有的休息权的制度
• D、劳动者每昼夜、每年节假日享有的休息权的制度

正确答案:C

第3题：

工作时间，休息休假的立法意义？

正确答案: 1、有利于调动职工的生产积极性，提高工作效率和劳动生产率。
2、有利于提高劳动者的素质。
3、有利于解决劳动就业问题。
4、有利于促进经济的发展。

第4题：

简要说明狭义的休息时间和休假的区别。

正确答案:休息和休假这也是我们《劳动法》里头非常重要的一个内容，因为休息休假是劳动者休息权的一个具体的体现。它也是宪法权利，宪法第43条规定，中华人民共和国劳动者有休息的权利，国家要通过确定工作时间和休息休假制度来保障劳动者的这种休息权。
休息与休假的区别：从具体来看，休息和休假都是劳动者不需要工作，可以自行支配这么一个时间，但是休息时间和休假时间还是有一定的这种区别。严格来看，休息时间是指劳动者依照法律的规定获得的一个工作日或者是工作周循环周期以后的一种不计算工资报酬的自由支配时间。休假是指劳动者依法获得的具有某种意义的或者特定意义的这样的休息时间。休息时间是不带工资的，休假时间是带工资的。第二个区别是休息时间比较固定，它是立法已经固定的，这样的休息时间是普遍存在的，而休假时间除了法定节日属于固定的以外，其他的都不具有固定性，享有的程度不一样，不同的劳动，享有的假也可能是不一样的。第三个区别是休息是不带薪的，休假是带薪的。但是这个带薪的程度不一样，它不同的制度有不同的区别，普通的休息时间是从维护劳动者健康的角度来考虑的。休假除了考虑劳动者的健康权以外，还有考虑了一些特殊的目的和价值，它有一种褒奖，特别是年休假。在某种意义上，休息权的保障，也是人权的保障，从这个角度来看是一个基本人权的保障。

第5题：

国家发展劳动者（）的设施，规定职工的工作时间和休假制度。

• A、休闲
• B、休息
• C、休假
• D、休养

正确答案:B,D

第6题：

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

正确答案:正确

第7题：

休息休假的概念？

正确答案: 休息休假又称休息时间，是指劳动者在国家规定的法定工作时间外自行支配的时间。包括劳动者每天休息的时数、每周休息的天数、节假日、年休假、探亲假等。

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

劳动者合法权益包括（）

• A、取得劳动报酬权休息休假权
• B、就业权取得劳动报酬权休息休假权
• C、劳动自由、劳动休假

正确答案:B

第14题：

简述休息时间和休假的区别。

正确答案: 二者的区别在于：
（1）休息时间的总量要大于休假。
（2）休息时间固定而且普遍存在，而休假除法定节日外，不具有固定性且享有的程度不同。
（3）休息不带薪，而休假一般都带薪。
（4）休假往往具有特定的目的或价值。

第15题：

休息休假

正确答案: 是指劳动者在任职期间，根据国家规定，不从事劳动和工作而自行支配的休息时间和法定节假日。

第16题：

下列各选项中属于我国立法规定的劳动者休息时间的有（）。

• A、公休假日、法定节日休假时间
• B、年休假
• C、工作日内的间歇休息时间
• D、探亲假

正确答案:A,B,C,D

第17题：

简述我国休息休假的概念及其分类。

正确答案: 休息休假是指劳动者在任职期间，根据国家规定，不从事劳动和工作而自行支配的休息时间和法定节假日。休息休假的种类，也随着社会经济条件的发展而有所变化。目前我国休息及休假可分为以下六种：
1）一个工作日内的休息时间；
2）两个工作日之间的休息时间；
3）公休假日；
4）法定节日；
5）探亲假；
6）年休假。

第18题：

员工的休息休假有哪些？

正确答案: 工作间隙休息、日休息、周休息、法定假日休息、年假、探亲假、其他休假。

第19题：

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：