同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
试用期内不允许解除合同
以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期的情形
试用期包含在劳动合同期限内
试用期可以约定在合同中占20%的比例
第1题:
对
错
第2题:
属人管理
属地管理、分级负责
谁主管、谁负责
依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合
惩罚与教育相结合
第3题:
该企业的工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
该企业的工作时间及休息休假安排
女职工和未成年工特殊保护
因公受伤时企业的赔偿
变更、解除集体合同的程序[答案]
第4题:
第5题:
劳动合同期满的
劳动者开始依法享受工伤保险待遇的
用人单位被依法宣告破产的
用人单位被吊销营业执照的
劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的
第6题:
通过章程
向业务主管单位申请批准文件
产生执行机构、负责人和法定代表人
完成验资报告
通过下一年度工作计划
第7题:
5级至8级
3级至7级
6级至10级
1级至4级
第8题:
烈士小李的父母年老体弱,且无生活来源,可享受定期抚恤金
烈士叶某的配偶收入水平低于当地居民的平均生活水平,可享受定期抚恤金
烈士杨某生前供养的弟弟未满18周岁,可享受定期抚恤金
熊奶奶是烈士遗属,她去世后应增发10个月其原享受的定期抚恤金作为丧葬补助费
第9题:
村民委员会主任可以直接罢免村民委员会委员
本村五分之一以上有选举权的村民可以联名提出罢免要求
被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见
村民委员会依法召开村民会议,投票表决罢免要求
乡(镇)人民政府可直接罢免村民委员会委员
第10题:
1年
2年
3年
4年
第11题:
第12题:
劳动就业权利
婚姻家庭权益
财产平等权利
社会保障权益
第13题:
5
10
15
20
第14题:
对
错
第15题:
对该加工企业处以罚款,并责令其将小明交由父母
对该职业中介机构处以罚款,但不应处罚该加工企业
对该加工企业处以罚款,并责令其给予小明一次性赔偿
对该职业中介机构处以罚款,并暂扣其职业介绍许可证
第16题:
环境友好权
社会保障权
康复权
精神文化生活权
第17题:
市内三级医院为300元
非本市医院为400元
市内一级及以下医院为100元
市内二级医院为200元
第18题:
只有晓琳
晓琳及其家人
基层组织
公安机关
第19题:
大强称母亲没有抚养自己且已改嫁,自己没有赡养义务
小强称自己家庭困难,不应承担赡养母亲的义务
大梅称以往自己照顾母亲多,今后母亲的赡养是其他三兄妹的义务
小梅称嫁出去的女儿没有赡养和支付母亲医药费的义务
四兄妹可以签订赡养义务协议,并征得王老太的同意
第20题:
自愿平等原则
协商一致原则
尊重当事人权利的原则
依法调解原则
第21题:
第22题:
张三,在自己公司的车间里被机械工具砸伤
周秘书,在上班时间,因为替公司主管拖延债务,被债主打伤
小李,早上醉酒后去公司上班,在进公司大门时摔伤
退伍军人小周,曾在部队被认定为3级伤残,现在旧伤复发
第23题:
3
10
2
5
第24题:
民办非企业单位(法人)
民办非企业单位(合伙)
民办非企业单位(个体)
民办非企业单位(合资)