问答题劳动力的国际间流动对于输出国和输入国和劳动者本人各有什么影响？

题目
问答题
劳动力的国际间流动对于输出国和输入国和劳动者本人各有什么影响？
相似考题

1.劳动力国际市场对输入国的消极作用:对劳动力输入国来说,造成了对本国劳动者的压力,加重业已存在的就业难问题。( )此题为判断题(对，错)。

2.劳动力输出对于输出国会产生什么样的影响？

3.关于劳动力的流动，下面说法正确的是（ ）A．适度的劳动力流动对于企业是有利的B．劳动力流动对于员工总是有利可图的C．劳动力流动是整个社会配置劳动力资源的一种重要方式D．劳动者流动越频繁，则对劳动者越有利

4.长期国际资本流动可能会使有些国家发生债务危机,这属于()A.对资本输出国的积极影响B.对资本输出过的消极影响C.对资本输入国的积极影响D.对资本输入国的消极影响

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  • 第1题：

    劳动力流动的条件不包括（ ）。

    A.劳动力的个人所有权

    B.不同地区和工作间经济福利差异

    C.社会对劳动者的自主权

    D.劳动者受雇主影响而造成的流动


    参考答案：D

  • 第2题：

    劳务输出是劳动力国际流动的一种特殊形式,它是指劳务合作双方订立劳务合作合同,由劳务输出国派遣有关劳动者到劳务输入国开展有关项目的劳动服务并索取相应报酬。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第3题：

    关于劳动力流动的说法，错误的是( )。


    A.劳动力流动有助于纠正地区间的就业不平衡

    B.劳动力流动对于劳动者来说是好事，但对企业来说是坏事

    C.劳动力流动应该有个合理的限度，过多的劳动力流动对于企业和劳动者来说都不利

    D.劳动力流动有利于提高整个社会的劳动力资源配置效率

    E.失业率高时，离职率高

    答案：B,E
    解析：
    本题考查劳动力流动问题。

    劳动力流动可以使得劳动力配置趋于合理，纠正地区间就业不平衡。A项表述正确；

    劳动力流动对于劳动者来对企业来说是既可能是好事，也可能是坏事，B说法绝对，故错误；

    劳动力流动应该有个合理的限度，不能过于频繁，否则对于企业和经济可能会带来较高的代价。故C项表述正确；

    劳动力流动有利于提高整个社会的劳动力资源配置效率，D项表述正确。

    衡量劳动力市场松紧程度的一个重要指标是失业率。失业率高时离职率低，而在失业率低时离职率会比较高。E项表述错误。

    本题为选非题。

  • 第4题：

    劳动力的国际间流动对于输出国和输入国和劳动者本人各有什么影响？


    正确答案: （1）对劳动力输入国来说，资本主义企业从中获得了科技人才、熟练技术工人和青壮年劳动者，尤其是从加重剥削外来移民中榨取大量超额利润，同时也造成对本国劳动者的压力，加重业已存在的就业难题。
    （2）对劳动力输出国来说，劳动力受雇于外国资本会带来向本国传递管理知识和先进技术、获取外汇收入等好处，但劳动力外流也会使它们损失了优秀人才和熟练劳动者。
    （3）对向外国流动的劳动者本身来说，作为输入国的外来移民要忍受比当地劳动者更重的剥削，并且在社会地位、政治权利、生活待遇等方面受到歧视。

  • 第5题：

    借贷互利说认为，只要两国之间存在利率差别，资本的国际流动对资本输出国和资本输入国双方都有利。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    生产资本输出（）

    • A、对输出国只有利没有弊
    • B、对输入国产生一定负面影响
    • C、为输入国带来先进技术与管理经验
    • D、对输出国和输入国都有双重作用
    • E、在经济全球化背景下规模日益增大

