单选题（）可以确保试题的信度和效度。A 选择部分相关人员进行试测B 建立笔试试题题库系统C 制定笔试计划D 监控笔试过程

题目
单选题
（）可以确保试题的信度和效度。
A

选择部分相关人员进行试测

B

建立笔试试题题库系统

C

制定笔试计划

D

监控笔试过程

相似考题

1.为了提高主观题的评分质量，管理部门常常抽取一些试题，让阅卷教师和专家同时评阅，并对二者的评阅结果做信度分析，这种信度为( )。 A.重测效度 B.复本效度 C.分类效度 D.评分者效度

2.对于信度和效度关系的描述正确的是（ ）A.研究工具的信度和效度是用来反映其质量高低的最常用指标 B.研究工具可以只有信度而无效度 C.信度和效度之间不是截然孤立的 D.信度低的研究工具其效度肯定不高 E.信度高的研究工具其效度也一定高

3.一份试题对学生重复测试，是验正试题（）的方法之一。A效度B信度C区分度D难易清晰度

4.心理测验的信度和效度的关系是A.信度和效度没有关系 B.信度和效度成反比关系 C.信度受效度的制约 D.效度受信度的制约 E.信度和效度相互制约

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
更多“（）可以确保试题的信度和效度。”相关问题

  • 第1题：

    下列对于信度与效度的关系表述正确的是（）

    • A、信度是效度的充分条件
    • B、信度是效度的必要条件
    • C、信度和效度互为补充
    • D、一个测验可能信度高而效度低
    • E、一个测验可以有效度而无信度

    正确答案:B,C,D

  • 第2题：

    评价试题质量的指标有（）

    • A、区分度
    • B、信度
    • C、效度
    • D、难度

    正确答案:A,C

  • 第3题：

    信度和效度的关系，下列说法错误的是（）

    • A、有信度就一定有效度
    • B、有效度就有信度
    • C、有信度就不一定有效度
    • D、信度和效度可以一致

    正确答案:A

  • 第4题：

    信度和效度的关系是（）。

    • A、信度高必然效度高
    • B、效度高必然信度高
    • C、信度低必然效度低
    • D、效度低必然信度低

    正确答案:B,C

  • 第5题：

    下列关于信度和效度关系的描述，正确的是（）

    • A、信度高则效度高
    • B、信度高则效度低
    • C、效度高则信度高
    • D、效度高则信度低

    正确答案:C

  • 第6题：

    反映试题鉴别能力的指标是（）。

    • A、区分度
    • B、信度
    • C、效度
    • D、难度

    正确答案:A

  • 第7题：

    信度和效度之间的关系，可以用一句话来概括，信度是效度的（）而非（）。


    正确答案:必要条件；充分条件

  • 第8题：

    评定学业成绩时，信度好，效度却往往不高的试题是（）

    • A、问答型试题
    • B、论文式试题
    • C、主观性试题
    • D、客观性试题

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    （）可以确保试题的信度和效度。
    A

    选择部分相关人员进行试测

    B

    建立笔试试题题库系统

    C

    制定笔试计划

    D

    监控笔试过程


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    下列对于信度与效度的关系表述正确的是（）
    A

    信度是效度的充分条件

    B

    信度是效度的必要条件

    C

    信度和效度互为补充

    D

    一个测验可能信度高而效度低

    E

    一个测验可以有效度而无信度


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    综合考核一个测评工具和方法的信度和效度指标可以得出的结论正确的是（）
    A

    信度低，效度不可能高

    B

    信度高，效度不可能高

    C

    效度低，信度很可能高

    D

    效度高，信度也必然高

    E

    信度高，效度未必高


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    心理测验的信度和效度的关系是（）
    A

    信度和效度没有关系

    B

    信度和效度成反比关系

    C

    信度受效度的制约

    D

    效度受信度的制约


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    综合考核一个测评工具和方法的信度和效度指标可以得出的结论正确的是（）

    • A、信度低，效度不可能高
    • B、信度高，效度不可能高
    • C、效度低，信度很可能高
    • D、效度高，信度也必然高
    • E、信度高，效度未必高

    正确答案:A,C,D,E

  • 第14题：

    试题难度是否适当将测验的哪些质量指标均有影响（）。

    • A、难度、区分度
    • B、效度、信度
    • C、信度、区分度
    • D、效度、难度

    正确答案:D

  • 第15题：

    （）可以确保试题的信度和效度。

    • A、选择部分相关人员进行试测
    • B、建立笔试试题题库系统
    • C、制定笔试计划
    • D、监控笔试过程

    正确答案:A

  • 第16题：

    反映试题难易程度的指标是（）

    • A、信度
    • B、效度
    • C、难度
    • D、区分度

    正确答案:C

  • 第17题：

    心理测验的信度和效度的关系是（）

    • A、信度和效度没有关系
    • B、信度和效度成反比关系
    • C、信度受效度的制约
    • D、效度受信度的制约

    正确答案:D

  • 第18题：

    对于信度和效度关系的描述正确的是（）

    • A、研究工具可以只有信度无效度
    • B、信度低的研究工具效度肯定不高
    • C、信度高的研究工具效度也一定高
    • D、效度低的研究工具其信度也一定低

    正确答案:B

  • 第19题：

    评价的内容包含了对试题和试卷各方面属性的评价，其中（）是对试题分析的重要指标。

    • A、信度评价和效度评价
    • B、效度评价和难度评价
    • C、难度评价和区分度评价
    • D、区分度评价和等值性评价

    正确答案:C

  • 第20题：

    一份试题对学生重复测试，是验证试题（）的方法之一。

    • A、效度
    • B、信度
    • C、区分度
    • D、难易清晰度

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    试题难度是否适当将测验的哪些质量指标均有影响（）。
    A

    难度、区分度

    B

    效度、信度

    C

    信度、区分度

    D

    效度、难度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    对于信度和效度关系的描述正确的是（）
    A

    研究工具的信度和效度是用来反映其质量高低的最常用指标

    B

    研究工具可以只有信度而无效度

    C

    信度和效度之间不是截然孤立的

    D

    信度低的研究工具其效度肯定不高

    E

    信度高的研究工具其效度也一定高


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    信度和效度的关系是（）。
    A

    信度高必然效度高

    B

    效度高必然信度高

    C

    信度低必然效度低

    D

    效度低必然信度低


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    对于信度和效度关系的描述正确的是（）
    A

    研究工具可以只有信度无效度

    B

    信度低的研究工具效度肯定不高

    C

    信度高的研究工具效度也一定高

    D

    效度低的研究工具其信度也一定低


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

相关内容