更多“多选题制定工作定额所需考虑的因素有()。A员工素质B工作环境C规格标准D设施设备条件”相关问题
  • 第1题:

    在制定饭店的客房清扫标准时,必须考虑的因素有()。

    • A、工时定额
    • B、整洁状况
    • C、布置规格
    • D、人员配置
    • E、进房次数

    正确答案:A,B,C,E

  • 第2题:

    在确定客房员工人数时,必须考虑的因素有()。

    • A、工作量
    • B、劳动定额
    • C、工作环境
    • D、规格要求
    • E、出勤率

    正确答案:A,B,E

  • 第3题:

    制定工作定额时需要考虑的因素有:()。

    • A、员工素质
    • B、工作条件
    • C、规定标准
    • D、工作的吸引力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    从世界范围来看,物流体系标准化的重点在于通过制定标准()来实现全物流系统的贯通,取得提高物流效率的初步成果。

    • A、规格包装
    • B、规格尺寸
    • C、规格设备
    • D、规格设施

    正确答案:B

  • 第5题:

    影响客房服务工作定额的因素有员工的素质水平,工作环境,(),器具的配备。

    • A、家具、设备的新、旧
    • B、员工的觉悟
    • C、饭店的等级
    • D、饭店的质量要求

    正确答案:C

  • 第6题:

    制定客房清洁整理标准应考虑的具体因素有()、操作方法和标准、布置规格、整洁状况、速度和定额等。

    • A、进房次数
    • B、程序
    • C、时间
    • D、大清洁或小整理

    正确答案:A

  • 第7题:

    劳动定额法工作研究的最终目标是实现()。

    • A、劳动组织最优化
    • B、工位器具设备标准化
    • C、人机配置合理化
    • D、工作环境条件安全化
    • E、人工操作规范化

    正确答案:A,C,D,E

  • 第8题:

    多选题
    在重新核定客房清扫员劳动定额时,应考虑(  )等因素。
    A

    器具配备

    B

    饭店档次

    C

    规格要求

    D

    工作环境

    E

    员工素质


    正确答案: C,A
    解析:
    随着客房出租率的高低变化呈相应的变化,饭店一般都是以客房平均出租率为轴心测算客房部门的工作量。在确定劳动定额时,必须考虑下列因素:①人员素质;②工作环境;③规格要求;④器具配备。

  • 第9题:

    多选题
    制定工作定额所需考虑的因素有()。
    A

    员工素质

    B

    工作环境

    C

    规格标准

    D

    设施设备条件


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    在一定的生产技术水平和组织条件下,企业制定的劳动者完成单位合格产品或工作所需要的劳动消耗量标准,称为()
    A

    劳动定额

    B

    生产技术标准

    C

    操作量标准

    D

    定额标准


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    在制定饭店的客房清扫标准时,必须考虑的因素有(  )。[2005年真题]
    A

    工时定额

    B

    整洁状况

    C

    布置规格

    D

    人员配置

    E

    进房次数


    正确答案: A,D
    解析:
    在制定饭店客房清洁整理标准时,必须考虑以下因素:①进房次数。五星级高档饭店一般采用“二进房制”的服务形式。②操作程序。饭店的客房服务通常分房务中心制和楼层服务台制两种模式。③布置规格。各种类型的客房应设哪些客房用品、数量多少及如何摆放,这些都应有图文说明,以确保规格一致、标准统一。④整洁状况。客房整洁标准一般包括生化标准和视觉标准两个方面。⑤工时定额。工时定额不同,也会影响客房清洁整理的标准。

  • 第12题:

    多选题
    在制定饭店客房清洁整理标准时应该考虑的因素有(  )。
    A

    进房次数

    B

    布置规格

    C

    整洁状况

    D

    客房数量

    E

    房间间距


    正确答案: E,A
    解析:
    在制定饭店客房清洁整理标准时,必须考虑以下因素:①进房次数,一般来说,进房次数多表示服务规格高,但进房次数多也会导致服务成本的上升;②操作程序,饭店的客房服务通常分房务中心制和楼层服务台制两种模式;③布置规格,布置讲求美观、实用和简洁;④整洁状况,客房整洁标准一般包括生化标准和视觉标准两个方面;⑤工时定额,工时定额不同,也会影响客房清洁整理的标准。

  • 第13题:

    在一定的生产技术水平和组织条件下,企业制定的劳动者完成单位合格产品或工作所需要的劳动消耗量标准,称为()

    • A、劳动定额
    • B、生产技术标准
    • C、操作量标准
    • D、定额标准

    正确答案:A

  • 第14题:

    制定工作定额所需考虑的因素有()。

    • A、员工素质
    • B、工作环境
    • C、规格标准
    • D、设施设备条件

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    ()是服务营销的后续工程。

    • A、提高员工素质
    • B、补救服务
    • C、创造工作条件
    • D、制定服务标准

    正确答案:B

  • 第16题:

    制定客房清洁整理标准应考虑的具体因素有进房次数、()、布置规格、整洁状况、速度和定额等。

    • A、时间
    • B、操作方法和标准
    • C、程序
    • D、简单清扫

    正确答案:B

  • 第17题:

    影响客房服务工作定额的因素有员工的素质水平,(),饭店的等级,工作器具的配备。

    • A、员工的觉悟
    • B、工作环境
    • C、饭店的质量要求
    • D、家具设备的新旧

    正确答案:B

  • 第18题:

    确定劳动定额时,必须考虑下列哪些因素()。

    • A、人员因素
    • B、工作环境
    • C、规格要求
    • D、劳动工具配备

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    多选题
    制定工作定额时需要考虑的因素有:()。
    A

    员工素质

    B

    工作条件

    C

    规定标准

    D

    工作的吸引力


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    劳动定额法工作研究的最终目标是实现()。
    A

    劳动组织最优化

    B

    工位器具设备标准化

    C

    人机配置合理化

    D

    工作环境条件安全化

    E

    人工操作规范化


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    在确定客房员工人数时,必须考虑的因素有()。
    A

    工作量

    B

    劳动定额

    C

    工作环境

    D

    规格要求

    E

    出勤率


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    工作分析中所需要的信息有()
    A

    工作活动

    B

    工作标准

    C

    工作计量

    D

    工作环境


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    客房部在具体编制定员工作时,要考虑()等因素。
    A

    规模与档次

    B

    管理模式与业务范围

    C

    员工素质水平

    D

    工作设施环境

    E

    劳动工具


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    在制定饭店的客房清扫标准时,必须考虑的因素有()。
    A

    工时定额

    B

    整洁状况

    C

    布置规格

    D

    人员配置

    E

    进房次数


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析