    正确答案:B,C,D,E

  • 第7题：

    劳动力的国际流动对于输入国和输出国及劳动者本人各有什么影响？


    正确答案: （1）对劳动力输入国来说，能够获得科技人才、熟练技术工人和青壮年劳动者，尤其是能从中获取大量超额利润，同时也造成对本国劳动者的压力，加重业已存在的就业难题。
    （2）对劳动力输出国来说，劳动力受雇于外国资本会带来向本国传递管理知识和先进技术、获取外汇收入等好处，但劳动力外流也会使它们损失了优秀人才和熟练劳动者。
    （3）对向外国流动的劳动者本身来说，作为输入国的外来移民，要忍受比当地劳动者更重的剥削，并且在社会地位、政治权利、生活待遇等方面受到歧视。

  • 第8题：

    劳动力流动的条件不包括（）。

    • A、劳动力的个人所有权
    • B、不同地区和工作间经济福利差异
    • C、社会对劳动者的自主权
    • D、劳动者受雇主影响而造成的流动

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    劳动力输入国与输出国的工资收入水平（）对劳动力流动的吸引力越强。
    A

    差距今越小

    B

    差距越大

    C

    没有差距

    D

    有一定差距


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    劳动力输出对于输出国会产生什么样的影响？

    正确答案： 既存在有利影响也存在不利影响。
    有利因素：
    第一，移民从国外流回的高收入外汇会增加输出国的国民收入和外汇储备；
    第二，移民回归将带来他们在国外积累的财富、技术和经验，以抵消出国时带走的人力资本，甚至可以为本国增值人力资本；
    第三，会传递消费示范，从其亲属开始改变本国居民的消费方式，使消费需求更有弹性。
    不利影响：第一，因为移民的浅处，会使人力资本储备下降，降低本国的教育水平，国家需要投入更多的教育、培训投资以替代这些迁出者；
    第二，外汇流入和高档次消费方式的引进，会成为诱发国内通货膨胀的一个原因。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于劳动力流动对企业和劳动者产生的影响的说法，错误的是（  ）。
    A

    在自愿离职的情况下，员工的劳动力流动是没有成本的

    B

    劳动力流动对于企业和劳动者各有利弊

    C

    资深员工离职会导致企业的一部分培训成本无法回收

    D

    有经验的员工离职通常会导致企业增加培训新员工的成本


    正确答案： B
    解析：

  • 第12题：

    问答题
    劳动力的国际间流动对于输出国和输入国和劳动者本人各有什么影响？

    正确答案： （1）对劳动力输入国来说，资本主义企业从中获得了科技人才、熟练技术工人和青壮年劳动者，尤其是从加重剥削外来移民中榨取大量超额利润，同时也造成对本国劳动者的压力，加重业已存在的就业难题。
    （2）对劳动力输出国来说，劳动力受雇于外国资本会带来向本国传递管理知识和先进技术、获取外汇收入等好处，但劳动力外流也会使它们损失了优秀人才和熟练劳动者。
    （3）对向外国流动的劳动者本身来说，作为输入国的外来移民要忍受比当地劳动者更重的剥削，并且在社会地位、政治权利、生活待遇等方面受到歧视。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳动力国际流动的必备条件是()。

    A.劳动者为了民主自由，选择民主自由程度高的国家或地区

    B.劳动者具有人身自由，可以自主选择国内外劳动力市场

    C.劳动力在国际间流动是为了经济目的，而不是其他

    D.劳动力在国际间流动是为了实现自我价值和理想


    参考答案：B、C

  • 第14题：

    关于劳动力流动对企业和劳动者产生的影响的说法，错误的是( )。

    A.有经验员工的离职通常导致企业增加培训新员工的成本
    B.有自愿离职的情况下，员工的劳动力流失是没有成本的
    C.劳动力流动对于企业和劳动者都有利有弊
    D.资深员工离职会导致企业的一部分培训成本无法回收

    答案：B
    解析：
    选项B错误，自愿离职导致的员工的劳动力流失也存在成本。

  • 第15题：

    关于劳动力流动的说法，正确的是( )。


    A.劳动力流动有助于纠正地区间的就业不平衡

    B.劳动力流动对于劳动者来说是好事，但对企业来说是坏事

    C.劳动力流动应该有个合理的限度，过多的劳动力流动对于企业和劳动者来说都不利

    D.劳动力流动有利于提高整个社会的劳动力资源配置效率

    E.最佳就业水平下不存在劳动力流动

    答案：A,C,D
    解析：
    本题考查劳动力流动及其利弊。

    劳动力流动概念：一般是指劳动力依据劳动力市场条件变化，在企业间、职业间、产业间以及地区间的移动。

    劳动力流动对企业和员工的影响：劳动力流动应该有个合理的度，劳动力流动对于企业和整个经济也可能会带来较高的代价。

    劳动力流动有助于纠正地区间的就业不平衡，A项正确；

    劳动力流动对劳动者对企业都可能是好事或坏事，B项错误；

    劳动力流动应该有个合理的度，劳动力流动对于企业和整个经济也可能会带来较高的代价。C项正确；

    劳动力流动有利于提高整个社会的劳动力资源配置效率，合理的老动力流动也是人们实现个人就业选择自由的一个重要手段。D正确；

    最佳就业水平下也存在劳动力流动，E错误；

  • 第16题：

    劳动力输入国与输出国的工资收入水平（）对劳动力流动的吸引力越强。

    • A、差距今越小
    • B、差距越大
    • C、没有差距
    • D、有一定差距

    正确答案:B

  • 第17题：

    什么在国际间流动的限制最小？（）

    • A、资本
    • B、劳动力
    • C、商品
    • D、土地

    正确答案:C

  • 第18题：

    资本输出对资本输出国的作用主要有以下几个方面（）

    • A、使输出国获得大量的利润和利息
    • B、帮助输入国发展民族经济
    • C、是输出国控制输入国经济、政治、军事的重要手段
    • D、是输出国扩大商品出口的手段
    • E、使本国金融资本的银行网络遍布全世界

    正确答案:A,C,D,E

  • 第19题：

    长期国际资本流动可能会使有些国家发生债务危机，这属于（）

    • A、对资本输出国的积极影响
    • B、对资本输出过的消极影响
    • C、对资本输入国的积极影响
    • D、对资本输入国的消极影响

    正确答案:D

  • 第20题：

    判断题
    借贷互利说认为，只要两国之间存在利率差别，资本的国际流动对资本输出国和资本输入国双方都有利。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    劳动力的国际流动对于输入国和输出国及劳动者本人各有什么影响？

    正确答案： （1）对劳动力输入国来说，能够获得科技人才、熟练技术工人和青壮年劳动者，尤其是能从中获取大量超额利润，同时也造成对本国劳动者的压力，加重业已存在的就业难题。
    （2）对劳动力输出国来说，劳动力受雇于外国资本会带来向本国传递管理知识和先进技术、获取外汇收入等好处，但劳动力外流也会使它们损失了优秀人才和熟练劳动者。
    （3）对向外国流动的劳动者本身来说，作为输入国的外来移民，要忍受比当地劳动者更重的剥削，并且在社会地位、政治权利、生活待遇等方面受到歧视。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    什么在国际间流动的限制最小？（）
    A

    资本

    B

    劳动力

    C

    商品

    D

    土地


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    关于劳动力流动的说法，错误的是（　　）。[2012年真题]
    A

    劳动力流动有助于纠正地区间的就业不平衡

    B

    劳动力流动对于劳动者来说是好事，但对企业来说是坏事

    C

    劳动力流动应该有个合理的限度，过多的劳动力流动对于企业和劳动者来说都不利

    D

    劳动力流动有利于提高整个社会的劳动力资源配置效率


    正确答案： B
    解析：
    B项，劳动力流动对企业和劳动者均有利弊。AD两项，劳动力流动机制可以纠正地区间就业不平衡，减少由技术变化而引起的人力问题，减轻与经济结构变化相联系的失业问题，它还有利于劳动力市场根据其他市场形势的变化做出快速的调整；C项，劳动力流动应该有个合理的限度，流动是有代价的，在追求利益的过程中同时也要付出成本。

  • 第24题：

    多选题
    生产资本输出（）
    A

    对输出国只有利没有弊

    B

    对输入国产生一定负面影响

    C

    为输入国带来先进技术与管理经验

    D

    对输出国和输入国都有双重作用

    E

    在经济全球化背景下规模日益增大


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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